1、報(bào)名：

1、報(bào)名與繳費(fèi)：本次考試報(bào)名與繳納筆試考務(wù)費(fèi)均在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)上進(jìn)行：http://www.tjtalents.com.cn。

每人限報(bào)考一個(gè)崗位，每個(gè)崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比低于3:1的不能開考，并相應(yīng)調(diào)減招聘計(jì)劃。

參加筆試的考務(wù)費(fèi)用為45元。

報(bào)名時(shí)間：2017年4月10日8：30開始至2017年5月1日16:00結(jié)束。

繳費(fèi)時(shí)間：2017年4月10日8：30開始至2017年5月2日16:00結(jié)束。

2、資格初審

天津保稅區(qū)空港學(xué)校教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組通過網(wǎng)上進(jìn)行資格初審，并向通過網(wǎng)上初審的應(yīng)聘人員發(fā)送《筆試通知單》。

六、考試

1、筆試：收到筆試通知的應(yīng)聘人員持身份證及打印的《筆試通知單》按通知單上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。筆試科目為專業(yè)知識(shí)和綜合知識(shí)，總分為100分（其中專業(yè)知識(shí)占60%，綜合知識(shí)占40%），筆試內(nèi)容不指定參考用書。

2、資格原件審核：根據(jù)筆試成績(jī)由高到低排序，按崗位招聘人數(shù)1：4的比例確定參加教育崗位適應(yīng)性心理測(cè)試環(huán)節(jié)人員，根據(jù)心理測(cè)試結(jié)果，按崗位招聘人數(shù)1：3的比例確定面試人員。出現(xiàn)由于個(gè)人原因不能參加心理測(cè)試（或測(cè)試結(jié)果不合格）和面試的情況時(shí)，從其他參加同一崗位筆試的考生中，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，但面試當(dāng)日出現(xiàn)缺考的則不再遞補(bǔ)，按實(shí)際參加人數(shù)進(jìn)行面試。筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員名單在天津保稅區(qū)管委會(huì)官方網(wǎng)站公布。具體心理測(cè)試、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

進(jìn)入心理測(cè)試環(huán)節(jié)名單的考生，測(cè)試前按照規(guī)定的時(shí)間攜帶以下相關(guān)材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格原件審核：

本人畢業(yè)證、學(xué)位證、戶口本（戶口遷往就讀大學(xué)的應(yīng)屆生，攜帶大學(xué)集體戶口頁(yè)或?qū)W校畢業(yè)生管理部門出具的集體戶口證明）、身份證、畢業(yè)生推薦表、成績(jī)單、學(xué)生證、英語(yǔ)等級(jí)證書、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、普通話等級(jí)證書、教師資格證、各類榮譽(yù)證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件。暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證（師范類院校）的，由學(xué)校出具蓋章的畢業(yè)前可拿到相關(guān)證書的證明文件。

3、面試：面試分二部分進(jìn)行：一是模擬授課，考生將學(xué)校提前通知并事先準(zhǔn)備的授課內(nèi)容進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)講授，由考官根據(jù)試講情況給出分?jǐn)?shù)；二是答辯，考生回答綜合素質(zhì)考察組的考官提出的問題，考官根據(jù)回答問題的情況給出分?jǐn)?shù)。面試總分為100分。

4、計(jì)分：面試結(jié)束后，按照筆試、面試成績(jī)5：5的比例進(jìn)行加權(quán)計(jì)算總成績(jī)�？偝煽�(jī)60分為及格線，超過及格線的考生按總成績(jī)由高到低排序，總成績(jī)相同的，以面試成績(jī)較高者排前。筆試成績(jī)保留1位小數(shù)，面試成績(jī)及總成績(jī)保留2位小數(shù)，若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位計(jì)劃招聘人數(shù)的情況，采取增加計(jì)算面試成績(jī)小數(shù)位數(shù)的方法確定參加體檢人員。如遇因個(gè)人原因放棄錄用資格，則依據(jù)總成績(jī)由高向低順延遞補(bǔ)。

面試成績(jī)及總成績(jī)將在天津保稅區(qū)管委會(huì)官方網(wǎng)站和天津港保稅區(qū)空港學(xué)校網(wǎng)站公布。

七、體檢、考察和公示

按考試總成績(jī)排序，按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。

對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。考察由招聘單位及上級(jí)主管部門組織實(shí)施。因體檢、考察不合格或個(gè)人原因放棄錄用資格的，依據(jù)總成績(jī)由高向低順延遞補(bǔ)�？疾旖Y(jié)束后，確定擬聘人員名單，在天津保稅區(qū)管委會(huì)官方網(wǎng)站和天津港保稅區(qū)空港學(xué)校網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，由天保人力資源辦理有關(guān)聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格。對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理有關(guān)手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

八、咨詢

招聘工作未盡事宜，由天津保稅區(qū)空港學(xué)校教師招聘工作小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

保稅區(qū)空港學(xué)校022-84841184丁力群，張其慶，郭詩(shī)華

保稅區(qū)社會(huì)發(fā)展局022-84906302張宏廣

附件：《2017年天津保稅區(qū)空港學(xué)校（代空港實(shí)驗(yàn)學(xué)校）招聘教師崗位計(jì)劃》