（四）資格審查

學(xué)校根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。按照兼顧公平和效率的原則，若報(bào)名人數(shù)超過(guò)500人，擇優(yōu)確定通過(guò)資格審查人員。專職輔導(dǎo)員和心理健康教育專職教師招聘計(jì)劃與資格審查合格報(bào)考人數(shù)不足1：5的，經(jīng)學(xué)校研究后予以取消、核減或保留崗位計(jì)劃，并向社會(huì)予以公布。

五、考試

考試分為筆試、結(jié)構(gòu)化面試和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，各環(huán)節(jié)滿分均為100分，分別按30%、35%、35%的比例計(jì)算總成績(jī)，并按照專職輔導(dǎo)員（男）、專職輔導(dǎo)員（女）和心理健康教育專職教師三個(gè)崗位類別分別排序。具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求通過(guò)湖北大學(xué)主頁(yè)和湖北大學(xué)招聘網(wǎng)另行通知。

（一）筆試

筆試內(nèi)容為《綜合能力測(cè)試》，主要考察應(yīng)聘人員運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、政治理論素養(yǎng)、輔導(dǎo)員工作能力等綜合素質(zhì)，采用閉卷方式進(jìn)行。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：5的比例確定進(jìn)入面試人選，實(shí)際參考人數(shù)不足比例的，按實(shí)際參考人數(shù)確定。

（二）結(jié)構(gòu)化面試和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論

結(jié)構(gòu)化面試和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論按照《湖北省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘面試工作規(guī)程》執(zhí)行，主要考核考生與報(bào)考崗位相適應(yīng)的能力素養(yǎng)。結(jié)構(gòu)化面試結(jié)束后，根據(jù)折算后的成績(jī)（筆試成績(jī)*30%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)*35%）按招聘計(jì)劃1:3的比例確定進(jìn)入無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論人員名單。結(jié)構(gòu)化面試和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論均設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線，成績(jī)達(dá)到75分及以上方能進(jìn)入下一階段。

考試結(jié)束后，按考生總成績(jī)（筆試成績(jī)*30%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)*35%+無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論成績(jī)*35%）從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定入圍人員。同一招聘崗位出現(xiàn)考生總成績(jī)相同的情況，按照筆試成績(jī)從高到低進(jìn)行排序，筆試成績(jī)高的考生總成績(jī)排名靠前。

六、考察、體檢

學(xué)校對(duì)入圍人員的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律及擬任崗位資格等方面進(jìn)行考察。體檢（含心理測(cè)試）工作由學(xué)校統(tǒng)一組織，在指定醫(yī)院體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等規(guī)定組織實(shí)施。

七、公示

考察、體檢合格的擬聘人員名單在湖北大學(xué)主頁(yè)（http：//www.hubu.edu.cn）和湖北大學(xué)招聘網(wǎng)（http：//zhaopin.hubu.edu.cn）上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

八、遞補(bǔ)

若入圍人員出現(xiàn)考察、體檢不合格，或在公示期間被發(fā)現(xiàn)有影響錄用情況，或擬聘人員自愿放棄錄用資格等情形，學(xué)�？筛鶕�(jù)用人需求按總成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)人選。

九、備案審批、簽訂聘用合同

經(jīng)省人社廳審核備案后，學(xué)校與新招聘人員簽訂聘用合同。新招聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期，自接到通知20日內(nèi)不報(bào)到的，取消聘用資格。招聘單位可根據(jù)需要遞補(bǔ)。

十、防疫須知

應(yīng)聘人員要自覺(jué)服從湖北大學(xué)的防疫工作安排，具體防疫要求將另行通知。參加面試考核等現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)的，要出具健康碼、行程碼及相關(guān)必要證明。不服從安排的，取消應(yīng)聘資格;故意隱瞞病情和相關(guān)接觸史的，依法追究責(zé)任。

十一、違紀(jì)違規(guī)處理

對(duì)考生在考試中違紀(jì)違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。

十二、信息發(fā)布及政策咨詢

湖北省人力資源和社會(huì)保障廳（http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/）和湖北大學(xué)主頁(yè)網(wǎng)站（http：//www.hubu.edu.cn）為本次專項(xiàng)公開(kāi)招聘公告發(fā)布網(wǎng)站，湖北大學(xué)主頁(yè)網(wǎng)站（http：//www.hubu.edu.cn）、湖北大學(xué)招聘網(wǎng)（http：//zhaopin.hubu.edu.cn）為本次專項(xiàng)公開(kāi)招聘筆試、面試、擬聘情況等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。

政策咨詢電話：027-88663285（湖北大學(xué)人事處）

監(jiān)督舉報(bào)電話：027-88663907（湖北大學(xué)紀(jì)委辦公室）

附件：湖北大學(xué)面向社會(huì)專項(xiàng)公開(kāi)招聘輔導(dǎo)員及心理健康教育專職教師崗位表.xls

湖北大學(xué)

2021年11月5日