（四）考試總成績(jī)計(jì)算辦法：本次招聘面試成績(jī)?yōu)榭偝煽?jī)。

面試考務(wù)工作由學(xué)院2020年公開(kāi)招聘非實(shí)名編制工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。

六、組織考察

（一）確定擬考察人選

根據(jù)考生考試總成績(jī)由高到低、按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)等額比例（1:1），確定進(jìn)入考察對(duì)象人選名單，并進(jìn)行公布。

（二）進(jìn)行組織考察

由學(xué)院2020年招聘非實(shí)名編制工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組安排考察組對(duì)考察人選進(jìn)行考察，考察的主要內(nèi)容：思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、廉潔自律等情況，并對(duì)考察人選的資格條件進(jìn)行復(fù)查�？疾旖Y(jié)果形成書(shū)面材料報(bào)學(xué)院黨委。考察人選有下列情形之一者，考察結(jié)論直接定性為“不合格”：

1.發(fā)現(xiàn)偽造、涂改證件，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；

2.政治思想、道德品質(zhì)不良，嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的;參與賭博吸毒、賣(mài)淫嫖娼、流氓斗毆及從事邪教活動(dòng)被查處的;

3.有法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

七、體檢

體檢由學(xué)院統(tǒng)一安排到指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行，有國(guó)家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考者自付。

按《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。對(duì)有當(dāng)日當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢要求的體檢項(xiàng)目，復(fù)檢按照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考者對(duì)其他體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。體檢實(shí)施機(jī)關(guān)和體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其工作人員應(yīng)對(duì)復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密。原則上，非當(dāng)日當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。

不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。

體檢不合格的不得確定為擬聘人員。如體檢中出現(xiàn)不合格者或是報(bào)考者自愿放棄的，可從考察合格人選中依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢。

八、聘用公示及辦理聘用手續(xù)

根據(jù)組織考察和體檢結(jié)果，學(xué)院黨委研究確定擬聘人選名單，并按規(guī)定進(jìn)行公示（公示期為7個(gè)工作日）。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，由學(xué)院人教科按規(guī)定辦理非實(shí)名編制工作人員聘用相關(guān)手續(xù)。

九、紀(jì)律要求

（一）.如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息。報(bào)名人員必須如實(shí)填報(bào)個(gè)人相關(guān)信息，不得偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取報(bào)名應(yīng)聘資格，否則，將取消報(bào)名應(yīng)聘資格并進(jìn)行嚴(yán)肅處理；

（二）.必須嚴(yán)格報(bào)名資格審核。工作人員必須按方案有關(guān)規(guī)定對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行審核。如工作人員對(duì)報(bào)名人員的報(bào)名應(yīng)聘資格審核不嚴(yán)或弄虛作假，將按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)處理；

（三）.必須實(shí)事求進(jìn)行考察�？疾旖M工作人員必須遵守考察工作紀(jì)律，客觀公正的對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行全面認(rèn)真的考察了解，并實(shí)事求是地撰寫(xiě)考察對(duì)象的綜合表現(xiàn)材料。如工作人員在組織考察過(guò)程中弄虛作假，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)處理。

十、其他

本次考試成績(jī)有效期為一年（從成績(jī)公布之日算起）。在一年成績(jī)有效期內(nèi)，若已聘用在非實(shí)名編制崗位工作人員由于各種原因離職離崗，且學(xué)院辦學(xué)急需補(bǔ)充聘用人員時(shí)，則按補(bǔ)充崗位數(shù)從本次考試成績(jī)有效期內(nèi)人員的總成績(jī)由高到低的等額比例，確定補(bǔ)充聘用增人考察對(duì)象人選名單。

附件：1.廣西南寧技師學(xué)院2020年非實(shí)名編工作人員招聘報(bào)名表.docx

2.廣西南寧技師學(xué)院2020年非實(shí)名編工作人員增人計(jì)劃表.docx

廣西南寧技師學(xué)院

2020年12月21日