資格復審
1.依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)3倍的比例確定進入資格復審人員。進入資格復審人員未達3:1的,按實有人數(shù)確定。
2.資格復審人員名單、復審時間和地點通過古交市人民政府網(wǎng)公布。
3.考生本人未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的,視為自動放棄。
4.資格復審開始前,若進入資格復審的人員確認不參加資格復審,按該崗位筆試成績通知下一名人員遞補進行資格復審;資格復審開始后,按資格復審合格的實際人數(shù)確定參加面試人員,不再遞補。
5.參加資格復審的考生應提供的材料包括:報名表、筆試準考證;有效身份證、畢業(yè)證書、學位證書、報到證(派遣證)、教師資格證原件及復印件各一份,檔案存放單位出具的存檔證明;已就業(yè)人員須攜帶現(xiàn)工作單位的同意報考證明(公務員、參照公務員法管理單位工作人員和事業(yè)單位工作人員還需提供主管部門以及具有人事管理權限部門出具的同意報考證明)。
除按上述要求外,下列人員還要提供以下證明原件及復印件:
留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷認證書。
報考服務基層項目專門崗位的,須下載打印《服務基層項目人員審核表》(附件2),其中,大學生村官“服務地審核意見”欄內(nèi)需由服務單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管部門分別蓋章,“派出單位意見”欄內(nèi)需由市縣兩級組織部門審核蓋章;“農(nóng)村特崗教師計劃”到2019年服務期滿、未取得合格證書或已取得合格證書,現(xiàn)續(xù)聘在職的,需在“服務地審核意見”欄內(nèi)填寫服務地意見和縣級主管部門同意報考意見,“派出單位意見”欄內(nèi)需由省教育廳審核蓋章。服務期滿、已取得合格證書且未續(xù)聘的,可不填服務地意見,攜帶合格證書由省教育廳審核蓋章。
“西部計劃”、“晉西北計劃”、2010年(不含)以前參加“三支一扶”計劃,已取得合格證書的,可不填服務地意見,攜帶合格證書直接由山西團省委審核蓋章;到2019年服務期滿、未取得合格證書的,“服務地審核意見”欄內(nèi)需服務單位和縣級主管部門分別蓋章,“派出單位意見”欄內(nèi)需由山西團省委審核蓋章。
2010年以后參加“三支一扶”計劃服務期滿、已取得合格證書的,直接攜帶合格證書,參加復審。到2019年服務期滿、未取得合格證書的,“服務地審核意見”欄內(nèi)需服務單位和縣級人社部門蓋章,“派出單位意見”欄內(nèi)需由省人社廳審核蓋章。
參加“農(nóng)業(yè)技術推廣服務特設崗位”計劃項目到2019年服務期滿的,由服務地縣級人社局和市農(nóng)委審核蓋章。
省政府購買公共服務崗位人員由地市就業(yè)指導中心和省人力資源社會保障廳創(chuàng)業(yè)就業(yè)基金監(jiān)管中心審核蓋章,同時提供與山西省創(chuàng)業(yè)就業(yè)促進會簽訂的勞動合同、《政府購買基層公共服務崗位終止勞動合同證明書》、《山西省政府購買基層公共服務崗位人員考核合格證書》。
退役的全日制大學生士兵,須提供本人二代身份證、戶口簿(或戶口簿首頁及印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、學歷證書、退伍證和民政部門出具的相關證明。
面試
1.面試通過面對評委講課的方式進行,主要考察考生的教育教學技能、專業(yè)知識與能力等綜合素質。進入面試人員名單、面試時間、面試地點等通過古交市人民政府網(wǎng)公布。
2.面試采用百分制,成績60分為合格(含60分),不合格者不予聘用。若招聘崗位參加面試人員形不成競爭的,考生面試成績必須達到70分及以上。
3.面試結束后,先根據(jù)考試總成績(考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%,按四舍五入保留兩位小數(shù))從高到低進行排序,再按招聘崗位的計劃招聘人數(shù)等額確定進入體檢考察人員?荚嚳偝煽兿嗤模瑒t按筆試成績從高到低排序,若筆試成績也相同,則增加一場面試。
(三)體檢和考察
體檢
進入體檢的人員參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》進行體檢,費用自理。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視作自動放棄,取消其聘用資格,不再進行遞補。體檢不合格的,組織一次復檢,體檢結果以復檢結論為準。體檢不合格人員取消其聘用資格,不再進行遞補。
考察
考察內(nèi)容包括兩個方面:一是對個人檔案進行審核;二是對報考者的政治思想素質、職業(yè)道德素質、遵紀守法情況、現(xiàn)實表現(xiàn)以及所提供報考信息的真實性等進行調(diào)查核實?疾觳缓细竦娜藛T取消其聘用資格,不再進行遞補。
(四)公示與聘用
體檢和考察合格者,確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在古交市人民政府網(wǎng)公示。公示期為7個工作日,接受社會監(jiān)督。
擬聘用人員公示期滿無異議,經(jīng)領導組審核并報市政府同意后,辦理聘用手續(xù)。
1.聘用人員與用人單位簽訂5年聘用合同,試用期為一年,包含在聘用合同期內(nèi)。合同簽訂后,聘用期內(nèi)不得辦理調(diào)離、辭職等手續(xù)(用人單位解除聘用合同的情況除外)。
2.聘用人員在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)患有癲癇、精神病等體檢中不易查出的疾病及其他不能勝任本職工作的疾病,予以解聘,缺額不進行遞補。
3.應聘者在報名之后、聘用之前已經(jīng)成為試用期內(nèi)的公務員(參照公務員法管理單位工作人員)或試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
五、其他說明
(一)在招聘過程中,所有公示信息、通知、公告等全部通過古交市人民政府網(wǎng)公布,不再另行電話通知,請考生及時關注網(wǎng)站信息,考生因自身原因未能及時獲取招聘信息或從其他渠道獲取錯誤信息而延誤、影響招聘的,其后果由考生自行負擔。
(二)本次公開招聘考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦筆試、面試輔導培訓班。凡社會上舉辦的各類招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關。
(三)咨詢電話(僅限工作時間):
古交市人社局咨詢電話0351-2987385
七、本公告內(nèi)容的最終解釋權歸古交市2019年公開招聘教師工作領導組。
附件:
2019年9月6日