本方案有關(guān)內(nèi)容將于2012年4月21日至4月27在《贛南日?qǐng)?bào)》、贛州電視臺(tái)、《瑞金報(bào)》、瑞金人民政府網(wǎng)、瑞金教育網(wǎng)公告。
2、報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2012年 4月23日至 4月30日。
報(bào)名地點(diǎn)：市教育局人事科。
報(bào)名要求：歷屆畢業(yè)生應(yīng)帶畢業(yè)證書、學(xué)位證（碩士研究生學(xué)歷以上）、就業(yè)報(bào)到證、教師資格證、身份證原件和復(fù)印件；應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)帶畢業(yè)生推薦表、就業(yè)協(xié)議書（一式三份）、身份證原件和復(fù)印件，非師范應(yīng)屆畢業(yè)生還需帶教師資格證；在職教師應(yīng)帶畢業(yè)證書、教師資格證、身份證、專業(yè)技術(shù)職稱資格證、專業(yè)技術(shù)職稱聘任證、主要榮譽(yù)和業(yè)績(jī)證明材料等資料原件和復(fù)印件、縣級(jí)以上教育主管部門出具的介紹信或同意報(bào)考的證明；在本市中小學(xué)校（含私立學(xué)校）代課的非全日制畢業(yè)生應(yīng)帶畢業(yè)證書、教師資格證、身份證原件和復(fù)印件、任教學(xué)校出具的任教年限證明；市直屬機(jī)關(guān)幼兒園保健醫(yī)生職位報(bào)名人員應(yīng)帶畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)醫(yī)生資格證、身份證原件和復(fù)印件、市衛(wèi)生局出具的同意報(bào)考的介紹信。除應(yīng)屆畢業(yè)生外，其他報(bào)考人員還需提供鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以上計(jì)生部門出具的計(jì)生證明或未婚證明。所有報(bào)名者須現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，交近期半身免冠一寸彩色照片3張，并如實(shí)填寫好報(bào)名登記表和準(zhǔn)考證。
3、資格審查
由市教育局、市人社局、市編委辦、市監(jiān)察局等單位共同負(fù)責(zé)，5月7日前完成。
4、考試
高中學(xué)科教師：中學(xué)特級(jí)教師、省級(jí)學(xué)科帶頭人、骨干教師和設(shè)區(qū)市學(xué)科帶頭人、博士研究生直接進(jìn)入面試；全日制碩士、教育部直屬重點(diǎn)師范院校本科畢業(yè)生先進(jìn)行筆試，筆試入闈后再進(jìn)入面試。
高中奧賽教練員：采取筆試和面試的形式，筆試、面試成績(jī)各占50%，均按百分制換算。
中小學(xué)和職校教師：采取筆試和面試的形式，筆試成績(jī)占總成績(jī)的70%（其中音樂、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)、職校教師占總成績(jī)的30%），面試成績(jī)占總成績(jī)的30%（其中音樂、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)、職校教師占總成績(jī)的70%），均按百分制換算。
市直屬機(jī)關(guān)幼兒園保健醫(yī)生：直接面試。
（1）筆試
①筆試時(shí)間： 5月13日上午 9：00-11：00(其中語文至11：30,奧賽教練員至12:00)
②筆試地點(diǎn)：瑞金市解放小學(xué)
③筆試內(nèi)容：
a、引進(jìn)的高中學(xué)科教師考相應(yīng)學(xué)科高考應(yīng)考知識(shí)，其中語文、數(shù)學(xué)、英語總分各150分，其他學(xué)科總分各100分。
b、數(shù)學(xué)奧賽教練員考全國(guó)高中數(shù)學(xué)聯(lián)賽二試內(nèi)容，總分180分。物理奧賽教練員考全國(guó)中學(xué)生物理競(jìng)賽理論復(fù)賽內(nèi)容，總分160分。
c、中學(xué)教師（含職教音樂、計(jì)算機(jī)教師）考相應(yīng)學(xué)科高考應(yīng)考知識(shí)（其中音樂、體育、美術(shù)教師考語文高考應(yīng)考知識(shí)，與招聘中學(xué)語文教師試題相同，計(jì)算機(jī)教師考專業(yè)知識(shí)），其中語文、數(shù)學(xué)、英語總分150分，其他學(xué)科總分100分。
d、農(nóng)村小學(xué)教師考相應(yīng)學(xué)科中考應(yīng)考知識(shí)（其中音樂、體育、美術(shù)教師考語文中考應(yīng)考知識(shí)，與招聘小學(xué)語文教師試題相同，計(jì)算機(jī)教師考專業(yè)知識(shí)），總分120分。
