（五）公示
根據考生的考試、體檢、考察情況，經集體研究確定擬聘人選后，寫出書面報告，填寫公開招聘擬聘用人員公示名單并加蓋公章，連同擬聘人員考試成績、考察和體檢情況等材料報燕山大學人力資源處。經審核匯總后，報河北省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處。經考察、體檢合格的，確定為擬聘用人選，在燕山大學官方網站（http://www.ysu.edu.cn）、燕山大學顯著位置進行公示，公示期為7個工作日。
（六）聘用
公示期滿無異議的，經學校校長辦公會研究討論通過后（同時審議擬聘用名單之后的順位遞補名單，若擬聘用人員放棄錄取資格，則按遞補名單排名順位遞補，并公示），按相關程序辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。被聘用人員按相關規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
辦理入校過程中，若擬聘用的應屆畢業(yè)人員無法通過畢業(yè)生派遣方式參加工作，則按報名時填寫不實信息處理，視為自動放棄錄取資格；對公示反映有嚴重問題并查有實據、不符合聘用條件者，取消其擬聘人員資格。以上各種情況造成的缺額，按照排名順位遞補，但須重新公示無異議后擬聘用。
對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用。
六、管理教輔崗位招聘程序
通過河北人社網（http://rst.hebei.gov.cn）、燕山大學官網（http://www.ysu.edu.cn）面向社會公開發(fā)布招聘信息。
（一）報名和資格審查
1.網上報名
（1）請報名人員如實填寫《燕山大學2021年公開招聘管理教輔人員報名表》（附件4），將報名表電子版及本人各階段學歷、學位證書掃描件一同發(fā)送至ysuzhp@ysu.edu.cn，不接收其他方式報名。
（2）報名時間：2021年2月26日8:00-3月8日17:30時。
（3）每名報考人員只能報考一個崗位。學校按照招聘崗位設置的條件進行資格審查，資格審查貫穿招聘全過程，如個人條件不符合申報崗位要求，隨時發(fā)現均取消應聘資格。通過資格審查的人員將在燕山大學官網（http://www.ysu.edu.cn）公布，未通過資格審查人員不再另行通知。
2.現場報名
（1）報名時間、地點：另行通知。
（2）攜帶材料要求
①《燕山大學2021年公開招聘管理教輔人員報名表》，需本人簽字；
②個人簡歷（含自然情況、學習、工作經歷），并附近期立姿生活照1張；
③本科、碩士和博士研究生期間成績單原件（如無原件可提供成績單復印件，但必須加蓋教務處或檔案管理部門紅章）；
④本科、碩士和博士研究生期間各類證書復印件（如學歷學位、獲獎證書、考試證書等）；
⑤政治面貌為中共黨員的人員需提供就讀學院黨委或所屬單位黨委出具的黨員身份證明原件；
⑥有學生干部經歷的人員需提供就讀學院黨委出具的學生干部經歷證明原件；
⑦身份證復印件；
⑧有工作、實習經驗的人員需提供原單位的工作經歷證明原件。
（3）發(fā)放準考證：學校審核紙質版材料后發(fā)放筆試準考證，對材料內容不全或與要求不符的，將不予發(fā)放準考證。
3.報名要求
報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。有關違紀違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）等進行處理。
請考生保持報名時所留聯系電話的暢通，以便通知有關事宜。
4.開考比例
崗位報考人數與招聘人數的比例不低于3：1，報名人數達不到開考比例的，按比例減少崗位招聘人數或取消該崗位招聘計劃。
（二）筆試
1.筆試采取閉卷的方式，筆試內容包括公共基礎知識（50%）、職業(yè)能力測試（50%），公共基礎知識主要測試政治（含時政）、法律、經濟、公共管理、公文寫作、職業(yè)道德、人文、國情等；職業(yè)能力測驗主要測試言語理解與表達、數量關系、判斷推理、資料分析、常識判斷。審計處職員崗位筆試內容為國家一級造價工程師職業(yè)資格考試的相關知識，包含《建設工程造價管理》、《建設工程計價》、《建設工程技術與計量》和《建設工程造價案例分析》相關內容。信息技術中心專技崗位筆試內容除了公共基礎知識和職業(yè)能力測試外，包含計算機網絡，數據庫、數據結構及算法，網絡信息安全等相關內容。筆試實行百分制，滿分100分，最低合格分數線為60分，筆試成績按用人單位分組排序。
