(三)資格審核和考核
1.由考核工作小組對報名者的資格、學歷和其他材料進行初步審查。根據工作安排，按照報名順序，分期分批預約初審通過的人選進行現(xiàn)場直接考核，主要考核應聘者的綜合能力素質，考核合格者進入資格復審環(huán)節(jié)�？己斯ぷ餍〗M對考核合格者的資格、學歷和其他材料進行復審，符合條件者按每個招聘崗位1:1的比例確定為體檢對象，額滿為止。具體時間、地點另行通知。
2.考核對象應帶齊如下資料：
①潮州市直屬學校公開招聘儲備人才(教師)報名表;
②身份證原件和復印件;
③近期一寸免冠正面照片2張;
④碩士研究生畢業(yè)證書、學位證書及本科畢業(yè)證書、學位證書原件和復印件(未取得碩士研究生畢業(yè)證書、學位證書的需提供就業(yè)推薦表)，加蓋公章的研究生成績單原件和復印件;
⑤教師資格證書原件和復印件，未取得教師資格證的，需提交符合教師資格證要求的普通話水平測試證書。
⑥仍在就業(yè)擇業(yè)期內的2018、2019年畢業(yè)生需提供就業(yè)協(xié)議書。
⑦其他獎懲證書等資料
(四)體檢
體檢標準按《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準》執(zhí)行，體檢合格者進入考察程序。體檢對象憑有效身份證件及準考證(或考核通知書)按時到達指定地點報到，對證件攜帶不齊或無正當理由不按時報到參加體檢的，按自動棄權處理。具體時間、地點另行通知。體檢費用由考生自行承擔。
(五)考察
由潮州市教育局按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)[2010]276號)的要求，組織對體檢合格人員的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法(含計劃生育證明)、學習或工作表現(xiàn)等情況進行考察。
(六)公示
由潮州市教育局根據考核、體檢和考察結果，確定擬聘人選，匯總上報市人社局審核同意后，在潮州市政府網市人力資源和社會保障局網頁(http://www.chaozhou.gov.cn/zwgk/szfgz/srlzy/index.html)、市教育局網頁(http://www.chaozhou.gov.cn/zwgk/szfgz/sjyj/index.html對擬聘人選進行公示7個工作日。
(七)辦理聘用手續(xù)
公示期滿無異議的，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。應聘人員須在約定期限內帶齊證件到市人才儲備中心辦理聘用手續(xù)，市人才儲備中心需確認聘用人員檔案到位方可辦理聘用手續(xù)。逾期不簽聘用合同者，視為自動放棄。證件材料不齊全者不予辦理聘用手續(xù)。市人才儲備中心、儲備人才使用單位與受聘人員簽訂三方聘用合同，確立人事關系。新聘用人員實行試用期制，試用期限按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
六、有關待遇
被聘用人員享受國家規(guī)定的公益一類事業(yè)單位工作人員工資福利待遇和相應的人才福利政策。
七、其他事項
(一)本次招聘嚴格執(zhí)行《轉發(fā)廣東省人力資源和社會保障廳關于有序恢復事業(yè)單位公開招聘線下工作的通知》(潮人社函〔2020〕43號)文件要求。工作人員和考生在粵省事健康申報功能中如實登記個人近期旅居史、接觸史、身體健康情況、來粵方式等情況。持粵康碼等電子健康碼綠碼的工作人員和考生，方可參加本次公開招聘活動。所有人員在進入本次公開招聘工作場所時，均應主動出示粵康碼等電子健康碼綠碼，接受體溫檢測，并全程佩戴一次性醫(yī)用口罩。如粵康碼等電子健康碼為紅碼、黃碼或體溫≥37.3℃，不得進入現(xiàn)場。
(二)本次招聘如有涉嫌違紀違規(guī)的，嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)追究責任。
潮州市教育局咨詢電話：0768-2805016聯(lián)系人：林逸
附件：1.2020年潮州市教育局直屬學校公開招聘儲備人才(教師)崗位表.docx
潮州市教育局
2020年7月30日
