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江蘇宿遷泗洪縣面向2020年應(yīng)屆生招聘教師公告120人(一)(2)

時(shí)間:2019-11-12 11:55:06 點(diǎn)擊:

經(jīng)審查,對(duì)不能按上述要求按時(shí)提供所有有效證件材料原件的、考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的(因考生本人原因?qū)е聼o(wú)法通知、聯(lián)系到考生的,責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān))、網(wǎng)上提供虛假信息的或現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)不合格、考生放棄現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的,取消其考試資格。進(jìn)入面試的考生名單在資格復(fù)審現(xiàn)場(chǎng)公布。

通過(guò)資格復(fù)審的人數(shù)達(dá)不到1:3面試開(kāi)考比例的崗位,相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃,已報(bào)考被取消崗位的人員可重新補(bǔ)報(bào)其他符合報(bào)名條件的招聘崗位。

(三)面試

面試由泗洪縣教育局組織,面試時(shí)間為資格復(fù)審后三日內(nèi)(詳細(xì)的時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)),面試采取演課形式進(jìn)行?忌殧y帶二代身份證、報(bào)名表(附件2)等原件參加面試?荚嚸嬖嚦煽(jī)須達(dá)到60分(即面試總分的60%)為合格,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。

面試結(jié)束后,按面試成績(jī)從高分到低分的順序(面試成績(jī)也相同的,另行組織考試確定),按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定擬招聘對(duì)象,在考點(diǎn)學(xué)校內(nèi)及泗洪教育督導(dǎo)網(wǎng)(http://www.shjyddw.com/jszk)公布。

面試結(jié)束2個(gè)工作日內(nèi),教育主管部門(mén)與擬聘用對(duì)象簽訂雙向就業(yè)協(xié)議,其中2020年應(yīng)屆生須另行通知簽訂《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》或省級(jí)教育行政部門(mén)制發(fā)的《普通高校畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書(shū)》。

(四)體檢和考察

擬聘用對(duì)象須在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)集中參加體檢,具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄。放棄體檢或體檢不合格的,不予聘用。

考察工作參照《江蘇省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》(2019版)執(zhí)行,考察對(duì)象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。

(五)選崗和公示

體檢和考察結(jié)束后,對(duì)體檢和考察合格人員進(jìn)行公開(kāi)選崗定崗。公開(kāi)選崗定崗辦法請(qǐng)見(jiàn)附件3。公開(kāi)選崗定崗工作結(jié)束后,根據(jù)公開(kāi)選崗定崗結(jié)果確定擬聘用人員名單,并在中國(guó)泗洪網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。

(六)聘用審批

公示期滿(mǎn)無(wú)異議的擬聘用人員須于2020年7月31日前取得符合報(bào)名條件的畢業(yè)證書(shū)、教師資格證等原件和學(xué)籍檔案材料到泗洪縣教育局報(bào)到,辦理相關(guān)聘用審批手續(xù),對(duì)報(bào)到時(shí)提供材料不全或逾期未報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄,不予辦理手續(xù)。執(zhí)行全撥事業(yè)單位工作人員待遇,簽訂聘用合同(首次聘用合同服務(wù)期不少于5年)。服務(wù)期內(nèi),聘用人員不得調(diào)動(dòng)、借用、不接轉(zhuǎn)人事檔案,未滿(mǎn)服務(wù)期的離職人員須承擔(dān)違約責(zé)任,記入個(gè)人誠(chéng)信檔案。聘用人員試用期按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。試用不合格的,解除聘用合同。

在體檢和考察、選崗和公示、聘用審批階段,因各種原因出現(xiàn)缺額的,在本崗位面試考生中按考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。聘用審批后,因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

六、紀(jì)律和監(jiān)督

本次公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

七、其他

本簡(jiǎn)章由泗洪縣教育局負(fù)責(zé)解釋

政策咨詢(xún)電話:泗洪縣教育局組織人事科,0527-86239269。

政策咨詢(xún)QQ群:724351675。

監(jiān)督電話:泗洪縣紀(jì)委派駐第四紀(jì)檢組,0527-89896819;

泗洪縣紀(jì)委派駐第十一紀(jì)檢組,0527-80791057。

附件1.《崗位簡(jiǎn)介表》.xls

附件2.《江蘇省泗洪縣2020年面向全日制普通高校應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》.doc

附件3.泗洪縣2020年公開(kāi)招聘公辦學(xué)校教師公開(kāi)選崗辦法.doc

泗洪縣人力資源和社會(huì)保障局泗洪縣教育局

2019年11月11日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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