1.報考者報名前應(yīng)認真閱讀本公告，詳細了解招聘對象、范圍、條件及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項等內(nèi)容，報考者對崗位要求的資格條件和其他內(nèi)容無法把握的，可按照公布的咨詢電話向相關(guān)部門（單位）咨詢。請報考者根據(jù)自身的實際，對照公告和所報考崗位的具體要求，選擇自己完全符合報考條件的崗位審慎、酌情填報，否則責任自負。
2.每個報考者只能選擇一個崗位進行報名，不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致�！ �
3.報考者提供的個人信息材料必須真實可靠，準確無誤。資格審查工作貫穿招聘工作始終，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度或同時參加了同批次事業(yè)單位兩處及以上考試以及多崗位報考的，報考或聘用資格一律無效，且責任自負�！ �
4.報考者必須在上述時限內(nèi)完成網(wǎng)上信息填報、網(wǎng)上繳費、打印準考證等所有操作，否則，系統(tǒng)將按時自動關(guān)閉�！ �
四、考試
本次公開招聘，筆試科目統(tǒng)一設(shè)置為公共科目一科，由省人事考試中心統(tǒng)一命制筆試試題，市人社局統(tǒng)一組織，市人事考試中心負責承擔具體考務(wù)工作。面試工作在安居區(qū)人社局的監(jiān)督管理與指導下，由各聘用單位的主管部門配合實施�！ �
考試成績按以下原則計算：
（一）教育類（全部學校教師崗位）：
筆試總成績=（教育公共基礎(chǔ)成績+政策性加分）× 50%
考試總成績=（教育公共基礎(chǔ)成績+政策性加分）× 50%+面試成績×50%
（二）其他崗位（除教育類崗位外的所有崗位）：
筆試總成績=（公共科目成績+政策性加分）×60%
考試總成績=（公共科目成績+政策性加分）×60%+面試成績× 40%
以上成績均保留兩位小數(shù)�！ �
（一）考試方式�？荚嚥扇」P試和面試兩種方式進行�！ �
（二）筆試。
1.筆試科目：
本次招聘筆試科目統(tǒng)一設(shè)置為公共科目一科，卷面滿分100分，考試時間120分鐘�！ �
2.筆試范圍：
（1）教育類專業(yè)技術(shù)崗位筆試《教育公共基礎(chǔ)》，內(nèi)容參照《四川省中小學公開招聘教育公共基礎(chǔ)筆試筆復習大綱》；
（2）其他崗位筆試《綜合知識》，內(nèi)容參照《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員〈綜合知識〉筆試復習大綱》（2014年省人社廳發(fā)布）�！ �
3. 開考比例：各崗位招聘人數(shù)和該崗位有效報名人數(shù)之比不低于1:3�！ �
4.筆試時間和地點：
筆試日期為2018年 4月15日 ，各科具體筆試時間及地點詳見本人準考證。報考者必須同時攜帶準考證和有效身份證（不含舊版臨時身份證和過期身份證、身份證復印件），按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。兩證不全者不得參加考試。筆試時間遲到30分鐘或缺考筆試科目的報考者，視作自動放棄，責任由本人自負�！ �
5.成績公布及查詢：筆試成績及時在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、遂寧市安居區(qū)人民政府網(wǎng)站上公布。因零分等特殊情況需要申請查分的，應(yīng)于公布筆試成績后三個工作日內(nèi)上班時間持本人身份證原件、準考證赴安居區(qū)人社局考試中心提交申請，查分結(jié)果由遂寧市人社局相關(guān)部門電話告知考生本人；查分情況有變的，將即時在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、遂寧市安居區(qū)人民政府網(wǎng)站公布�！ �
(三) 面試�！ �
1、確定進入面試人員�！ �
根據(jù)筆試總成績排序，按照招聘崗位聘用名額與面試入闈人數(shù)1:3的比例，從高分到低分依次確定進入面試人員（筆試缺考或成績?yōu)?者不得進入面試），最后一名筆試總成績相同的，一并進入面試�！ �
2、審查面試資格。進入面試資格審查的考生須持本人有效身份證、畢業(yè)證、所報考崗位要求的其他證件及相關(guān)證明材料原件和復印件（2018年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生出具“報名及資格審查”中規(guī)定的學籍學歷證明）、《報考信息表》，在規(guī)定時間內(nèi)到指定的地點，由安居區(qū)人社局進行資格審查。資格審查合格的人員按照四川省財政廳、四川省物價局川價費〔2003〕237號文件規(guī)定，現(xiàn)場繳納面試考務(wù)費80元/人，并領(lǐng)取面試通知書，逾期按自動放棄處理。因自動放棄以及未通過面試資格審查的人員，取消面試資格，人員依次等額遞補，遞補人員進入面試前需進行面試資格審查。遞補人員未在規(guī)定時間參加面試資格審查或因聯(lián)系電話不暢通導致不能遞補參加面試資格審查的，視為自動放棄，責任自負�！ �
3、進入面試人員公布：面試資格審查結(jié)束后，將及時在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)、遂寧市安居區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布《關(guān)于2018年上半年安居區(qū)面向社會公開考試招聘部分事業(yè)單位工作人員進入面試人員名單及相關(guān)事宜的公告》�！ �
4.面試方式：根據(jù)崗位特點，采用結(jié)構(gòu)化面試、現(xiàn)場答辯、情景摸擬、實際操作等合適的方式（詳見面試通知書）�！ �
5、面試日期：面試具體時間及注意事項詳見面試通知書�！ �
6、面試需知。（1）參加面試人員與招聘崗位之比為3:1。如因缺考或自動放棄等原因產(chǎn)生的實際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時，面試正常進行�！ �
（2）面試當日，面試人員憑面試通知書、本人有效身份證原件按面試通知書規(guī)定的時間、指定的地點準時到面試考場候考。未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格，由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補。報考者的面試成績當場公布�！ �
（四）考試總成績公布
