報(bào)名要求材料如下：
1.《廣西壯族自治區(qū)宏觀經(jīng)濟(jì)研究院公開招聘報(bào)名登記表》（見附件，表格中必須附有照片）；
2.報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷學(xué)位證明掃描件（2022年應(yīng)屆畢業(yè)生暫無(wú)畢業(yè)證和學(xué)位證的，需提供學(xué)生證和學(xué)校推薦表，國(guó)外學(xué)歷學(xué)位人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證）；
3.身份證掃描件；
4.2寸證件照電子版；
5.科研成果等其他相關(guān)材料。
報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)名稱與招聘崗位專業(yè)必須一致。報(bào)考者必須對(duì)其所填寫的信息和提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消報(bào)考資格。
（二）資格審查及準(zhǔn)考證
1.初審。根據(jù)擬聘崗位需要，由廣西宏觀經(jīng)濟(jì)研究院辦公室對(duì)報(bào)考者各項(xiàng)條件進(jìn)行資格審查初審，在廣西宏觀經(jīng)濟(jì)研究院子站公布通過資格審查初審人員名單，請(qǐng)報(bào)考人員自行查閱。
初審合格者發(fā)給筆試準(zhǔn)考證，報(bào)考者需持準(zhǔn)考證，身份證并按照準(zhǔn)考證上注明時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
2.復(fù)審。面試前廣西宏觀經(jīng)濟(jì)研究院辦公室對(duì)進(jìn)入面試者資格進(jìn)行復(fù)審。請(qǐng)報(bào)考人員攜學(xué)歷學(xué)位證原件、公開招聘報(bào)名登記表（貼照片）、身份證及其他相關(guān)材料的原件（在職人員必須提供單位同意報(bào)考證明，未能提供者視為自動(dòng)放棄面試資格），近期1寸免冠照片1張，按規(guī)定時(shí)間到廣西宏觀經(jīng)濟(jì)研究院辦公室進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。逾期未進(jìn)行資格復(fù)審的視為自動(dòng)放棄考試資格。資格復(fù)審合格者發(fā)給面試準(zhǔn)考證，報(bào)考者需持準(zhǔn)考證，身份證并按照準(zhǔn)考證上注明時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。
2022年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生無(wú)法提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的，可提供學(xué)生證及畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表（原件）。原則上，2022年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的截止時(shí)間為2022年7月15日，逾期將視為放棄錄用資格。
資格初審、復(fù)審地址：廣西宏觀經(jīng)濟(jì)研究院辦公室（南寧市民族大道111號(hào)廣西發(fā)展大廈西樓6樓610）
聯(lián)系人及電話：周晴0771-2270068，15077145056
（三）考試
考試包括筆試和面試，碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位考生均需要參加筆試及面試。
1.筆試
（1）筆試分值。筆試試卷滿分為100分，主要考察經(jīng)濟(jì)專業(yè)知識(shí)，采取閉卷形式。
（2）筆試開考比例。原則上計(jì)劃招聘人數(shù)與通過報(bào)考資格審查的比例達(dá)到1：5的職位方可開考。崗位達(dá)不到1：5比例又確需在今年補(bǔ)缺的崗位，需報(bào)主管部門核準(zhǔn)后才能降低比例開考。
（3）筆試成績(jī)查詢。報(bào)考人員可在筆試7-10個(gè)工作日后登錄廣西宏觀經(jīng)濟(jì)研究院子站查詢筆試成績(jī)及資格復(fù)審公告。
2.面試
（1）面試人選確定。根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1∶5的比例，按照崗位報(bào)考人員的筆試成績(jī)從高分到低分順序確定面試入圍人選。比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試人選。面試公告發(fā)布后，如有考生自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選，按實(shí)有人數(shù)面試。放棄面試資格的報(bào)考人員須提交書面申請(qǐng)，不按要求提交書面放棄申請(qǐng)的視為自動(dòng)放棄面試資格（下同）。招聘崗位的參加面試人數(shù)比例不低于1:5方能開考，參加面試人數(shù)未達(dá)1:5開考比例，又確需當(dāng)年補(bǔ)缺的，需報(bào)主管部門核準(zhǔn)后才能降低比例開考。
（2）面試方式及分?jǐn)?shù)線。面試滿分為100分，采用結(jié)構(gòu)化面試，主要考查考生專業(yè)素質(zhì)和綜合能力。面試考官共7名。面試成績(jī)未達(dá)60分的，視同未滿足該招聘崗位條件，不予進(jìn)入下一招聘程序�？忌煽�(jī)都達(dá)不到60分的，取消該崗位招聘。面試時(shí)達(dá)不到1：5開考比例的，該崗位考生成績(jī)須達(dá)到70分以上（含70分）方可按招聘需要進(jìn)入下一程序�？忌煽�(jī)都達(dá)不到70分以上的，取消該崗位招聘。面試結(jié)束當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)。
（3）分值比例。崗位考試綜合總成績(jī)分為100分，由筆試成績(jī)和面試成績(jī)加權(quán)平均計(jì)算，筆試成績(jī)權(quán)重分為50%，面試成績(jī)權(quán)重分為50%。
（四）考核
根據(jù)筆試+面試的考試總成績(jī)從高到低順序按招聘崗位人數(shù)1﹕1比例確定考核人選，如出現(xiàn)同分考生，則面試分高者確定為考核人選。廣西宏觀經(jīng)濟(jì)研究院考核組通過面談、函調(diào)等形式對(duì)考核人選的政治思想、道德品質(zhì)、能力水平、工作成績(jī)和遵紀(jì)守法等多方面情況進(jìn)行考核。如出現(xiàn)不符合崗位招聘要求或主動(dòng)放棄者，按面試成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。
（五）體檢
根據(jù)考試總成績(jī)從高到低順序按招聘崗位人數(shù)1:1比例確定體檢人員。體檢由廣西宏觀經(jīng)濟(jì)研究院組織，根據(jù)桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)及相關(guān)規(guī)定要求開展，體檢費(fèi)用由擬聘人員自理。若出現(xiàn)體檢不合格者，不再遞補(bǔ)。
（六）公示
根據(jù)考試成績(jī)、考核及體檢結(jié)果，經(jīng)廣西宏觀經(jīng)濟(jì)研究院班子集體討論研究后，擇優(yōu)確定擬聘人員。擬聘人員名單報(bào)上級(jí)主管部門審查批準(zhǔn)后，在廣西人才網(wǎng)及廣西人事考試網(wǎng)公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
（七）聘用
經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，按事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。試用期1年，試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；試用期考核不合格的，解除其聘用合同。聘用后的管理按照國(guó)家和自治區(qū)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
（一）本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。
（二）本次招聘監(jiān)督舉報(bào)電話為：0771-2328916。
招聘聯(lián)系人及聯(lián)系方式：周晴0771-2270068，15077145056。
附件：廣西壯族自治區(qū)宏觀經(jīng)濟(jì)研究院公開招聘人員報(bào)名登記表.doc
廣西宏觀經(jīng)濟(jì)研究院
2021年11月5日
