六、體檢
體檢根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)按總成績由高分到低分等額確定體檢對象。體檢必須在關(guān)嶺自治縣招聘辦指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院，在規(guī)定時間內(nèi)進行并出具體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認可。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢不合格或自動放棄體檢的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。體檢費用由考生自理，體檢時間由關(guān)嶺自治縣招聘辦另行通知。
進入體檢及以后環(huán)節(jié)的人員，除不可抗力因素外，因本人原因放棄資格的，五年內(nèi)不得參加關(guān)嶺自治縣范圍內(nèi)教育系統(tǒng)人才引進及公開招聘。
七、考察
考察工作由關(guān)嶺自治縣招聘辦統(tǒng)一部署，考察工作參照《貴州省公務員錄用考察工作細則(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，考察應當組成考察工作組，考察組由兩人以上組成�？疾旖M應當廣泛聽取意見，按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標準和學術(shù)標準相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位人員的首要考察內(nèi)容，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料、做出考察結(jié)論、提出聘用建議意見。
體檢合格考生確定為考察對象�？疾靸�(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確，在考察中，經(jīng)縣招聘辦審定有“招聘簡章”中“不得報考條件”所列情況之一,考察結(jié)論為不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
考察工作應在發(fā)布考察公告之日起20天內(nèi)結(jié)束，并公告考察結(jié)果；考察不合格、考察期間放棄和自動放棄考察的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。放棄考察的考生應在發(fā)布考察公告3日內(nèi)提交書面承諾書，逾期不交，視為自動放棄。
八、公示和聘用審批
（一）公示
經(jīng)報名、考試、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用人員，由關(guān)嶺自治縣招聘辦在關(guān)嶺自治縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.guanling.gov.cn）上向社會公告7個工作日，接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
（二）聘用審批
按照貴州省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法〉的通知》（黔人發(fā)[2006]4號）和《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行）>的通知》（黔人社廳發(fā)[2013]10號），根據(jù)管理權(quán)限辦理聘用手續(xù)。對公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的，按照管理權(quán)限辦理審批手續(xù)，聘用人員和單位填報《安順市事業(yè)單位新進人員聘用審批表》。
被聘用人員應在規(guī)定時間內(nèi)到單位報到，拒不報到的取消聘用資格。在試用期內(nèi)（試用期1年）未取得相應學段及相應學科教師資格證書的，解除聘用合同。
九、招聘疫情防控
（一）報考人員應仔細閱讀招聘簡章等內(nèi)容并簽署《關(guān)嶺自治縣2020年教育系統(tǒng)面向社會公開招聘教師誠信報考承諾書》，凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，不配合工作人員進行防疫檢測、詢問、排查、送診等造成嚴重后果的，責任由考生自負，同時取消其相應報考資格，
