本次人才引進(jìn)按報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
1.報名
報名方式：網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名相結(jié)合
報名時間：網(wǎng)上報名時間自公告發(fā)布之日起至2022年2月28日�，F(xiàn)場報名時間與資格審查同時進(jìn)行。
報考人員需在規(guī)定的時間段報名，每人只能報考一個引進(jìn)崗位，需填寫《2022年邵東市集中引才報名登記表》(見附件2)，同時須提供近期1寸同底免冠半身彩色照片、本人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報告》及加蓋畢業(yè)院校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、教師資格證、規(guī)培證、職業(yè)醫(yī)師資格證等材料的照片或掃描件，并以郵件標(biāo)題為：“姓名+性別+學(xué)歷學(xué)位+畢業(yè)院校+應(yīng)聘崗位”發(fā)送至指定報名郵箱。經(jīng)過用人單位初審合格后，通知進(jìn)入現(xiàn)場資格審查。
2.資格審查
資格審查和現(xiàn)場報名同時進(jìn)行，時間和地點(diǎn)另行通知，網(wǎng)上報名并經(jīng)資格初審合格的應(yīng)聘者本人需在規(guī)定的時間內(nèi)，到指定地點(diǎn)進(jìn)行由用人單位及其主管部門、組織部、人社局組織的現(xiàn)場資格審查。資格審查時須本人在現(xiàn)場進(jìn)行，須提供《2022年邵東市集中引才報名登記表》、近期1寸同底免冠半身彩色照片3張、本人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報告》及加蓋畢業(yè)院校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、教師資格證、規(guī)培證、職業(yè)醫(yī)師資格證等材料的原件和復(fù)印件。有工作單位的報考人員還需提供所在單位同意報考的證明。
3.面試
面試時間初定于3月，具體時間地點(diǎn)待通知。資格審查合格的報考人員全部進(jìn)入面試，教師崗位（含黨校教員）面試方式為試教，主要測試從事教師職業(yè)所需的基本素質(zhì)；播音主持崗位面試采取專業(yè)測試方式；其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面試形式，主要測試專業(yè)知識和綜合能力素養(yǎng)。設(shè)定面試分?jǐn)?shù)合格線75分，低于75分者不得進(jìn)入體檢程序。應(yīng)聘者面試結(jié)束后，根據(jù)考生現(xiàn)學(xué)習(xí)、居住地發(fā)放交通補(bǔ)貼：邵東市內(nèi)的100元/人、邵東市外省內(nèi)的300元/人、省外的500元/人。面試實(shí)施方案由用人單位主管部門擬定報市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審批后組織實(shí)施。
4.現(xiàn)場簽約
根據(jù)面試考核成績，按崗位引進(jìn)計劃從高分到低分等額確定擬引進(jìn)人選，現(xiàn)場簽訂引才協(xié)議書，2022年應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂三方就業(yè)協(xié)議。確定的擬引進(jìn)人選因個人原因不愿簽約的，個人書面承諾后取消簽約資格，按面試成績從高分到低分遞補(bǔ)一次，成績低于75分者不予遞補(bǔ)。
5.體檢考察
體檢時間另行通知，根據(jù)面試成績從高分到低分按招聘計劃人數(shù)等額確定體檢對象，面試成績相同者，以學(xué)歷高者為準(zhǔn)，學(xué)歷仍相同者，以其高校必修課目平均成績高者為準(zhǔn)，必修科目沒有分?jǐn)?shù)以等次確定的，必須是合格以上，該科目不計算平均分。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行�？忌鷮Ψ钱�(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時，可由本人在體檢結(jié)論下達(dá)七天內(nèi)提出書面復(fù)檢申請，就不合格項(xiàng)目進(jìn)行一次復(fù)檢，以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。本次招聘進(jìn)入體檢階段因體檢不合格或自動放棄的，同一崗位按面試成績排名從高分到低分遞補(bǔ)一次，之后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢合格后，由市委人才辦組織相關(guān)部門對體檢合格人員進(jìn)行考察�？疾靺⒄諊夜珓�(wù)員政審考察標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施。體檢、考察不合格的，所簽引才協(xié)議書（三方就業(yè)協(xié)議）無效，取消聘用資格。
6.公示
考察合格的擬聘人員，由市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在邵東市人民政府門戶網(wǎng)站(www.shaodong.gov.cn)公示7個工作日，接受社會監(jiān)督。公示期間如被實(shí)名舉報者，經(jīng)查證屬實(shí)，取消聘用資格。
7.聘用
經(jīng)公示無異議的人員，由用人單位按相關(guān)規(guī)定和程序辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)，最低服務(wù)期五年（含試用期）。聘用人員試用期按國家相關(guān)政策執(zhí)行。
五、人才引進(jìn)優(yōu)惠政策及有關(guān)要求
(一)生活補(bǔ)貼�！�985”“211”高校的本科生補(bǔ)助2萬元/年，碩士研究生及以上補(bǔ)助3萬元/年，連續(xù)補(bǔ)助均不超過3年。
(二)住房保障。對簽約工作5年以上并首次在邵東購房的人才給予購房補(bǔ)貼，其中：正高級職稱人才、博士研究生補(bǔ)貼15萬元，副高級職稱人才、碩士研究生補(bǔ)貼5萬元。
(三)優(yōu)化服務(wù)。對人才引進(jìn)相關(guān)事項(xiàng)實(shí)行“一站式”服務(wù)，其人事關(guān)系轉(zhuǎn)入、戶口遷移、社會保險等服務(wù)事項(xiàng)由用人單位在規(guī)定時間內(nèi)負(fù)責(zé)辦理。
六、工作紀(jì)律
(一)本次人才引進(jìn)工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
(二)資格審查工作貫穿本次引才的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合招考條件、弄虛作假或違反考試、聘用紀(jì)律的，一律取消考試或聘用資格，由此造成的一切損失由報考者本人自行承擔(dān)。
(三)對違紀(jì)違規(guī)行為，依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處罰。
本公告未盡事宜，由中共邵東市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0739—2089889(中共邵東市委組織部人才工作辦公室)
監(jiān)督電話：0739-2727039(邵東市紀(jì)委監(jiān)委駐市委組織部紀(jì)檢組)
中共邵東市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2022年2月15日
