2021山東省濟(jì)南信息工程學(xué)校招聘工作人員簡章【12人】
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濟(jì)南信息工程學(xué)校成立于1985年,是首批國家級重點(diǎn)中等職業(yè)學(xué)校,全國教育系統(tǒng)先進(jìn)單位,首批山東省規(guī)范化中等職業(yè)學(xué)校,首批濟(jì)南市文明校園,全國籃球特色學(xué)校,山東省第三批示范校建設(shè)立項(xiàng)單位。
學(xué)校堅(jiān)持以新時(shí)代中國特色社會(huì)主義理論為統(tǒng)領(lǐng),全面貫徹國家教育方針,堅(jiān)持“立德樹人,深耕內(nèi)涵,彰顯特色,服務(wù)發(fā)展”的辦學(xué)理念,堅(jiān)持“學(xué)歷教育與社會(huì)培訓(xùn)并存、育人與育才同步、內(nèi)涵與外延并重、普通中專與三二連讀大專貫通”的辦學(xué)定位,不斷完善“一體兩翼、雙軌并行”的辦學(xué)模式,構(gòu)建“三能一促,崗位對接”的人才培養(yǎng)模式,以推進(jìn)工學(xué)結(jié)合、校企合作、頂崗實(shí)習(xí)為突破口,專業(yè)設(shè)置、課程改革和培養(yǎng)目標(biāo)緊貼區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和市場需求,不斷深化教育教學(xué)改革。通過進(jìn)一步完善產(chǎn)教深度融合協(xié)同育人機(jī)制,適應(yīng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級和技能人才成長的新需求,使學(xué)生綜合素養(yǎng)不斷提高。充分發(fā)揮地方信息技術(shù)類專業(yè)龍頭和集團(tuán)化辦學(xué)優(yōu)勢,以靈活的辦學(xué)機(jī)制,夯實(shí)基礎(chǔ),做大規(guī)模,增強(qiáng)綜合實(shí)力,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,努力把學(xué)校建成“環(huán)境優(yōu)雅、師資一流、特色鮮明、品牌響亮”的全省職業(yè)教育名校。
為了加強(qiáng)學(xué)校人才隊(duì)伍建設(shè),不斷提高辦學(xué)水平,根據(jù)我?刂瓶偭咳藛T空缺情況和工作需要,按照國家、省市公開招聘有關(guān)規(guī)定和要求,現(xiàn)將我校公開招聘人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德,身體健康;
(二)應(yīng)聘人員年齡在40周歲以下(1979年11月27日以后出生);
(三)大學(xué)及以上文化程度(含2020年全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生),學(xué)歷、學(xué)位證書須在2020年9月30日前取得,因新冠肺炎疫情防控推遲發(fā)放的,經(jīng)學(xué)校出具證明后,可待取得學(xué)歷學(xué)位后再辦理聘用手續(xù);
(四)具有相應(yīng)的教師資格證書或相應(yīng)專業(yè)資格證書(根據(jù)人社部、教育部等7部委《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》要求,對2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含擇業(yè)期未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生),暫未取得招聘崗位要求的教師資格證書的,實(shí)行“先上崗、再考證”階段性措施,即招聘單位與錄用人員簽訂聘用合同,按規(guī)定約定1年試用期,錄用人員在試用期內(nèi)未取得招聘崗位要求的教師資格證書的,依法解除聘用合同);
(五)具備招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件及其他資格條件。
定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意。在職人員報(bào)考,應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或單位的同意。在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得報(bào)考,也不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位作為報(bào)考條件。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員不得報(bào)考,F(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得報(bào)考。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有親屬回避等關(guān)系的崗位。
應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避情形的崗位。
招聘崗位要求具有規(guī)定年限專業(yè)工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的專業(yè)工作經(jīng)歷證明。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為專業(yè)工作經(jīng)歷。專業(yè)工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),以2020年11月27日為截止日期。
