考試分為筆試和面試兩部分，均按百分制計算，其中筆試成績占考試總成績的70%，面試成績占總成績的30%。即總成績=筆試成績的70%＋面試成績的30%。
(一)筆試
1、時間
2015年8月2日，上午9：00-11：00。
2、地點
詳見準考證。
3、筆試內(nèi)容：
筆試內(nèi)容分為公共基礎知識和專業(yè)知識兩部分，其中公共基礎知識占筆試成績的10%，專業(yè)知識占筆試成績的90%。筆試成績四舍五入保留兩位小數(shù)，按70%計入考試總成績。
公共基礎知識內(nèi)容：政治理論與政策、時事政治、法律基礎和職業(yè)道德等方面的基本知識（不指定考試用書，不舉辦任何培訓班）。專業(yè)知識內(nèi)容：報考崗位所要求的專業(yè)知識。
考生須憑準考證、本人有效居民身份證參加筆試。未取得有效成績的（含0分），取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
（二）資格復審
資格復審時間：另行通知。
資格復審地點：紅花崗區(qū)就業(yè)和社會保障服務大樓五樓大會議室（紅花崗區(qū)劍江路15號，塞納陽光斜對面）。
依據(jù)筆試成績從高分到低分按資格復審人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)3:1的比例以內(nèi)（含3：1）確定資格復審對象，如同一崗位報考人員筆試成績末位并列的，同時確定為資格復審人員，資格復審合格人員進入面試。
資格復審的考生須持畢業(yè)證書、專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格（2015屆畢業(yè)生提供由認定部門出具的已考試合格正在辦理教師資格的證明）等、本人有效《居民身份證》原件及復印件等報考崗位要求的有關(guān)證明材料。
經(jīng)復審不符合報考條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行資格復審的考生，取消其進入面試資格。該崗位按筆試成績由高到低依次遞補（每個崗位可遞補兩個名次）。因本人錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系到復審遞補人員的，視為遞補人員自動放棄。招聘崗位計劃數(shù)與通過資格復審的考生人數(shù)僅為1:1或低于1:1比例的，其筆試成績必須達到本次所有同類試題參考人員的平均成績以上，方能進入下一環(huán)節(jié)；如果某類試題實際只有1人參加筆試，則對崗位進行取消。
資格審查貫穿于考試招聘工作的始終，請考生務必按照招聘簡章及崗位要求進行報考。在招聘任一環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合簡章規(guī)定的資格條件或提供虛假資料的，取消其考試、聘用資格，責任由考生自行承擔。
考生須關(guān)注復審相關(guān)通知，如因考生未及時查看通知，本人錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系未參加復審的，其后果由考生本人承擔。
(三)面試
1、時間：另行通知。
2、地點：另行通知。
3、內(nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。主要考察應試者的思想政治素質(zhì)、綜合分析能力、臨場應變能力、語言表達能力、舉止儀表等。
4、面試成績按百分制計算，四舍五入保留兩位小數(shù)，按30%計入總成績。
5、實際參加面試的考生人數(shù)超過招聘職位計劃數(shù)已經(jīng)形成競爭的，按考試總成績從高到低與招聘職位計劃數(shù)等額確定進入下一環(huán)節(jié)人選；實際參加面試的考生人數(shù)與招聘職位計劃數(shù)僅為1:1或低于1:1比例的，其面試成績必須達到70分及以上，方能進入下一環(huán)節(jié)。
考生憑準考證、本人有效居民身份證參加面試。
六、體檢、考察、公示及聘用審批
(一)體檢
1、根據(jù)單位招聘崗位數(shù)，按總成績從高分到低分1:1確定體檢人員；總成績并列的以筆試成績高分者進入體檢，筆試成績?nèi)圆⒘械模峤粎^(qū)招聘領(lǐng)導小組研究決定。
2、體檢必須在紅花崗區(qū)事業(yè)單位招聘領(lǐng)導小組辦公室指定的醫(yī)院和在規(guī)定時間內(nèi)進行，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。
3、體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）、《關(guān)于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）和《關(guān)于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、考生對當場知曉體檢結(jié)果的體檢項目要求復查的，采取當場提出申請、當場復查的方式進行，體檢結(jié)束后提出的復查申請一律不予受理；其它項目待知曉體檢結(jié)果后，可由考生書面申請復查一次。
5、體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補。體檢以后考生主動放棄的，空缺職位不予遞補。
6、體檢時間：另行通知（體檢費用考生自理）。
(二)考察
考察工作由主管部門具體負責實施。體檢合格人員確定為考察對象，考察內(nèi)容主要包括被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等�？疾鞎r還須進一步核實是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
考察期間，被考察對象未能在規(guī)定的時間內(nèi)提供個人人事檔案的，視為自動放棄聘用資格，空缺職位不予遞補。
考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘資格條件者，取消考生的聘用資格，空缺職位不予遞補。
（三）公示
根據(jù)報考人員的考試、體檢及考察結(jié)果,由區(qū)公開考試招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導小組研究確定擬聘人員,并在區(qū)人民政府網(wǎng)站公示7個工作日。對擬聘人員在公示期間有異議的,由領(lǐng)導小組辦公室按規(guī)定進行調(diào)查。
公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
（四）辦理聘用手續(xù)
（1）對擬聘人員公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的，報遵義市人力資源和社會保障局審批同意后，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同。新聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格者，按照有關(guān)規(guī)定解除聘用合同。
（2）聘用的人員須在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到，逾期不報到者，視為自動放棄，取消其聘用資格。
七、簡章未盡事宜，由區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導小組研究決定。
八、注意事項
1、公開考試招聘期間，有關(guān)事宜將在“報名系統(tǒng)”（http://hhg.gzxbm.cn）公布，因考生未認真閱讀簡章或未按要求留意發(fā)布的事宜而造成的后果由考生自行承擔。
2、考生聯(lián)系電話要填寫準確、保持暢通，以便聯(lián)系，否則后果自負。
3、考生參加筆試、面試、體檢需帶上準考證和有效身份證原件�？忌C件不齊全，不得參加筆試、資格復審、面試和體檢。有關(guān)時間、地點等事項請關(guān)注“報名系統(tǒng)”（http://hhg.gzxbm.cn），不再另行通知、提示。
4、筆試成績在筆試結(jié)束20個工作日內(nèi)登錄“遵義市紅花崗區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員網(wǎng)上報名系統(tǒng)”（http://hhg.gzxbm.cn）查詢。對筆試成績有異議者，本人可在成績公布后規(guī)定的時間內(nèi)提交書面申請復查本人成績，復查只核對分數(shù)合計。
5、總成績在考試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在“報名系統(tǒng)”（http://hhg.gzxbm.cn）公示。
聯(lián)系電話：0851-27759871、0851-28228189
監(jiān)督電話：0851-28424848
紅花崗區(qū)事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導小組
2015年7月13日
瀏覽附件：1、紅花崗區(qū)公開招聘教育系統(tǒng)人員崗位表.xls