通過面試進(jìn)入考察體檢范圍人員,由考察小組進(jìn)行考察(公辦學(xué)校教師,需提供縣級以上教育行政主管部門同意報(bào)考材料)。重點(diǎn)考察其從事教師工作的職業(yè)道德水準(zhǔn)及檔案情況,重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題,認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問題未查清并未處理到位的,不予辦理聘用手續(xù)。
對考察合格人員,在指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,不予聘用;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,體檢結(jié)果無效,取消資格。未經(jīng)同意,應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。招聘單位或應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的,應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出,費(fèi)用由申請方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行1次,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢醫(yī)院級別不低于原體檢醫(yī)院。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
對于考察體檢不合格人員,根據(jù)成績高低依次遞補(bǔ)。
6.公示聘用
對面試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在德城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.decheng.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。在公示期內(nèi)因弄虛作假或舞弊被舉報(bào)查實(shí)的,取消其聘用資格;公示無異議的,由事業(yè)單位公開招聘主管部門發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員聘用通知書》,由用人單位憑《聘用通知書》辦理相關(guān)手續(xù),錄用為正式事業(yè)編制人員。
四、有關(guān)待遇及履職要求
1.引進(jìn)的優(yōu)秀教育人才享受事業(yè)編制人員的薪酬待遇,給予博士5年內(nèi)3000元/月人才特殊津貼和購房補(bǔ)貼,并提供人才公寓。
2.引進(jìn)的優(yōu)秀教育人才全部分配到城區(qū)中小學(xué)任職任教。
3.設(shè)立優(yōu)秀教育人才支持項(xiàng)目經(jīng)費(fèi),為引進(jìn)人才建立名師工作室機(jī)制,給予經(jīng)費(fèi)支持。
4.妥善解決配偶及子女安置。引進(jìn)的優(yōu)秀教育人才配偶屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員或國有企業(yè)正式職工的,根據(jù)原工作單位性質(zhì)、崗位匹配情況等,按照“全區(qū)統(tǒng)籌、同級就近”原則對口安置。引進(jìn)優(yōu)秀教育人才及其配偶、未成年子女或成年未婚子女可辦理我區(qū)戶籍。子女入托或者申請就讀我區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校的,根據(jù)學(xué)校學(xué)位情況和相關(guān)政策優(yōu)先統(tǒng)籌安排。
5.引進(jìn)的名校長要有較強(qiáng)的創(chuàng)名校意識,能夠推動任職學(xué)校形成良好辦學(xué)風(fēng)格、鮮明辦學(xué)特色,在本市范圍內(nèi)有較大影響。引進(jìn)的優(yōu)秀教師要能夠在3年內(nèi)完成市級以上教育教學(xué)科研課題1個(gè)以上,并取得較高水平的研究成果;每年能夠完成市級以上教科研部門組織的教學(xué)觀摩活動公開課1次以上;要能夠擔(dān)任德城名師工作室導(dǎo)師,幫助和帶動中青年教師提高教育教學(xué)水平和科研能力。
6.引進(jìn)的優(yōu)秀教育人才在聘期內(nèi)有下列行為的,終止享受后續(xù)待遇并須返還除工作報(bào)酬以外的薪金補(bǔ)貼及扶持資金,并依法依規(guī)追究其相應(yīng)責(zé)任。
(1)嚴(yán)重違規(guī)或違法行為;
(2)弄虛作假騙取優(yōu)惠政策;
(3)不能按合同履行崗位職責(zé);
(4)不滿服務(wù)期5年(享受住房補(bǔ)貼的不滿10年)調(diào)離德城區(qū)教育系統(tǒng);
以上待遇在實(shí)施中若與相關(guān)部門新出臺文件規(guī)定不一致,按照新文件執(zhí)行。
五、紀(jì)律監(jiān)督
此次公開引進(jìn)優(yōu)秀教育人才工作全程接受相關(guān)職能部門的監(jiān)督,自覺接受社會監(jiān)督。對違反招聘規(guī)定以及被實(shí)名舉報(bào)查實(shí)的工作人員和應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)處理,對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫,對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定給予處理,涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
六、其他
本次公開引進(jìn)優(yōu)秀教育人才不指定考試教材,不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。本次公告未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
有關(guān)招聘事項(xiàng)信息通過德城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.decheng.gov.cn)公布。應(yīng)聘人員在報(bào)名、資格審查、面試、考察、體檢、公示等期間,應(yīng)及時(shí)關(guān)注上述網(wǎng)站發(fā)布的公告信息。
咨詢電話:0534-2100810、2100809
附件:德城區(qū)2021年引進(jìn)優(yōu)秀教育人才計(jì)劃.docx
德州市德城區(qū)教育和體育局
2021年3月30日