（二）報考人員進入招聘各環(huán)節(jié)，須佩戴一次性使用醫(yī)用口罩持當天的本人“貴州健康碼”綠碼、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”信息，并經(jīng)工作人員檢測體溫正常方可入場參加報名、考試、體檢等環(huán)節(jié)。考生入場檢測時和進入報名、考試、體檢范圍后，均須保持安全距離，不得扎堆聚集。入場檢測具體要求：
1.“貴州健康碼”為綠碼且體溫正常（低于37.3℃）的考生方可進報名、考試、體檢等場所。
2.“貴州健康碼”非綠碼的考生不得進入報名、考試、體檢等場所，視為放棄進入相應的招聘環(huán)節(jié)資格。
3.體溫≥37.3℃的考生，須立即安排進入臨時隔離檢查點，間隔15分鐘后，由現(xiàn)場醫(yī)務人員使用水銀體溫計進行體溫復測，經(jīng)復測體溫正常（低于37.3℃）的，可以進入招聘場所。經(jīng)復測體溫仍≥37.3℃的，不得進入。
4.未佩戴一次性使用醫(yī)用口罩的報考人員不得進入招聘場所。
（三）按照《關(guān)于印發(fā)貴州省新冠肺炎十條常態(tài)化防控措施的通知》（黔府辦發(fā)電〔2020〕200號），對部分地區(qū)來黔人員的防疫要求：
1.14天內(nèi)境外來的人員、仍處于康復或隔離期的病例、無癥狀感染者、密切接觸者不得參加招聘。
2.14天內(nèi)從中高風險地區(qū)來的人員，無健康綠碼或7天內(nèi)核酸檢測陰性報告的不得參加招聘；有健康綠碼和7天內(nèi)核酸檢測陰性報告的，到我省后再進行一次核酸檢測，檢測結(jié)果為陰性且考試當天貴州健康碼為綠碼、入場體溫檢測正常（低于37.3℃）的可以參加相應招聘環(huán)節(jié)。
3.14天內(nèi)有發(fā)熱，咳嗽等癥狀的人員，須持核酸檢測陰性證明，發(fā)熱、咳嗽等癥狀已經(jīng)消失且進場當天貴州健康碼為綠碼、入場體溫檢測正常（低于37.3℃）可以參加相應招聘環(huán)節(jié)。
4.低風險地區(qū)來黔人員，考試當天貴州健康碼為綠碼且入場體溫檢測正常（低于37.3℃）可直接參加參加相應招聘環(huán)節(jié)。
若報考人員因上述情況或因仍處于新冠肺炎治療期、出院觀察期或因有新冠肺炎確診病例、疑似病例或無癥狀感染者密切接觸史被集中隔離或居家隔離以及其它個人原因?qū)е聼o法參加招聘的，視為放棄參加招聘資格。
（四）招聘各環(huán)節(jié)當天，經(jīng)現(xiàn)場醫(yī)務人員評估有可疑癥狀的報考人員，應配合工作人員按衛(wèi)生健康部門要求到相應醫(yī)院就診，因此導致無法參加考試的報考人員，視為放棄參加招聘資格。
（五）報考人員應自備一次性使用醫(yī)用口罩，進入招聘場所前除核驗身份時，須全程佩戴，做好個人防護。未按要求佩戴口罩的報考人員，不得進入招聘場所，視為放棄參加招聘資格。
（六）除報考人員和工作人員外，無關(guān)人員一律不得進入考點。除考試相關(guān)公務車輛和工作人員車輛外，社會車輛不得進入招聘場所。
（七）報考人員須嚴格遵守《關(guān)于印發(fā)貴州省新冠肺炎十條常態(tài)化防控措施的通知》（黔府辦發(fā)電〔2020〕200號）等相關(guān)要求。
十、工作要求及注意事項
（一）紀律監(jiān)督
招聘工作要主動接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照《貴州省人事考試違規(guī)違紀行為處理暫行規(guī)定》等嚴肅處理。
（二）招聘考試不指定考試范圍和考試用書，也不舉辦任何培訓班。
（三）在招聘各環(huán)節(jié)中，國家主管部門出臺新規(guī)定時，按新規(guī)定執(zhí)行。
（四）本《招聘簡章》解釋權(quán)屬關(guān)嶺自治縣招聘辦�？忌樵儭墩衅负喺隆氛埖顷戧P(guān)嶺自治縣人民政府網(wǎng)站。在招聘過程中，關(guān)嶺自治縣招聘辦發(fā)布的各項招聘信息(如報名、資格審查、考試、體檢、考察、聘用等有關(guān)內(nèi)容)都將在關(guān)嶺自治縣人民政府網(wǎng)站進行公告，請考生密切注意關(guān)嶺自治縣人民政府網(wǎng)站公布的招聘信息，因考生未閱而引起的后果由考生自負。
（五）若因疫情防控需求等不可抗力因素，需調(diào)整各招聘環(huán)節(jié)時間，則在關(guān)嶺自治縣人民政府網(wǎng)上另行通知。
（六）本次招聘工作未盡事宜，由關(guān)嶺自治縣招聘辦研究確定。
十一、招聘咨詢電話及監(jiān)督電話
咨詢電話：0851-37229284（關(guān)嶺自治縣教育和科技局）
監(jiān)督電話：0851-37228966（中共關(guān)嶺自治縣委組織部干部監(jiān)督科）
附件1 關(guān)嶺自治縣2020年教育系統(tǒng)面向社會公開招聘教師崗位一覽表.xlsx
附件2 關(guān)嶺自治縣2020年教育系統(tǒng)面向社會公開招聘教師報名表.docx