海外留學(xué)人員獲得國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證后,可報(bào)考招聘同等學(xué)歷層次全日制普通高校畢業(yè)生的崗位。2017年以后錄取的非全日制研究生學(xué)歷、學(xué)位證書同全日制研究生學(xué)歷、學(xué)位證書具有同等法律地位和相同效力。
招聘崗位分為A、B兩類,A類為教師崗位,B類為校醫(yī)、設(shè)備管理崗位。
二、招聘計(jì)劃和崗位
此次我校擬招聘12人,納入人員控制總量,執(zhí)行人員控制總量管理的相關(guān)規(guī)定。招聘崗位及具體要求詳見《2020年濟(jì)南信息工程學(xué)校公開招聘人員崗位匯總表》(附件1)。
三、報(bào)名和資格審查
(一)報(bào)名時(shí)間與方式
報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上電子郵箱報(bào)名、網(wǎng)上初審的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間:2020年11月27日9:00—11月30日16:00
(二)個(gè)人報(bào)名
采取網(wǎng)上電子郵箱報(bào)名的方式,符合崗位需求的應(yīng)聘人員按要求以附件形式發(fā)送個(gè)人報(bào)名材料掃描件至學(xué)校電子郵箱,郵件主題為“應(yīng)聘崗位名稱+姓名+專業(yè)”,郵件附件大小不得超過5M。
報(bào)名郵箱:jnxxrs@jn.shandong.cn
應(yīng)聘人員可提前登錄濟(jì)南信息工程學(xué)校網(wǎng)站下載《濟(jì)南信息工程學(xué)校公開招聘人員報(bào)名表》(附件2,以下簡稱《報(bào)名表》),《報(bào)名表》應(yīng)由應(yīng)聘人員按要求規(guī)范填寫,在指定位置簽字確認(rèn),內(nèi)容需詳實(shí)、準(zhǔn)確。
應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交以下報(bào)名材料:①本人身份證及近期同底版一寸照片;②經(jīng)本人簽字確認(rèn)的《報(bào)名表》;③國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書及崗位要求的資格等證書;④招聘崗位要求具有規(guī)定年限專業(yè)工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的專業(yè)工作經(jīng)歷證明及與用人單位簽訂的合同、養(yǎng)老保險(xiǎn)材料;⑤留學(xué)歸國人員應(yīng)提供國家教育行政部門的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證;⑥崗位要求的其他材料。上述證件及相關(guān)材料掃描成一個(gè)PDF文件發(fā)送至指定郵箱(jnxxrs@jn.shandong.cn)。由我校資格審查工作人員審查簽字確認(rèn)后,留存?zhèn)洳椤?/P>
在職人員應(yīng)聘的,還需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信(經(jīng)我校同意,也可在考察體檢時(shí)提供),證明模板見附件3。
(三)資格審查
資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程。我校選派2名以上業(yè)務(wù)熟練的工作人員,對應(yīng)聘人員通過郵箱提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查,資格審查結(jié)果于2020年12月2日在學(xué)校網(wǎng)站查詢(網(wǎng)址:http://jnxxgc.jinan.cn)。上述需提交的所有材料如有弄虛作假者,一律取消考試(聘用)資格。
報(bào)名結(jié)束后,濟(jì)南信息工程學(xué)校對審查通過人數(shù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì),對應(yīng)聘A、B類崗位人數(shù)達(dá)不到1∶3比例,計(jì)劃招聘1人的取消該崗位招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人及以上的,按比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。對應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃崗位的人員,經(jīng)本人同意,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予一次改報(bào)其他符合條件崗位的機(jī)會(huì)。
報(bào)名信息一經(jīng)審查通過,不得更改。
四、考試
A類崗位采取先面試、后筆試、再綜合考察的形式進(jìn)行,B類崗位采取先筆試、后綜合考察的形式進(jìn)行。均采用百分制計(jì)算成績。
面試、綜合考察環(huán)節(jié)同一招聘崗位涉及多個(gè)考場的,成績參照省委組織部錄取選調(diào)生時(shí)使用的修正系數(shù)法進(jìn)行修正。