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2012年福建省漳州市詔安縣中小學(xué)、幼兒園教師招聘面試方案

時(shí)間:2012-8-3 10:32:10 點(diǎn)擊:

為切實(shí)做好招聘教師的面試工作,根據(jù)閩教人【2012】59號(hào)、閩人發(fā)【2006】11號(hào)文件精神,結(jié)合我縣招聘教師工作的實(shí)際,特制定本辦法。

一、工作原則

2012年詔安縣招聘教師面試工作在詔安縣公開考聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,由縣教育局具體組織實(shí)施,并接受紀(jì)檢、監(jiān)察、人事等部門的全程監(jiān)督,堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,確保招聘質(zhì)量。

二、面試對(duì)象

面試對(duì)象從符合考聘條件中,按全省統(tǒng)一招聘考試筆試成績(jī)從高分到低分,以擬聘人數(shù)1:3的比例確定面試人選,達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。(具體名單附后)

具有碩士及以上學(xué)位人員、“985工程”高校和教育部直屬師范大學(xué)本科畢業(yè)生不用參加全省統(tǒng)一筆試,直接參加面試,面試合格者確定為體檢對(duì)象。

三、面試的有關(guān)事宜

1、面試時(shí)間、地點(diǎn):

時(shí)間:2012年8月2日上午7:30時(shí)

地點(diǎn):懷恩中學(xué)

(1)說課

分學(xué)科說課:考生自選我縣中小學(xué)2011-2012年學(xué)年使用的下學(xué)期相應(yīng)學(xué)科教材某一章節(jié)(課時(shí))教材內(nèi)容進(jìn)行說課。

①中學(xué):自選八年級(jí)下冊(cè)相應(yīng)學(xué)科教材(化學(xué)科自選九年級(jí)教材)。

②小學(xué):自選四年級(jí)下冊(cè)相應(yīng)學(xué)科教材。

③幼兒園:不用說課,采取隨機(jī)抽簽講述一段幼兒故事和自選唱一首歌或跳一段舞。

(2)提問答辯

評(píng)委通過提問、答辯等方式評(píng)價(jià)考生的儀表、儀態(tài),行為舉止、邏輯思維能力以及口頭表達(dá)能力。

四、面試評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

1、五官端正,舉止大方;

2、語(yǔ)言表達(dá)流暢,口齒清楚;

3、思維敏捷靈活,能準(zhǔn)確表達(dá)意思;

4、板書工整,字跡清晰;

5、教學(xué)目標(biāo)明確,符合課程標(biāo)準(zhǔn),材料選用合理;

6、教學(xué)重點(diǎn)突出,難點(diǎn)把握準(zhǔn)確;

7、教學(xué)結(jié)構(gòu)合理,思路清晰,方法適當(dāng)。

五、操作辦法

1、設(shè)面試考生休息室、面試室若干間。參加面試考生進(jìn)入考生休息室后工作人員組織面試考生按學(xué)科采取抽簽的方式確定面試的順序。

2、考生進(jìn)入面試室,面試時(shí)間15分鐘內(nèi)采用說課和評(píng)委當(dāng)場(chǎng)提問答辯的方式進(jìn)行(用普通話進(jìn)行答辯)?忌f課結(jié)束后,將說課稿上交評(píng)委(在說課稿的左上方注明順序號(hào))。

3、考生應(yīng)試時(shí)只能向面試評(píng)委報(bào)告本人抽簽順序號(hào),不得以任何方式向評(píng)委透露或暗示本人的姓名等信息。

4、面試評(píng)定結(jié)果為合格、不合格兩個(gè)等次。由3位評(píng)委分別評(píng)定后,采取當(dāng)場(chǎng)計(jì)票法產(chǎn)生綜合評(píng)定結(jié)果,2位及2位以上評(píng)委評(píng)定為合格者,綜合評(píng)定結(jié)果為合格;否則為不合格。面試結(jié)果不合格者不予錄用。

六、有關(guān)要求

1、參加面試的考生須帶身份證、筆試準(zhǔn)考證,證件不全者不得進(jìn)入考場(chǎng)。

2、參加面試的考生應(yīng)于面試當(dāng)日7:30前到考點(diǎn)報(bào)到,遲到15分鐘視為自動(dòng)放棄面試資格?忌嬖嚱Y(jié)束后應(yīng)馬上離開考場(chǎng)。

3、面試過程實(shí)行統(tǒng)一封閉式管理?忌杂X遵守面試的時(shí)間要求,自覺服從工作人員的管理;如有違紀(jì)行為將視情節(jié)給以嚴(yán)肅處理,直至取消其面試資格。

4、參加面試的所有工作人員要嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律,實(shí)行回避制度。

5、參加面試的所有工作人員進(jìn)入考場(chǎng)后一律將手機(jī)、小靈通等通訊工具上交集中保管。

七、面試的組織領(lǐng)導(dǎo)

1、成立面試工作組:(由教育局、人事局、監(jiān)察局等相關(guān)人員組成)

2、面試評(píng)委在全縣各學(xué)科的評(píng)委中隨機(jī)抽簽,各學(xué)科抽取3名,按學(xué)科類別組建面試評(píng)委組,各評(píng)委組確定1名組長(zhǎng)。

3、考室設(shè)計(jì)分、記時(shí)員1名;設(shè)監(jiān)督員1名。

八、監(jiān)督檢查

面試過程實(shí)行全程視頻監(jiān)控,并接受紀(jì)檢、監(jiān)察、人事等部門的全程監(jiān)督,如發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)和弄虛作假的人和事,將給予當(dāng)事人紀(jì)律處分或取消錄用資格。

九、其它說明

1、因本次教師招聘考試崗位設(shè)置中的中學(xué)學(xué)前教育專業(yè)1名,沒有應(yīng)聘者報(bào)名,現(xiàn)將此名額遞增給幼兒園教師崗位,即本次幼兒園教師崗位招聘人數(shù)為26名。

2、應(yīng)屆畢業(yè)生在資格復(fù)審時(shí)沒有提交畢業(yè)證書、報(bào)到證、教師資格證書等相關(guān)有效證件的,應(yīng)在面試的前一天(即8月1日)下午下班前,把以上有效證件送達(dá)詔安縣教育局人事股審核,審核不合格者將取消面試資格;逾期視同自動(dòng)放棄。

附件:報(bào)考2012年詔安縣幼兒園新任教師面試名單.xls

詔安縣公開考聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2012年7月26日

作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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