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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)調(diào)配工作的意見》(湘組發(fā)〔2015〕26號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))的精神,按照事業(yè)單位人事制度改革的要求,經(jīng)中共長(zhǎng)沙市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),長(zhǎng)沙市教育局決定對(duì)所屬18個(gè)事業(yè)單位需增補(bǔ)的82名教師面向社會(huì)公開選調(diào)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下。
一、選調(diào)原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn);
(二)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;
(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和崗位專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。
二、人員管理
列入相應(yīng)事業(yè)單位編制,實(shí)行合同聘用制管理。其崗位等級(jí)待參加單位競(jìng)聘后確定。
三、報(bào)考資格條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3、具有良好的品行和職業(yè)道德;
4、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5、報(bào)考人員須為具有事業(yè)單位全額撥款編制的在崗人員,且近三年年度考核結(jié)果均為稱職(合格)及以上等次。
6、報(bào)考對(duì)象年齡須為40歲以下(1980年6月1日以后出生);具有高級(jí)(副高)及以上教師職稱的,年齡要求在45歲以下(1975年6月1日以后出生)。
7、具有選調(diào)崗位所需的其他資格條件。(見附件1:《2021年長(zhǎng)沙市教育局所屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位表》,以下簡(jiǎn)稱“《崗位表》”)
8、不得報(bào)考的情形:
(1)在試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
(2)在擬調(diào)出單位工作未滿一年或者新提拔的未在現(xiàn)職崗位工作滿一年的;
(3)違規(guī)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位,違規(guī)取得相應(yīng)身份尚未作出處理的;
(4)近三年年度考核未達(dá)稱職(合格)以上等次的;
(5)存在違規(guī)破格提拔、突擊提拔等違反干部選拔任用政策規(guī)定尚未作出處理的。
(6)受處分期間或未滿影響期限,或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;
(7)有《長(zhǎng)沙市在職中小學(xué)教師違規(guī)補(bǔ)課專項(xiàng)整治方案》(長(zhǎng)教通〔2019〕26號(hào))規(guī)定不得參加長(zhǎng)沙市公辦學(xué)校教師招聘情形的人員;
(8)報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的選調(diào)崗位(凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系或三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位秘書、組織人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。)
(9)法律、法規(guī)和政策規(guī)定不能錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
四、選調(diào)程序
發(fā)布簡(jiǎn)章—報(bào)名(含資格初審)—疫情防控—考核—資格復(fù)審—體檢—考察—確定擬錄取人員名單(含資格終審)—公示—辦理相關(guān)人事手續(xù)。
招聘簡(jiǎn)章通過長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站(http://rsj.changsha.gov.cn)、長(zhǎng)沙市教育局官網(wǎng)(http://jyj.changsha.gov.cn)公布。各環(huán)節(jié)其他相關(guān)信息等均在各選調(diào)單位官網(wǎng)公布,請(qǐng)考生自行查閱,不另行通知。
五、選調(diào)單位、選調(diào)崗位、選調(diào)人數(shù)及具體條件(見附件1:《崗位表》)
說明:
1、崗位所要求的工作經(jīng)歷應(yīng)為全職工作經(jīng)歷,工作年限按每學(xué)期為六個(gè)月計(jì)算。工作經(jīng)歷和服務(wù)年限時(shí)間截止計(jì)算至2021年7月31日。全日制在讀期間(含國(guó)外留學(xué)學(xué)習(xí)期間)的實(shí)習(xí)、兼職、參加社會(huì)實(shí)踐等不能計(jì)算為工作經(jīng)歷時(shí)間。
2、報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷(學(xué)位)。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位)或各級(jí)黨校學(xué)歷(學(xué)位),以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證后才可報(bào)名。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證后可視同為相同等級(jí)國(guó)內(nèi)計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制學(xué)歷學(xué)位。
3、資格審查貫穿選調(diào)工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。
六、報(bào)名(含資格初審)及開考比例