2018年廣東廣州市黃埔區(qū)編外聘用制教師招聘公告（第三次）【220人】
為滿足我區(qū)教育發(fā)展的需要，進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教育資源，我局將本著公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向全國(guó)公開(kāi)招聘編外聘用制教師(簽訂勞動(dòng)合同，不納入機(jī)構(gòu)編制管理)�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘職位和人數(shù)
在黃埔區(qū)設(shè)置考點(diǎn)，面向全國(guó)公開(kāi)招聘41所公辦學(xué)校(幼兒園)編外聘用制教師220名，具體招聘職位、人數(shù)和報(bào)考專業(yè)等情況詳見(jiàn)附件1。
二、報(bào)考人員資格條件
(一)基本條件
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
2.具備良好的品行和職業(yè)道德。
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力。
4.有下列情形之一的，不得報(bào)名:
(1)因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
(2)受行政開(kāi)除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;
(3)曾因超生被有關(guān)單位依照國(guó)家、省、市有關(guān)政策規(guī)定作出處理決定，從接受相關(guān)處罰之日起未滿5年的;
(4)近3年內(nèi)，在國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
(5)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;
(6)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的(凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員管理的人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位);
(7)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報(bào)名的其它情形。本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截止日期為發(fā)布公告之日。
(二)崗位資格條件
除了以下具體資格條件，各職位具體要求詳見(jiàn)附件1。
1.應(yīng)屆畢業(yè)生：2018年高等院校全日制本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生(含持有效暫緩就業(yè)協(xié)議書的往屆畢業(yè)生)，具有學(xué)士及以上學(xué)位，年齡30周歲以下。應(yīng)屆在讀研究生以本科所學(xué)專業(yè)報(bào)考的，視為應(yīng)屆畢業(yè)生。2018年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2018年12月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。
2.社會(huì)人員：報(bào)考人員必須為在職教師(含教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu))。其中，中小學(xué)校教師應(yīng)具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有學(xué)士及以上學(xué)位;幼兒園教師可放寬到本科及以上學(xué)歷�，F(xiàn)從事教學(xué)工作，一年以上任教經(jīng)歷，年齡35周歲以下�，F(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)需提供最近一年的在職教師證明、勞動(dòng)合同和社保繳納明細(xì)(社保局加蓋公章)。部分骨干教師崗位要求中小學(xué)一級(jí)教師職稱及以上職稱，學(xué)歷可以放寬至本科及以上學(xué)歷，年齡可放寬至40周歲以下(詳見(jiàn)職位表)。
3.報(bào)考人員必須持有與報(bào)考職位相對(duì)應(yīng)的教師資格證(如報(bào)考小學(xué)職位需具有小學(xué)及以上教師資格證，報(bào)考中學(xué)和九年一貫制學(xué)校職位需具有初中及以上教師資格證)。暫未取得教師資格證的2018屆畢業(yè)生須承諾在正式入職后一年內(nèi)取得，否則用人單位將終止聘用。
4.年齡、工作年限的計(jì)算時(shí)間截至2018年8月31日。
5.所學(xué)的專業(yè)必須與應(yīng)聘的崗位相對(duì)應(yīng)。專業(yè)名稱及代碼依照《廣東省2018年考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄》執(zhí)行。專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(或沒(méi)有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，但須確保所學(xué)專業(yè)必修課程與報(bào)考職位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須學(xué)校教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。
6.語(yǔ)文教師職位的報(bào)考者普通話水平測(cè)試成績(jī)須達(dá)到二級(jí)甲等及以上。
7.英語(yǔ)教師職位的報(bào)考者，須通過(guò)全國(guó)高校英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)考試。報(bào)考英語(yǔ)骨干教師職位的，可放寬到通過(guò)全國(guó)高校英語(yǔ)專業(yè)四級(jí)考試。
8.港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考者，報(bào)名時(shí)畢業(yè)不超過(guò)1年的視為應(yīng)屆畢業(yè)生，超過(guò)1年的視為社會(huì)人員。
