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江蘇省南通市通州區(qū)教育系統(tǒng)2013年公開教師招聘公告(2)

時間:2013-4-9 11:09:44 點擊:

  核心提示:2013年南通市通州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師公告 ...
非應屆畢業(yè)生攜帶身份證、戶籍證明或生源地證明(大專學歷應聘人員提供)、教師資格證書、畢業(yè)證書(研究生學歷者還需要提供本科階段畢業(yè)證書)、在編在崗的鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師報考須提供工作單位和所在縣(市)區(qū)教育行政部門的同意報考證明(已經辭職或離職的,需要提供辭職或離職證明原始材料)、師范類畢業(yè)生證明(如果“報到證”或畢業(yè)證書已注明是“師范類”字樣的,則不需要再提供此證明)、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(從學信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn打。┮约皪徫恍枰南嚓P材料原件和復印件一份進行資格復審。

3.通過資格復審的人員名單在通州人才網(wǎng)和通州區(qū)教育門戶網(wǎng)站上公布。復審不合格或放棄復審資格的,在報考同崗位筆試人員中,按筆試成績從高分到低分一次性遞補(末位同分的一起進入)。

(三)綜合素質測試

1.綜合素質測試人選。資格復審合格人員參加綜合素質測試。

2.時間和地點。詳見通州人才網(wǎng)和通州區(qū)教育門戶網(wǎng)站《綜合素質測試通知》。

3.形式和內容。綜合素質測試包括備課、說課(或專業(yè)素質測試)兩個部分,由通州區(qū)教育局統(tǒng)一組織實施。備課、說課(或專業(yè)素質測試)均采取百分制。備課、說課的內容選用與報考崗位相應的學科教材。音樂、體育、美術、信息技術及學前教育、職業(yè)教育相關學科教師崗位報考者不進行說課,參加專業(yè)素質測試。

4.綜合素質測試成績。備課成績滿分為100分,說課(或專業(yè)素質測試)成績滿分也為100分,按其各占50%權重比例采用百分制計算綜合素質測試總成績,60分為合格分數(shù)線。說課成績(或專業(yè)素質測試成績)當場通知考生,備課成績和綜合素質測試成績在通州人才網(wǎng)和通州區(qū)教育門戶網(wǎng)站進行公告。

(四)總成績。按筆試成績占40%、綜合素質測試總成績占60%的權重比例采用百分制計算總成績(小數(shù)點后保留二位)。

四、體檢與考察

在綜合素質測試成績合格者中,根據(jù)應聘人員的總成績,按照招聘崗位擬聘用人員計劃數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定體檢對象(末位同分的取綜合素質測試高分者),并在通州人才網(wǎng)和通州區(qū)教育門戶網(wǎng)站進行公布。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,由通州區(qū)教育局組織實施。

對體檢合格人員由通州區(qū)教育局按相關文件規(guī)定組織考察?疾靷戎赜谒枷胝伪憩F(xiàn)、道德品質,以及與報考崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等。根據(jù)考察和體檢結果,確定擬聘用人員名單。

因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺的,在綜合素質測試合格人員中根據(jù)考試總成績依次從高分到低分一次性遞補(末位同分的取綜合素質測試高分者)。

五、公示和聘用

1.擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站、通州人才網(wǎng)和通州區(qū)教育門戶網(wǎng)站公示,公示時間不少于7個工作日。

2.在公示結束后一周內,由通州區(qū)教育局統(tǒng)一組織部分崗位(同一崗位有二個及以上招聘單位的)考生現(xiàn)場自主擇;顒樱ň唧w時間地點另行通知),按招聘崗位從高分到低分由考生依次自主選擇學校。未按時到現(xiàn)場或在現(xiàn)場未選擇聘用單位者,視作自動放棄聘用資格。

公示結果影響聘用的,或考生主動放棄自主擇校資格的,或擬聘人員明確放棄聘用的,以及其他原因導致擬聘崗位空缺的,在綜合素質測試合格人員中按應聘人員總成績從高分到低分一次性遞補(末位同分的取綜合素質測試高分者)。

3.公示結果無異議的擬聘用人員,在自主選擇學校后由通州區(qū)教育局報通州區(qū)人力資源和社會保障局審批,用人單位根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書,與擬聘用人員簽訂聘用合同。2013屆全日制普通高校畢業(yè)生由招聘單位在2013年8月底前辦結聘用手續(xù),其余人員由招聘單位在公示結束后一個月內辦結聘用手續(xù)。擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的,由本人按有關規(guī)定自行協(xié)商處理,逾期作自動放棄。聘用審批后不再遞補。

4.報考教師崗位的師范類畢業(yè)生在聘用時須取得相應的《教師資格證》;報考江蘇省通州中等專業(yè)學校的非師范類畢業(yè)生可暫不具備教師資格,但須在聘用后3年內獲取相應教師資格證書,否則,終止聘用關系。

五、紀律監(jiān)督

通州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,通州區(qū)教育局具體組織實施,通州區(qū)人社局參與并給予指導,通州區(qū)紀檢監(jiān)察部門全過程監(jiān)督,同時接受社會公眾的監(jiān)督。招聘工作以本公告為依據(jù),一經發(fā)現(xiàn)并查實不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的,立即取消應聘人員的考試和聘用資格,并追究相關人員責任。

六、本公告由通州區(qū)人力資源和社會保障局、通州區(qū)教育局負責解釋。

政策咨詢:0513-86513162(通州區(qū)人社局)

0513-86512465(通州區(qū)教育局)

紀律監(jiān)督:0513-86514165(通州區(qū)紀委)

0513-86514729(通州區(qū)教育局)

附件:1.2013年南通市通州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位簡介表.rar

2.2013年南通市通州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師網(wǎng)上報考指南

南通市通州區(qū)人力資源和社會保障局

南通市通州區(qū)教育局

二O一三年四月七日

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作者:不詳 來源:網(wǎng)絡
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