報(bào)名時(shí)間:2020年5月8-12日(正常上班時(shí)間)

上午:9:00-12:00，下午:15:00-18:00

報(bào)名地點(diǎn):桂林市七星區(qū)教育局人事辦公室(桂林市七星區(qū)馬坪街15號)

咨詢電話:0773-2183615。

(三)資格審查。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)報(bào)名人員資格審查，并對審核通過人員進(jìn)行公示。

(四)組織面試。

1.經(jīng)過資格審查確認(rèn)符合應(yīng)聘條件人員，均可直接進(jìn)入面試程序。同一職位的報(bào)名人數(shù)比例原則上不低于1:3，每人只能報(bào)名應(yīng)聘一個職位。

2.通過資格審查的報(bào)名人員，要按規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)及要求參加面試。未能按時(shí)參加的，視為自動放棄面試資格。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘人員在參加面試時(shí)，必須攜帶有效居民身份證及面試通知書。

3.面試的組織實(shí)施。面試工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施,全程接受紀(jì)檢(監(jiān)察)部門的監(jiān)督。

4.由專家評審委員會組織評審答辯。面試分為兩部分，時(shí)間為15分鐘。其中:⑴個人演講:限時(shí)6分鐘，主要就個人德能勤績廉、辦學(xué)理念、工作經(jīng)歷、工作思路及治校方略等當(dāng)眾演講。⑵專業(yè)答辯:限時(shí)9分鐘。由專家現(xiàn)場提問，應(yīng)聘者現(xiàn)場答辯，重點(diǎn)考核應(yīng)聘者政策理論水平、綜合分析協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)才能及語言表達(dá)能力等。評審組由9名評委組成，面試結(jié)束后，評審組作出評審意見，組織現(xiàn)場相關(guān)人員參加測評投票。

(五)確定考察對象并公示。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)評審意見及投票情況，按1:2比例集體研究，統(tǒng)籌考慮并征求本人意見后，決定每個職位的考察人選。

(六)組織考察。組成考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉進(jìn)行全方位考察，形成考察報(bào)告。

(七)任前公示。領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察結(jié)果，對擬聘人員名單進(jìn)行公示，公示期7天，公示期間出現(xiàn)失聘者可由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否遞補(bǔ)。

(八)下文聘任。公示期結(jié)束后無異議的由七星區(qū)組織部下發(fā)任命文件，區(qū)編辦、區(qū)人社局、區(qū)教育局辦理相關(guān)手續(xù)。

六、紀(jì)律要求

干部選拔任用工作嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等相關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行，嚴(yán)格按照本實(shí)施方案的步驟，做到公開、公正，有關(guān)工作人員要嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，參加報(bào)名招聘及工作不準(zhǔn)弄虛作假，搞拉票等非組織活動。

本次公開招聘工作在七星區(qū)紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督下進(jìn)行，自覺接受群眾監(jiān)督。

七、本公告由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

附《桂林市七星區(qū)教育局公開招聘桂林市育才融創(chuàng)實(shí)驗(yàn)學(xué)校校級領(lǐng)導(dǎo)報(bào)名申請表》.docx

桂林市七星區(qū)教育局

2020年4月30日