資格復(fù)審于6月4日在武清區(qū)人才交流服務(wù)中心（武清區(qū)泉州北路8號）進(jìn)行，具體安排：上午8:30～11:30，所屬高中校、所屬職校、鎮(zhèn)街初中校、大王古莊鎮(zhèn)所屬小學(xué)、王慶坨鎮(zhèn)所屬小學(xué)、鎮(zhèn)街幼兒園崗位進(jìn)入面試人員；下午14:30～17:30，鎮(zhèn)街小學(xué)校、高村鎮(zhèn)所屬小學(xué)、汊沽港鎮(zhèn)所屬小學(xué)崗位進(jìn)入面試人員。資格復(fù)審不合格的，取消其面試資格；未按照規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，視為自動放棄面試資格。因取消或放棄面試資格產(chǎn)生的空額，根據(jù)用人單位需要，經(jīng)批準(zhǔn)后在報考同一崗位人員中按照筆試成績從高分到低分依次遞補。資格復(fù)審合格人員，于6月19日9:00至6月22日16:00登錄報名網(wǎng)站繳納面試考務(wù)費45元，下載并打印面試準(zhǔn)考證。
面試采取說課和答辯的方式進(jìn)行，滿分為100分，及格線為60分。達(dá)不到及格線的，不予聘用。面試內(nèi)容包括說課、答辯、基本素質(zhì)考查。說課內(nèi)容為報考學(xué)段、學(xué)科教材，重點考查報考人員駕馭課堂教學(xué)、處理教材及語言表達(dá)能力；答辯重點考查報考人員的應(yīng)變能力及心理素質(zhì)；基本素質(zhì)重點考查報考人員鋼筆字、粉筆字的書寫水平以及形象、舉止、儀表等，其中報考幼兒園教師崗位面試加試電子琴演奏。
各崗位說課題目于6月23日9:00在報名網(wǎng)站進(jìn)行公布。
面試于6月24日進(jìn)行，具體時間、地點和有關(guān)要求詳見面試準(zhǔn)考證。
總成績的計算方法為：筆試成績（換算為100分制）占60%，面試成績占40%。
筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)。
面試結(jié)束后，以總成績由高分到低分排序，按各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。若報考人員總成績出現(xiàn)并列，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。如仍出現(xiàn)并列情況，則一同確定為進(jìn)入體檢人員。人員確定后，與區(qū)教育局簽訂《就業(yè)協(xié)議書》。
總成績于6月28日9:00在報名網(wǎng)站公布，招聘工作下一階段安排同時發(fā)布，不再另行通知。
（四）體檢
體檢由區(qū)教育局統(tǒng)一組織，進(jìn)入體檢人員按要求到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)參照《天津市教師資格認(rèn)定體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行。體檢不合格的不予聘用，未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復(fù)檢或鑒定的人員，視為自動放棄，因此產(chǎn)生的空缺，根據(jù)用人單位需要，經(jīng)批準(zhǔn)后在同一考點同一崗位中按總成績由高到低進(jìn)行依次遞補。
（五）考察
考察工作由區(qū)教育局組織實施，堅持做到全面、客觀、公正�？疾靸�(nèi)容包括被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，同時對被考察對象的資格條件進(jìn)行復(fù)核。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用，因此產(chǎn)生的空缺，根據(jù)用人單位需要，經(jīng)批準(zhǔn)后在同一考點同一崗位中按總成績由高到低進(jìn)行依次遞補。
（六）公示和聘用
區(qū)人力社保局對擬聘用人員在原公告渠道進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。
公示期滿，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，方可辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，取消其聘用資格；對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。
四、有關(guān)要求
報考人員在赴外省市師范類院校設(shè)點公開招聘中與區(qū)教育局簽約后，不得再參加本市設(shè)點公開招聘。
擬聘用的2018屆全日制普通高等院校畢業(yè)生必須在入職前取得崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證及教師資格證，否則不予聘用，并按違約處理。區(qū)教育局在規(guī)定時間收取擬聘用人員的畢業(yè)證、學(xué)位證及教師資格證，進(jìn)行統(tǒng)一審驗，提供虛假證件、證件不符合崗位要求或證件不齊全者不予聘用，并按違約處理。
聘用人員納入事業(yè)單位工作人員管理，按規(guī)定實行試用期制度。試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。此次招聘的教師，區(qū)教育局將根據(jù)工作需要，補充到我區(qū)各中小學(xué)、職校、幼兒園，應(yīng)聘人員根據(jù)各崗位的分配計劃，按照總成績由高到低順序自擇單位，在自擇單位最短工作期限為5年，5年內(nèi)不得提出調(diào)動申請。
報考人員要樹立誠信考試光榮，違紀(jì)舞弊可恥的理念。在公開招聘過程中，報考人員有違紀(jì)違規(guī)行為、提供虛假信息及材料的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部發(fā)令〔2017〕35號）和《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕10號）處理，并記入本人誠信檔案。
本次公開招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大報考人員提高警惕。
咨詢電話：022-60911891
監(jiān)督電話：022-82122053
附件：1.天津市武清區(qū)教育系統(tǒng)2018年在本市設(shè)點公開招聘教師計劃.xls
2.天津市武清區(qū)教育系統(tǒng)2018年在本市設(shè)點公開招聘教師分配計劃.xls
天津市武清區(qū)教育局
2018年4月23日
