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2020年山東濰坊環(huán)境工程職業(yè)學(xué)院(濰坊技師學(xué)院昌邑分院)公開招聘優(yōu)秀博士公告(2)

時(shí)間:2020-05-28 08:50:40 點(diǎn)擊:

根據(jù)招聘條件和報(bào)名材料,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審并反饋情況。資格審查工作,貫穿招聘工作全過程。

(三)面詢

建立面詢專家組,對(duì)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、理論水平、專業(yè)能力、專業(yè)精神、科研素養(yǎng)、履職能力等實(shí)施評(píng)估。提高招聘工作效率,對(duì)確定報(bào)考的高層次人才預(yù)約后及時(shí)組織面詢,及時(shí)反饋結(jié)果。

(四)考察考核

面詢合格人員列入考察考核對(duì)象,統(tǒng)一組織考察考核。主要考察考核應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)工作業(yè)績等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

(五)體檢

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

(六)公示聘用

經(jīng)面詢、考察考核、體檢合格的,確定為擬聘用人員,公示7個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)有影響聘用問題的,不予聘用。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期,期滿考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

五、激勵(lì)政策

1.事業(yè)編制。按照事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)規(guī)定落實(shí)事業(yè)編制,辦理聘用手續(xù)。

2.薪酬待遇。對(duì)引進(jìn)的博士納入市高層次人才庫管理,每人每月給予3000元生活補(bǔ)助(期限5年),按規(guī)定落實(shí)高層次人才相關(guān)待遇。另外,根據(jù)具體協(xié)議,加發(fā)績效和項(xiàng)目激勵(lì)經(jīng)費(fèi)。

3.住房保障。對(duì)引進(jìn)的博士落實(shí)高層次人才租賃住房管理辦法,及時(shí)向符合條件的提供租房補(bǔ)貼。

4.發(fā)展支持。成立博士后流動(dòng)站,組建專業(yè)團(tuán)隊(duì),支持開展教育科學(xué)研究工作,參與教育系統(tǒng)重要決策。

5.服務(wù)保障。落實(shí)人才服務(wù)專員、“人才綠卡”等制度,暢通子女入學(xué)“綠色通道”,本著尊重本人意愿和就近方便原則,優(yōu)先妥善解決。

6.參加面詢?nèi)藛T,按財(cái)務(wù)報(bào)銷規(guī)定報(bào)銷國內(nèi)往返交通費(fèi),安排面詢期間的住宿。

其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話:0536-7217052

附件:1.2020年濰坊環(huán)境工程職業(yè)學(xué)院(濰坊技師學(xué)院昌邑分院)公開招聘優(yōu)秀博士報(bào)名表.doc

2.2020年濰坊環(huán)境工程職業(yè)學(xué)院(濰坊技師學(xué)院昌邑分院)博士招聘專業(yè)計(jì)劃.doc

昌邑市人力資源和社會(huì)保障局

昌邑市教育和體育局

2020年5月27日

 


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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