湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院2018年公開招聘公告
湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院是經(jīng)湖南省人民政府批準(zhǔn),教育部備案的全日制公辦高等職業(yè)學(xué)院。學(xué)院校區(qū)位于長沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)星沙產(chǎn)業(yè)基地開元東路,毗鄰松雅湖、長龍公園、龍井公園,占地400余畝,環(huán)境幽雅,設(shè)施齊全。學(xué)院建有國家電工電子及自動化技術(shù)實訓(xùn)基地、國家職業(yè)技能鑒定站、格力空調(diào)服務(wù)技術(shù)湖南培訓(xùn)基地、湖南省公共實訓(xùn)和人事考試基地、世界技能大賽電氣裝置項目湖南省賽點賽訓(xùn)基地。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號)要求,結(jié)合事業(yè)發(fā)展工作需要,面向社會公開招聘專任教師,F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作在湖南省人力資源和社會保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下,學(xué)院成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)組織人事處,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
(一)堅持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛職業(yè)教育工作;
(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準(zhǔn);
(五)具備高校教師的基本素質(zhì)和條件;
(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。
有下列情形之一的人員,不得參加報名:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘崗位、計劃及要求
此次招聘崗位13個;招聘計劃13名,全部為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見附件1)。
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://www.hnrst.gov.cn)、湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.hnlrzy.net)面向社會公開發(fā)布。
(二)報名
1.報名時間
5月16日至5月18日(上午9:00-12:00,下午2:00-4:00)。
2.報名地點
湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院組織人事處(長沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)星沙產(chǎn)業(yè)基地開元東路1319號)。
3.報名方式
采用現(xiàn)場報名,每人限報一個崗位,多報則取消應(yīng)聘資格。
現(xiàn)場報名材料:①請應(yīng)聘者登錄湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站自行下載并如實填寫《湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院公開招聘人員報名表》(附件2)一式二份。②本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件(或?qū)W信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表)和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件及復(fù)印件,應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章)。③近期同底彩色免冠1寸照片3張。④現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位人事部門或主管部門出具同意報考證明并加蓋單位公章。
應(yīng)聘人員須如實填寫提交的有關(guān)信息和材料,凡因本人填寫信息錯誤而導(dǎo)致的一切后果自行負(fù)責(zé);弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消資格。應(yīng)聘人員報名與考試時使用的身份證件必須一致,否則不得參加考試。并請保持通訊暢通。
4.相關(guān)要求
應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2018年7月31日前取得(其中博士研究生的學(xué)歷學(xué)位證書放寬至2018年12月31日前取得)。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。
招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2018年6月30日為截止日期。
(三)資格審查
根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,應(yīng)聘人員提交的所有材料必須真實有效,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,則取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員報名與考試時使用的身份證件必須一致,否則不得參加考試。并請保持通訊暢通。
資格審查的時間、地點和通過人員名單在湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布。請通過資格審查人員到組織人事處領(lǐng)取準(zhǔn)考證(領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時間:另行通知),考試時間、地點見準(zhǔn)考證。
(四)考試
1.開考比例
崗位報名人數(shù)與招聘計劃人數(shù)的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)專業(yè)特殊確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請省人力資源和社會保障廳同意后,根據(jù)實際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。
2.考試方式
①應(yīng)聘基礎(chǔ)課部、人力資源和社會保障系專任教師崗位:采取面試、試教、筆試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績,考試成績均保留兩位小數(shù)點,其中面試占綜合成績的30%、試教占綜合成績的50%(其中包含板書占10%)、筆試占綜合成績的20%(其中包含卷面和書法占5%))。
面試:通過資格審查人員全部參加面試,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測評應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、綜合分析能力等,總分100分。面試設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線75分,低于最低合格分?jǐn)?shù)線75分(含75分)的不得進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)。
試教:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位面試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定入圍試教試人員,主要測評應(yīng)聘人員的學(xué)識水平,教育教學(xué)能力,專業(yè)素養(yǎng)等,總分100分。
筆試:入圍試教人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評應(yīng)聘人員的綜合問題分析能力、應(yīng)用寫作能力以及書法(硬筆字),總分100分。
②應(yīng)聘機(jī)電工程系、質(zhì)量技術(shù)系、商貿(mào)旅游系專任教師崗位:采取面試、試教、實訓(xùn)操作(技能展示)、筆試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績,考試成績均保留兩位小數(shù)點,其中面試占綜合成績的30%、試教占綜合成績的40%(其中包含板書占10%)、實訓(xùn)操作(技能展示)占綜合成績的10%、筆試占綜合成績的20%(其中包含卷面和書法占5%)。
面試:通過資格審查人員全部參加面試,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測評應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、綜合分析能力等,總分100分。面試設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線75分,低于最低合格分?jǐn)?shù)線75分(含75分)的不得進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)。
試教:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位面試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定入圍試教試人員,主要測評應(yīng)聘人員的學(xué)識水平,教育教學(xué)能力,專業(yè)素養(yǎng)等,總分100分。
實訓(xùn)操作(技能展示):入圍試教人員全部參加實訓(xùn)操作(技能展示)。主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)能力,總分100分。
筆試:入圍試教人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評應(yīng)聘人員的綜合問題分析能力、應(yīng)用寫作能力以及書法(硬筆字),總分100分。
應(yīng)聘人員參加面試、試教、實訓(xùn)操作(技能展示)、筆試須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證,各環(huán)節(jié)的考試成績在湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布。具體時間另行通知。
(五)體檢與考核
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績相同的以試教成績排名為準(zhǔn))排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考核人員。體檢在指定的市級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格者進(jìn)入考核環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績及是否違反政策法規(guī)等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
有體檢或考核不合格者或放棄資格者,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)不超過2次。
六、公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考核結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報省人力資源和社會保障廳審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公示7個工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。
咨詢電話:0731-86880216,86881360
學(xué)院組織人事處
監(jiān)督電話:0731-84900097、84900433
省紀(jì)委駐省人力資源和社會保障廳紀(jì)檢組
0731-84900142
湖南省人力資源和社會保障廳機(jī)關(guān)紀(jì)委
0731-84900013
湖南省人力資源和社會保障廳人事教育處
0731-86880202
學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室
附件:1.湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院2018年公開招聘崗位計劃及要求一覽表.xlsx
2.湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院公開招聘人員報名表.docx
湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院
2018年5月4日