會同縣2015年事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員及管理人員公告
為加強人才隊伍建設,改善人員結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號)規(guī)定,經(jīng)研究同意,面向社會公開招聘事業(yè)單位專技人員及管理人員。現(xiàn)就有關事項公告如下:
一、招聘計劃與崗位
此次招聘計劃數(shù)為104名。具體崗位如下:
1、縣交通局所屬事業(yè)單位農(nóng)建辦專業(yè)技術(shù)人員崗位2名2、縣海事處專業(yè)技術(shù)人員崗位1名
3、縣水利局水利建設管理站專業(yè)技術(shù)人員崗位1名
4、縣民政局所屬事業(yè)單位管理人員崗位3名
①縣社會救助管理站管理人員崗位1名
②縣婚姻登記處管理人員崗位1名
③縣老年福利中心管理人員崗位1名
5、鷹嘴界保護區(qū)管理局鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理站崗位8名
①專業(yè)技術(shù)人員崗位7名
②計算機崗位1名
6、縣環(huán)保局創(chuàng)建生態(tài)辦專業(yè)技術(shù)人員崗位4名
7、縣教育局學前(幼兒)教育教師、職業(yè)中專專業(yè)教師19名
①學前(幼兒)教育教師15名
②職業(yè)中專學校專業(yè)教師4名
8、縣國土局鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土站崗位9名
①專業(yè)技術(shù)人員6名
②管理人員3名(其中2名在基層工作兩年以上“四項目”人員中招聘)
9、縣衛(wèi)生局所屬事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員崗位46名
①縣人民醫(yī)院臨床醫(yī)師18名;放射、功能檢查6名;共24名
②婦幼保健院婦產(chǎn)科醫(yī)師2名
③鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床醫(yī)師20名:西醫(yī)13名、中醫(yī)7名(含中西醫(yī)結(jié)合)
10、縣財政局投資評審中心專業(yè)技術(shù)人員4名
①財務會計崗位2名
②工程審核崗位2名
11、縣發(fā)改局重點項目前期辦專業(yè)技術(shù)人員2名
12、縣農(nóng)業(yè)局所屬事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位5名
①糧油工作站1名
②農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心1名
③經(jīng)濟作物工作站1名
④土壤肥料站1名
⑤農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗檢測中心1名
二、招聘方式與待遇
按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會公開招考,擇優(yōu)聘用,被聘用人員,縣人民醫(yī)院、婦保院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等46人使用差額撥款事業(yè)編制,其他58人使用全額撥款事業(yè)編制。
三、招聘條件
(一)報考人員必須具備下列基本條件:
1、遵守中華人民共和國憲法和法律;
2、具有良好的品行和職業(yè)道德;
3、適應崗位的身體條件;
4、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員不得報名應聘。
(二)報考人員必須具備崗位所需的學歷及其他條件。(見附表:2015年會同縣事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員及管理人員考試招聘計劃與崗位表)
四、報名與資格審查
(一)報名時間:2015年5月18日至21日17:30止。
(二)報名地點:縣人力資源和社會保障局六樓會議室
(三)報名要求:
1、按照公布的招聘條件,報考人員持本人有效身份證、畢業(yè)證、資格證書(國家和省認可的從業(yè)資格)原件及復印件報名;
2、報名時,根據(jù)報考資格條件對報考人員進行資格審查,審查合格者,填寫《報名登記表》,須交本人近期同底正面免冠半身一寸彩照兩張。
3、每一名報考人員只能報考一個崗位。招聘計劃數(shù)與報考人數(shù)比例不得低于1︰3。報名后達不到開考比例崗位,經(jīng)縣事業(yè)單位公開招考錄聘工作領導小組和市人社局同意,取消該招聘計劃。
五、考試
(一)筆試
1、筆試時間定于2015年5月29日上午8:30-11:00,采取閉卷答題的方式(考試地點見準考證)。
2、學前教育教師考試內(nèi)容為學前教育知識和公共基礎知識、職業(yè)中專學校教師崗位考試內(nèi)容為本專業(yè)知識和公共基礎知識,專業(yè)知識80%、公共基礎知識20%,分值100分;
3、臨床、放射、功能檢查崗位考試內(nèi)容為相關法律法規(guī)和專業(yè)知識,相關法律法規(guī)知識20%,專業(yè)知識80%、分值100分;
4、其他專業(yè)技術(shù)人員崗位考試內(nèi)容為公共基礎知識和專業(yè)知識,其中公共基礎知識30%,專業(yè)知識70%,分值100分;
5、管理人員崗位考試內(nèi)容為公共基礎知識和申論,其中公共基礎知識50%,申論50%,分值100分。
(二)面試
根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序按招考計劃數(shù)1:2的比例確定參加面試人選,如進入面試人選最后一名出現(xiàn)筆試成績并列的,同時進入面試。因報考人員放棄面試,不予遞補,面試人數(shù)達不到招錄計劃1∶2比例的,按實際人數(shù)確定面試對象。招考崗位實際參加面試人數(shù)達不到有效競爭的,報考人員面試成績必須不低于當場(同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本)形成有效競爭崗位入圍體檢人員的最低面試分數(shù)。
人民醫(yī)院、婦保院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的臨床、放射、功能檢查崗位按照報考崗位進行相應專業(yè)的技能操作,分值100分;
學前教育教師面試采用試教方式;職業(yè)中專學校教師面試分技能操作和試教,分值均為100分。
其他崗位面試采用結(jié)構(gòu)化面談,分值100分。
面試(技能操作、試教)時間與地點另行通知。