經(jīng)工作人員審查，認(rèn)為考生提交的材料不符合本公告和《崗位簡介表》所要求條件的，現(xiàn)場報名者會當(dāng)場告知其資格審核結(jié)果，網(wǎng)絡(luò)報名者會在工作人員收到材料后的一個工作日內(nèi)以郵件回復(fù)形式通知其資格審核結(jié)果（請考生隨時關(guān)注郵件回復(fù)，因考生本人原因未及時接收通知的，責(zé)任和后果由考生個人承擔(dān)）。
報名人員應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消考察、聘用資格。
4.調(diào)整或核減計劃。本次招聘工作如出現(xiàn)部分崗位無人報名的，可根據(jù)學(xué)校緊缺專業(yè)需求，結(jié)合實際報名情況，經(jīng)市人社局同意后，在《崗位簡介表》公布的教師崗位招聘計劃總量內(nèi)調(diào)整各崗位的招聘計劃，或按照規(guī)定核減公開招聘計劃。招聘計劃調(diào)整和核減情況，將在宿遷市洋河新區(qū)管理委員會網(wǎng)站發(fā)布。
本次公開招聘工作不收報名費和考試費。
（三）面試
面試人員將以手機短信形式通知是否進入面試，請考生保持手機暢通，因考生本人原因未及時接收通知的，責(zé)任和后果由考生個人承擔(dān)。
1.面試時間、地點：以面試通知書為準(zhǔn)（領(lǐng)取面試通知書時間另行通知）。
2.開考比例：各崗位開考比例原則上均為1:3，如未達到開考比例，則按實際報考人數(shù)開考。
3.面試形式：面試采取演課加專業(yè)技能測試或?qū)I(yè)答辯的形式（其中，報考10、11、21崗位的面試形式為演課加專業(yè)技能測試；其余崗位面試形式為演課加專業(yè)答辯），專業(yè)答辯主要考察專業(yè)知識、心理素質(zhì)等，專業(yè)技能測試內(nèi)容見《崗位簡介表》。面試程序為考生演課后即當(dāng)場進行專業(yè)答辯，報考10、11、21崗位的考生在組織專業(yè)技能測試后，即組織演課。演課和專業(yè)答辯或?qū)I(yè)技能測試成績當(dāng)場告知考生。演課和專業(yè)答辯或?qū)I(yè)技能測試均采用百分制，并以百分制合成面試總成績，其中演課占70%，專業(yè)答辯或?qū)I(yè)技能測試占30%�？忌菡n成績和專業(yè)技能測試或?qū)I(yè)答辯成績均須達到該項總分的60%為合格，否則取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
專業(yè)技能測試內(nèi)容：
高中體育教師（崗位代碼：11）：隊列口令、足球、體操。
高中信息技術(shù)教師（崗位代碼：10）：常用軟件使用、課件制作、程序設(shè)計、故障排除、基本網(wǎng)絡(luò)配置。
小學(xué)音樂教師（崗位代碼：21）：彈唱一支規(guī)定曲目、舞蹈（自備）、器樂（自備）。
4.面試結(jié)束后現(xiàn)場公布面試成績，根據(jù)面試成績從高分到低分的順序（面試成績相同的，另行組織考試確定），按崗位招聘計劃數(shù)1：1的比例確定考察對象。
（四）考察
考察參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（蘇組通〔2019〕57號）執(zhí)行，考察對象個人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。
考察合格人員擬定為體檢對象。體檢人員名單將在宿遷市洋河新區(qū)管理委員會網(wǎng)站上公布。
（五）體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費用由考生自理。
體檢合格人員為擬聘用人員。
（六）公示聘用
1.名單公示。擬聘用人員名單在宿遷市洋河新區(qū)管理委員會網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。
2.手續(xù)辦理。對公示期滿無異議或公示期間反映的問題不影響聘用的，由宿遷市洋河新區(qū)社會事業(yè)局報宿遷市洋河新區(qū)組織宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部備案，辦理相關(guān)聘用審批手續(xù)，并簽訂聘用合同（首次聘用合同服務(wù)期不少于5年）。服務(wù)期內(nèi)不得辦理調(diào)動和借用，不接轉(zhuǎn)人事檔案。試用期按國家規(guī)定執(zhí)行，試用不合格的，解除聘用合同。被聘用人員與原工作單位簽有勞動（聘用）合同或各種協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。對公示期反映的問題影響聘用并查實的，提供材料不全或逾期未報到的，視為自動放棄，不予辦理手續(xù)，由招聘主管部門取消聘用資格。
在考察、體檢、公示階段，因各種原因出現(xiàn)缺額的，招聘主管部門在本崗位面試考生中按考生成績從高分到低分依次遞補。聘用備案后，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和社會監(jiān)督，對違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
考生應(yīng)注意：自2018年1月1日起，考生在事業(yè)單位公開招聘所有環(huán)節(jié)中存在的各種違紀(jì)違規(guī)（含不誠信）行為，按規(guī)定記入全國統(tǒng)一《事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫》，記錄期限為五年或長期記錄，并嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（國家人社部令第35號）予以懲戒。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
六、其他事項
（一）本公告由宿遷市洋河新區(qū)社會事業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。
（二）政策口徑。
1.年齡規(guī)定。45周歲以下，指1975年6月2日及以后出生，依次類推。
2.近3年內(nèi)從事與報考崗位一致的學(xué)段學(xué)科教學(xué)工作，時間為2018年5月至今。
3.其他事項。其他相關(guān)政策，除本簡章另有規(guī)定外，均參照《宿遷市2021年考試錄用公務(wù)員報考指南》相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行。
咨詢電話：宿遷市洋河新區(qū)社會事業(yè)局0527-82668406
監(jiān)督電話：宿遷市洋河新區(qū)紀(jì)工委0527—82668069
附件：附件1崗位簡介表.xls
