2.遞交一式兩份《寧波大榭開(kāi)發(fā)區(qū)社會(huì)發(fā)展保障局招聘2020年事業(yè)編制教師報(bào)名表》（附件2），貼好本人近期一寸照片。
未通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)的取消考試資格。如果現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)通過(guò)人數(shù)不足招聘崗位指標(biāo)3倍的，則取消招聘崗位指標(biāo)。
資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，一旦發(fā)現(xiàn)弄虛作假、填報(bào)不實(shí)信息、提供假材料等情況，則成績(jī)無(wú)效，取消招聘資格。
（四）考試
考試時(shí)間、地點(diǎn)在現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)通知，原則上為現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)當(dāng)天。
1.考試形式及成績(jī)計(jì)算�？荚嚭P試+面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
2.筆試形式為教學(xué)設(shè)計(jì)和作文，滿(mǎn)分100分，按40%計(jì)入總分，筆試不足60分者淘汰。面試形式為試講，面試滿(mǎn)分100分，按60%計(jì)入總分，面試不足60分者淘汰。
試講內(nèi)容為小學(xué)語(yǔ)文學(xué)科教材。試講主要考察課堂教育教學(xué)綜合能力。
（五）體檢與考察
1.體檢。在面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分以學(xué)科崗位指標(biāo)1∶1的比例確定體檢對(duì)象。體檢安排在浙江省寧波市（具體另行通知），體檢標(biāo)準(zhǔn)按人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）政策執(zhí)行。體檢不合格者淘汰；體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢�？杖敝笜�(biāo)實(shí)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員名單在面試合格人員中按照總成績(jī)從高分到低分順序確定（成績(jī)出現(xiàn)并列情況時(shí)，以筆試成績(jī)高的排名在先）。體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。
2.考察。招聘單位將對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，考察辦法參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）執(zhí)行�？疾觳缓细裾卟挥桎浻��？杖敝笜�(biāo)實(shí)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員名單在面試合格人員中按照總成績(jī)從高分到低分順序確定（成績(jī)出現(xiàn)并列情況時(shí)，以筆試成績(jī)高的排名在先）。
（六）公示與錄用
1.經(jīng)上述程序合格者為擬聘用人員，名單在寧波大榭開(kāi)發(fā)區(qū)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（http://www.daxie.gov.cn/）上公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后無(wú)異議的，由寧波大榭開(kāi)發(fā)區(qū)社會(huì)發(fā)展保障局與擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)，并統(tǒng)一分配到相關(guān)學(xué)校，由學(xué)校辦理聘用手續(xù)。
2.新聘用人員2020年8月上旬報(bào)到。因不服從分配或逾期不按規(guī)定報(bào)到的，或不能在2020年7月10日前取得規(guī)定學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)證書(shū)的，或不能在2020年7月31日前將人事檔案調(diào)至寧波大榭開(kāi)發(fā)區(qū)社會(huì)發(fā)展保障局的，取消聘用資格，空缺指標(biāo)不再遞補(bǔ)。
3.新聘用人員按有關(guān)規(guī)定與學(xué)校簽訂聘用合同，并實(shí)行為期一年的試用期，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格，能勝任教育教學(xué)工作并取得相應(yīng)教師資格證的，與學(xué)校簽訂正式聘用合同；如試用期滿(mǎn)經(jīng)考核不能勝任教育教學(xué)工作的或兩年內(nèi)不能取得相應(yīng)教師資格證的，解除聘用關(guān)系。
4.新聘用人員中屬農(nóng)業(yè)家庭戶(hù)的，必須在試用期間，辦理相關(guān)遷戶(hù)手續(xù)；沒(méi)有辦理的，在試用期期滿(mǎn)時(shí)，解除聘用合同。
5.新聘用人員的工資福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
6.新聘用人員至少在寧波大榭開(kāi)發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)工作并服務(wù)滿(mǎn)5年（包括試用期）。
四、其他
（一）為確保招聘工作的公正公平，招聘工作由駐大榭開(kāi)發(fā)區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察組、區(qū)人事局進(jìn)行監(jiān)督。
舉報(bào)投訴電話：0574-89285122；0574-89283060。
（二）有關(guān)招聘信息請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注寧波大榭開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站（網(wǎng)址：www.daxie.gov.cn）通知公告。
（三）未盡事宜由寧波大榭開(kāi)發(fā)區(qū)社會(huì)發(fā)展保障局確定。
（四）聯(lián)系電話：0574-89283146（俞老師），0574-89283134（楊老師）。
2.寧波大榭開(kāi)發(fā)區(qū)社會(huì)發(fā)展保障局招聘2020年事業(yè)編制教師報(bào)名表.docx
寧波大榭開(kāi)發(fā)區(qū)社會(huì)發(fā)展保障局
2020年5月11日