2.筆試時間：筆試具體時間、地點和有關要求詳見筆試準考證。通過筆試并進入面試人員名單將在燕山大學官網（http://www.ysu.edu.cn）公布，并在燕山大學顯著位置張貼。
（三）面試
1.面試人選確定
依據筆試成績從高分到低分，按各用人單位招聘計劃與進入面試人選1：3的比例確定面試人選，比例內末位筆試總成績并列的都進入面試（應聘者筆試成績須不低于60分方可進入面試）。
2.面試時間和地點：另行通知。
3.面試方式
（1）面試主要測試應聘人員的工作相關專業(yè)知識、綜合素質和相關能力。
（2）面試滿分為100分，最低合格分數為60分。面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績。面試成績當天在燕山大學人力資源處公告欄張貼，若應聘者的面試成績未達到面試最低合格分數線，則無論其筆試成績如何，均視為該應聘者最終成績不合格，不能參加最終成績的排名。
4.總成績合成
面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，總成績滿分100分，最低合格分數線60分�？偝煽�=筆試成績×50%+面試成績×50%，筆試、面試成績均按百分制折算。計算考生成績時，保留小數點后兩位。
（四）確定擬聘人員、體檢、考察
1.根據各組考生考試總成績進行排序，按照招聘計劃等額確定擬聘人員名單。
2.若擬招聘的最后一位次出現應聘者最終成績并列的情況，則按以下順序確定體檢人選：退役士兵，烈士子女或配偶，殘疾人，學歷（學位）較高者，筆試成績較高者。
3.擬聘用人員參加由燕山大學統(tǒng)一組織的體檢，體檢參照現行公務員錄用體檢標準執(zhí)行，體檢費用自理。
4.體檢不合格者，取消擬聘用人員資格；體檢合格的，由學校人力資源處對其思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察，并對其資格條件進行復查�？疾觳缓细竦�，取消擬聘人選資格，并從最低合格分數線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
（五）公示
人力資源處將擬聘用人員在燕山大學官網（http://www.ysu.edu.cn）、燕山大學顯著位置進行公示，公示期7個工作日。若擬聘用人員放棄錄取資格，則按排名順位遞補，但須重新公示。
（六）聘用
公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，經學校校長辦公會審議通過后并報主管部門審批，按相關程序辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。被聘用人員按相關規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
辦理入校過程中，若擬聘用的應屆畢業(yè)人員無法通過畢業(yè)生派遣方式參加工作，則按報名時填寫不實信息處理，視為自動放棄錄取資格；對公示反映有嚴重問題并查有實據、不符合聘用條件者，取消其擬聘人員資格。以上各種情況造成的缺額，按照排名順位遞補，但須重新公示無異議后擬聘用。
對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用。
七、其他事項
1.通過燕山大學官網（http://www.ysu.edu.cn）公布招聘過程中的通過資格審查人員名單、進入面試名單、資格復審時間和地點、面試時間和地點等信息。請考生注意查看相關信息。
教師崗位咨詢電話：0335-8074531（燕山大學人力資源處）
管理教輔崗位電話：0335-8074613（燕山大學人力資源處）
監(jiān)督舉報電話：0335-8058407（燕山大學監(jiān)察處）
監(jiān)督舉報電話：0311-66908785（省人力資源和社會保障廳）
對于發(fā)現的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理。
2.往返路費及住宿等費用由應聘人員自行解決。
3.學校位于河北省秦皇島市河北大街438號，乘車路線如下：
（1）北戴河火車站：乘6路公共汽車到燕山大學站下車。
（2）秦皇島火車站：乘6路、34路公共汽車到燕山大學站下車。
（3）山海關火車站：乘33路公共汽車到四道橋汽車站轉34路、6路或32路公共汽車到燕山大學站下車。
附件：
1.《燕山大學2021年公開招聘工作人員崗位條件表》.xls
4.《燕山大學2021年公開招聘管理教輔人員報名表》.doc
燕山大學
2021年2月25日