9.通過(guò)考試的擬聘用人員應(yīng)提供學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明，港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書�？忌傻卿浗逃苛魧W(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
三、招聘工作程序
(一)網(wǎng)上報(bào)名
時(shí)間：2018年7月9日9:00起至7月11日17:00止，登陸全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)http://www.qgsydw.com，按網(wǎng)上提示方法進(jìn)行報(bào)名、填寫報(bào)名登記表。每人只限填報(bào)1個(gè)具體職位。每個(gè)崗位的計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1：3以上(含1：3)才能開(kāi)考,達(dá)不到開(kāi)考比例的按比例減少招聘人數(shù)。
(二)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)和資格審核
時(shí)間：2018年7月13日9:00至15:00止，地點(diǎn)：廣州市黃埔區(qū)大沙東路333號(hào)大院(原黃埔區(qū)政府，地鐵5號(hào)線大沙東站C出口)。成功報(bào)名的考生均須本人參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核。資格審核時(shí)，考生需攜帶報(bào)名表和《資格審查目錄表》(附件3、4)及相關(guān)證明材料(含原件和復(fù)印件)。參加資格審核的考生必須在報(bào)名登記表中對(duì)個(gè)人申報(bào)的資料簽署承諾意見(jiàn)。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，或與招聘條件不符的，或不能提供規(guī)定證件材料的，或不在規(guī)定時(shí)間接受資格審核的，均不得參加面試。
(三)面試
時(shí)間初定在2018年7月17、18日。具體時(shí)間和地點(diǎn)以廣州市黃埔區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站的工作部門/黃埔區(qū)教育局/招聘與資格證欄目(http://www.hp.gov.cn/hp/jyjzpzgz/zwzt_list.shtml)
的通知為準(zhǔn)。
面試采用無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論方式進(jìn)行。面試滿分為100分，合格成績(jī)60分，必須達(dá)到合格成績(jī)才有資格進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，不帶入綜合成績(jī)，只做篩選比例參考。在面試分?jǐn)?shù)不低于60分的考生中，根據(jù)分?jǐn)?shù)高低，按1:5比例進(jìn)入專業(yè)能力測(cè)試。如通過(guò)面試的人數(shù)達(dá)不到該崗位計(jì)劃招聘數(shù)的5倍，專業(yè)能力測(cè)試對(duì)象為通過(guò)面試的實(shí)有人數(shù)。(四)專業(yè)能力測(cè)試
時(shí)間初定在2018年7月23、24日。具體時(shí)間和地點(diǎn)以廣州市黃埔區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站的通知為準(zhǔn)。
通過(guò)面試的考生均須參加專業(yè)能力測(cè)試。專業(yè)能力測(cè)試采用試教的形式進(jìn)行，考試時(shí)間為10分鐘，主要考察報(bào)考職位所需要的專業(yè)知識(shí)、教育教學(xué)能力和技能。幼兒園帶班教師、美術(shù)、音樂(lè)、體育學(xué)科須增加專業(yè)技能展示，考試時(shí)間增加5分鐘，分?jǐn)?shù)計(jì)入專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)。考生可根據(jù)本人專項(xiàng)自行決定是否攜帶展示所需器材。專業(yè)能力測(cè)試滿分為100分，合格成績(jī)60分，必須達(dá)到合格成績(jī)才有資格進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。按照專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)從高分到低分的順序，以1∶3的比例確定進(jìn)入筆試人員名單。如通過(guò)專業(yè)能力測(cè)試的人數(shù)達(dá)不到該崗位計(jì)劃招聘數(shù)的3倍，筆試對(duì)象為通過(guò)專業(yè)能力測(cè)試的實(shí)有人數(shù)。
(五)筆試
1.參加筆試的應(yīng)聘人員于2018年7月27日12：00開(kāi)始登陸全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)http://www.qgsydw.com自行打印筆試準(zhǔn)考證。
2.筆試時(shí)間初定在2018年7月29日(星期六)。具體時(shí)間和地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證安排為準(zhǔn)。
3.筆試內(nèi)容包括教育學(xué)、心理學(xué)和教育政策法規(guī)、教育教學(xué)管理、時(shí)事政治等相關(guān)公共知識(shí)。筆試滿分為100分，合格成績(jī)60分，必須達(dá)到合格成績(jī)才有資格進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(六)心理品質(zhì)測(cè)評(píng)
時(shí)間初定在2018年7月29日(星期六)。具體時(shí)間和地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證安排為準(zhǔn)。
參加筆試的考生均須參加心理品質(zhì)測(cè)評(píng)。心理品質(zhì)測(cè)評(píng)采用上機(jī)測(cè)評(píng)形式，滿分為100分，合格成績(jī)60分，必須達(dá)到合格成績(jī)才有資格進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。考生的心理品質(zhì)測(cè)評(píng)分不帶入綜合成績(jī)。