面試結(jié)束后及時在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站和遂寧市安居區(qū)人民政府網(wǎng)站上公告實際參加面試人員的考試總成績（含筆試成績、面試成績）、排名及進入體檢人員名單（考試總成績相同的，以筆試成績高低確定名次）。
五、體檢
（一）確定體檢人員：根據(jù)招聘名額，按照報考者的考試總成績，從高分到低分等額確定進入體檢的人員。因面試資格審查不合格、面試缺考等原因產(chǎn)生的實際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例的崗位，進入體檢環(huán)節(jié)的人員，面試成績?nèi)舻陀?0分，則取消其應(yīng)聘資格�！ �
（二）體檢標準：體檢的項目和標準參照原國家人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行�！ �
（三）體檢時間和地點：體檢工作由遂寧市安居區(qū)人社局統(tǒng)一組織實施，在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢時間、地點另行通知。未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動棄權(quán)�！ �
（四）復檢及遞補：招聘單位和考生對初次體檢結(jié)論有疑問的，須在接到體檢結(jié)果通知之日起3日內(nèi)到遂寧市安居區(qū)人社局提出書面復查申請。復查只能進行一次，由遂寧市安居區(qū)人社局組織到除原體檢醫(yī)院以外的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結(jié)果以復檢結(jié)果為準�！ �
因自動放棄或體檢不合格等原因而出現(xiàn)的招聘崗位空額，在該崗位實際參加面試的人員中，按照前述體檢人員確定辦法依次等額遞補體檢人員（遞補人員按上述程序參加體檢）。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補，不再遞補�！ �
六、政審考察
由主管部門會同用人單位對體檢合格人員的政治思想素質(zhì)、工作能力、遵紀守法情況、道德品質(zhì)以及是否需要回避等情況進行嚴格考核，并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。對考察不合格人員以及通過考察后報考者自動放棄出現(xiàn)的招聘崗位空額，在該崗位實際參加面試人員中，按考試總成績，從高分到低分依次等額遞補。
七、公示
政審考察合格人員由安居區(qū)人社局確定為擬聘用人員，在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、遂寧市安居區(qū)人民政府網(wǎng)站上公示7個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督和舉報（舉報電話：遂寧市人力資源和社會保障局0825-5866013；遂寧市安居區(qū)人社局0825-8665378）。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示不合格或自動放棄后出現(xiàn)的招聘崗位空額，在該崗位實際參加面試的人員中，按考試總成績，從高分到低分依次等額遞補，并組織完成體檢、政審等。
八、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議者，由主管部門將擬聘用人員有關(guān)材料報安居區(qū)人社局審核確認，并于規(guī)定時間在指定地點簽訂聘用合同，完善聘用手續(xù)。逾期未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄，取消其擬聘（聘用）人員資格。因以上原因產(chǎn)生的空額，在該崗位實際參加面試的人員中，按考試總成績，從高分到低分依次等額遞補。報考同一崗位的聘用人員，嚴格按考試總成績從高分到低分依次選擇各學科所在用人單位�！ �
公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。受聘人員為再次參加工作的，其試用期為3個月；受聘人員為首次參加工作的，其試用期為12個月。試用期內(nèi)嚴重違規(guī)違紀或試用期滿考核不合格的，取消聘用資格（鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘工作人員，最低服務(wù)年限為5年，從聘用合同生效之日起計算，工作不滿5年一律不得調(diào)流動。）。
九、紀律與監(jiān)督
（一）招聘工作應(yīng)做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督�！ �
（二）招聘工作實行回避制度。從事此次招聘工作的所有人員，凡涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系或其他有可能影響招聘工作公正的，必須一律實行回避�！ �
（三）按照人事考試違規(guī)違紀行為處理的有關(guān)規(guī)定，對違反公開招聘工作紀律或弄虛作假的應(yīng)聘人員給予嚴肅處理，取消其考試或體檢資格，已被聘用的取消其聘用資格，并對有關(guān)工作人員視情依紀依法嚴肅查處�！ �
十、特別提示
（一）公招過程中如有調(diào)整、補充、提示等事項，由安居區(qū)人社局在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、遂寧市安居區(qū)人民政府網(wǎng)站上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責任自負�！ �
（二）請報考者確保聯(lián)系方式正確，并保持通訊暢通，通訊方式如有變更，請主動告知考試組織部門。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責。
十一、本公告由遂寧市安居區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋�！ �
咨詢電話：0825—8665378
附件1：2018年上半年安居區(qū)公開考試招聘部分事業(yè)單位工作人員單位信息一覽表.xls
附件2：2018年上半年安居區(qū)公開考試招聘部分事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表 .xls
遂寧市安居區(qū)人力資源和社會保障局
2018年3 月8日
