(三)其他事項(xiàng)

1.考生所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，如有弄虛作假的，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)后都將取消其報(bào)考或聘用資格，且后果自負(fù)。

2.只網(wǎng)上預(yù)報(bào)名且未到現(xiàn)場進(jìn)行資格審查的考生，將由招聘單位或主管部門根據(jù)情況，決定是否通知在指定的地方進(jìn)行資格審查和面試。

四、面試

(一)招聘單位根據(jù)資格審查情況確定參加面試對象名單，面試采用面談的方式進(jìn)行。

(二)考生必須按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試，未按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場視為自動放棄面試資格。

五、體檢及考核

(一)體檢

根據(jù)考生面試的結(jié)果，按照招聘崗位人數(shù)等額確定體檢對象。體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

招考單位或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

考生未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的，視為自動棄權(quán)。

(二)考核

對體檢合格的人員由招聘單位或主管部門進(jìn)行考核，考核內(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并核實(shí)是否符合報(bào)名資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等，作出考核合格與否的結(jié)論。對考核發(fā)現(xiàn)不符合要求、反映較差以及有嚴(yán)重精神疾病的，可以暫緩直至取消聘用資格。

六、公示與聘用

面試、體檢、考核合格者確定為擬聘用人員，在“中國·納溪”門戶網(wǎng)站“人事招考”版塊上進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。對公示期間反映有問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消其聘用資格。

公示無異議的人員，由招聘單位報(bào)批后按規(guī)定程序辦理占編聘用等有關(guān)手續(xù)。受聘人員如系其他單位的工作人員，應(yīng)當(dāng)先依法解除與原單位的聘用合同或勞動合同，不能在規(guī)定期限內(nèi)解除與原單位的聘用合同或勞動合同的，不予聘用。

七、其他

應(yīng)聘者在報(bào)名表上所填寫的聯(lián)系地址和電話等相關(guān)信息必須真實(shí)有效，并保持通訊暢通。如因地址不詳或聯(lián)系電話不暢通，導(dǎo)致本人未能按時(shí)參加面試、體檢、聘用的，后果自負(fù)。

聘用后，在我區(qū)的最低服務(wù)期限為5年(含試用期)。

本公告由納溪區(qū)委組織部、納溪區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按照有關(guān)法律政策規(guī)定執(zhí)行。

附件：1.2019年納溪區(qū)直接考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位需求表.xls

2.2019年納溪區(qū)直接考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc

中共瀘州市納溪區(qū)委組織部

瀘州市納溪區(qū)人力資源和社會保障局

2019年11月6日