按照《關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》(豫人〔2007〕55號(hào))要求，經(jīng)研究決定，中共濟(jì)源市委黨校（濟(jì)源行政學(xué)院、濟(jì)源市社會(huì)主義學(xué)院）（以下簡(jiǎn)稱(chēng)市委黨校）面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師。
一、招聘的范圍和對(duì)象
符合報(bào)考條件的普通高等院校應(yīng)、往屆畢業(yè)生、在職人員和其他社會(huì)人員。
二、報(bào)考的資格條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：
1、熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策，具備良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，團(tuán)結(jié)協(xié)作，樂(lè)于奉獻(xiàn)，社會(huì)形象好；
2、熱愛(ài)干部教育事業(yè)，具有較高的理論政策水平、扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)，掌握現(xiàn)代教育培訓(xùn)理論和方法，吃苦耐勞，愛(ài)崗敬業(yè)，具備勝任教學(xué)、科研工作的能力；
3、全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；
4、1977年8月22日以后出生（全日制博士研究生學(xué)歷者可放寬到1974年8月22日以后出生）；
5、身體健康，能勝任所招聘崗位的工作；
6、崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的；
3、曾被開(kāi)除公職或?qū)W籍的；
4、因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；
5、其他不符合報(bào)考資格條件的。
三、招聘計(jì)劃
根據(jù)專(zhuān)業(yè)教師空缺情況和實(shí)際工作需要，本次計(jì)劃面向社會(huì)招聘5人（系全供事業(yè)編制，具體招聘計(jì)劃附后）。
四、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名
本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
1、報(bào)名時(shí)間
2012年8月22日至8月26日（上午8：00--12：00，下午
3：00--6：00），節(jié)假日不休息。
咨詢(xún)電話(huà)：0391-2195188
2、報(bào)名地點(diǎn)
中共濟(jì)源市委黨校（濟(jì)瀆大道東段）綜合樓一樓辦公室
3、報(bào)名要求
（1）報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)考。
（2）報(bào)考人員報(bào)名時(shí)必須提供以下材料：
①本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)專(zhuān)業(yè)證書(shū)原件和復(fù)印件。在職人員須提供所在單位及其主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。
②近期一寸同底免冠彩色照片6張。
③報(bào)名時(shí)填寫(xiě)《中共濟(jì)源市委黨校2012年招聘教師報(bào)名表》一式兩份。（報(bào)名表可在濟(jì)源之窗、濟(jì)源黨建網(wǎng)、濟(jì)源市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、中共濟(jì)源市委黨校網(wǎng)等網(wǎng)站下載）
（二）資格審查
資格審查工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)，資格審查貫穿于招聘的全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。
通過(guò)資格審查人數(shù)與招聘崗位數(shù)比例不低于3:1，達(dá)不到比例要求的，取消該崗位招聘計(jì)劃。
通過(guò)資格審查的人員，由招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室核發(fā)準(zhǔn)考證。
五、考試
本次招聘教師采取面試和試講的辦法，所有通過(guò)資格審查的考生，如果每個(gè)專(zhuān)業(yè)均不超過(guò)5人的，直接進(jìn)行試講；如果某個(gè)專(zhuān)業(yè)超過(guò)5人，要全部進(jìn)行先面試后試講。
面試采取答辯的方式進(jìn)行，現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定面試順序。主要考察應(yīng)試者的語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、舉止儀表、求職動(dòng)機(jī)以及擬任崗位匹配性等，面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。
根據(jù)面試成績(jī)，按1:3的比例從高分到低分確定參加試講人員。每位試講人員試講時(shí)間15分鐘。主要測(cè)試應(yīng)試者的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平、課堂組織能力、教育教學(xué)藝術(shù)等，試講成績(jī)滿(mǎn)分100分。
面試、試講時(shí)間另行通知。
考試有效成績(jī)：以試講成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。
六、體檢和考察
根據(jù)考試有效成績(jī)，按從高分到低分的順序等額確定參加體檢和考察人員。如同一個(gè)職位出現(xiàn)應(yīng)聘者考試有效成績(jī)相同情況，則按面試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定參加體檢和考察人員；如面試成績(jī)相同，共同確定為體檢和考察人員。體檢參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）和人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)）的規(guī)定進(jìn)行�？忌鷮�(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，可提出復(fù)檢要求。復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論3日內(nèi)提出，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
體檢合格人員確定為考察對(duì)象。重點(diǎn)考察其思想政治素質(zhì)、學(xué)習(xí)情況、工作能力、工作實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)度和廉潔自律方面的情況。
因體檢或考察不合格出現(xiàn)崗位空缺的，按考試有效成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
七、聘用審批
根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人員并進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制，試用期為1年。試用期間，其工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用，辦理任職定級(jí)手續(xù)；不合格的，取消聘用資格。
本簡(jiǎn)章由中共濟(jì)源市委黨校2012年公開(kāi)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
中共濟(jì)源市委黨校2012年公開(kāi)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2012年8月13日
附件：1、中共濟(jì)源市委黨校2012年公開(kāi)招聘教師計(jì)劃表.doc
附件：2、中共濟(jì)源市委黨校2012年公開(kāi)招聘教師報(bào)名表.doc