(七)體檢
考試綜合成績(jī)按照專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)占70%、筆試成績(jī)占30%的比例合成，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格成績(jī)?yōu)?0分。按考試綜合成績(jī)的高低順序，以招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢人員名單，如出現(xiàn)同分情況，則按專業(yè)能力測(cè)試、筆試成績(jī)的先后順序，高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);若仍不能區(qū)分排名先后順序，則再次進(jìn)行專業(yè)能力測(cè)試，高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢由廣州市黃埔區(qū)教育局統(tǒng)一組織在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》(2013年修訂)和《關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)>的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行(初次體檢費(fèi)用由黃埔區(qū)教育局承擔(dān)，體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生，由本人負(fù)責(zé)承擔(dān)復(fù)查體檢費(fèi)用)。需復(fù)查的考生，自通知復(fù)查之日起一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論者，取消聘用資格。用人單位可在考試綜合成績(jī)合格人員中按成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。
(七)組織考察
體檢合格者確定為組織考察人選，考察人選與招聘崗位的比例原則上為1:1�？疾靸�(nèi)容包括思想政治素質(zhì)、能力水平、廉政勤政、工作實(shí)績(jī)等，并核實(shí)其是否具備報(bào)考資格。考察不通過(guò)者，取消聘用資格。用人單位可根據(jù)實(shí)際需要在考試綜合成績(jī)合格人員中按成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。
(八)公示
通過(guò)體檢和組織考察的擬錄用人員名單在廣州市黃埔區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
(九)辦理聘用手續(xù)
公示無(wú)異議者，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被錄用人員與學(xué)校簽訂勞動(dòng)合同，錄用人員中屬在職人員的，在簽訂勞動(dòng)合同前，需提供與原單位解除勞動(dòng)合同且無(wú)勞動(dòng)糾紛的相關(guān)證明材料。
四、人員錄用和工資待遇
(一)錄用
錄用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理，合同期為三年一聘。同時(shí)實(shí)行試用期，試用期兩個(gè)月，試用期滿考核合格后方可正式錄用。
(二)工資待遇
按照黃埔區(qū)編外聘用制教師的薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，人均撥款標(biāo)準(zhǔn)不低于13萬(wàn)元/年(含單位和個(gè)人部分五險(xiǎn)一金、績(jī)效工資等)。
五、遞補(bǔ)
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，用人單位可根據(jù)實(shí)際情況決定是否按總成績(jī)(同一崗位)高低順序依次遞補(bǔ)其他考生：
(一)考生體檢或考察不合格的;
(二)擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;
(三)擬聘人選放棄聘用的;
(四)擬聘人選未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;
(五)導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
六、其他事項(xiàng)
(一)本次招聘，擬錄用的應(yīng)屆畢業(yè)生均只提供初級(jí)崗位聘用。在職人員按確定后的職稱，經(jīng)認(rèn)定程序批準(zhǔn)后按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理等級(jí)聘用。
(二)報(bào)考者在公開(kāi)招聘過(guò)程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格：
1.偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
2.報(bào)考者在考試、體檢或考察等過(guò)程中作弊的。
(三)錄用人員的人事檔案自行掛人才服務(wù)中心。
(四)本次招聘不負(fù)責(zé)辦理錄用人員的配偶及子女的工作安排等問(wèn)題。
(五)本次招聘工作的時(shí)間以及職位，可根據(jù)工作進(jìn)度作適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。有關(guān)通知將在廣州市黃埔區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公布，請(qǐng)考生密切關(guān)注相關(guān)信息。
(六)咨詢電話：020-61877389，82116635
監(jiān)督電話：020-82509661
本公告最終解釋權(quán)在廣州市黃埔區(qū)教育局。
附件下載>>>
1.2018年廣州市黃埔區(qū)教育局第三次公開(kāi)招聘編外聘用制教師職位表.xls
2.2018年廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
3.廣州市黃埔區(qū)教育局資格審查目錄表（應(yīng)屆畢業(yè)生）.doc
4.廣州市黃埔區(qū)教育局資格審查目錄表（社會(huì)人員）.doc
廣州市黃埔區(qū)教育局
2018年7月2日