e、市職校專業(yè)教師考相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識(shí)，總分150分。
命題和組織考試由領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)�？荚噷�(shí)施由市教育局牽頭，市人社局、編委辦、財(cái)政局、發(fā)改委、監(jiān)察局等單位共同負(fù)責(zé)。
（2）評(píng)卷
由領(lǐng)導(dǎo)小組聘請(qǐng)專業(yè)教師進(jìn)行評(píng)卷，并于5月15日前完成。
（3）公布面試入闈名單
報(bào)考高中學(xué)科教師的全日制碩士、教育部直屬重點(diǎn)師范院校本科畢業(yè)生在筆試成績(jī)合格者中（按百分制換算，60分以上），根據(jù)筆試成績(jī)按引進(jìn)名額1：2的比例確定面試入闈人員，與報(bào)考高中學(xué)科教師免筆試人員同時(shí)進(jìn)入面試；報(bào)考高中數(shù)學(xué)和物理奧賽教練員在筆試成績(jī)合格者中（50分以上），根據(jù)筆試成績(jī)按引進(jìn)名額1：2確定面試入闈人員；中小學(xué)教師（含職校音樂、計(jì)算機(jī)教師）根據(jù)筆試成績(jī)按招聘計(jì)劃1：2，市職校專業(yè)教師根據(jù)筆試成績(jī)按招聘計(jì)劃1：3的比例擬定面試入闈名單（與入闈最后一名分?jǐn)?shù)相同者一并列入）；市直屬機(jī)關(guān)幼兒園保健醫(yī)生按實(shí)際報(bào)名人數(shù)確定面試人員。入闈名單將于5月17日前進(jìn)行公布。
（4）面試
面試由市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，分學(xué)科組成面試考評(píng)小組，對(duì)入闈人員進(jìn)行面試。高中學(xué)科教師、奧賽教練員和職校機(jī)電、汽修、酒店管理專業(yè)教師面試以試教為主，每人準(zhǔn)備時(shí)間60分鐘，試講時(shí)間45分鐘；中小學(xué)教師（音樂、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)教師除外）面試以說課為主，說課時(shí)間為每人10分鐘，準(zhǔn)備時(shí)間為每人30分鐘；中小學(xué)音樂、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)教師和職校音樂、計(jì)算機(jī)教師面試要求以本專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能為主，具體面試方案另行制定；市直屬機(jī)關(guān)幼兒園保健醫(yī)生以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試時(shí)間10分鐘。
①面試時(shí)間：中學(xué)教師和小學(xué)音樂、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)以及職校音樂、計(jì)算機(jī)教師5月19日；農(nóng)村小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語教師和市直屬機(jī)關(guān)幼兒園保健醫(yī)生5月26日；高中教師5月29日；市職校專業(yè)教師5月31日。
②面試地點(diǎn)：另行通知。
③面試內(nèi)容：
高中學(xué)科教師為現(xiàn)行高中教材。
奧賽教練員為各學(xué)科奧賽輔導(dǎo)內(nèi)容。
中學(xué)地理教師為現(xiàn)行八年級(jí)下學(xué)期教材，中學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語、政治、歷史、化學(xué)、物理教師為現(xiàn)行九年級(jí)下學(xué)期教材，中小學(xué)音樂、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)教師和職校教師為本學(xué)科專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能。
小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語教師為現(xiàn)行六年級(jí)下學(xué)期教材。
市直屬機(jī)關(guān)幼兒園保健醫(yī)生為幼兒保健知識(shí)和公共衛(wèi)生知識(shí)。
具體內(nèi)容在面試前抽簽確定。
5、體檢
入闈人員由市監(jiān)察局、教育局、人社局等三個(gè)單位各派三名工作人員負(fù)責(zé)組織到指定醫(yī)院體檢。體檢按《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》規(guī)定執(zhí)行，6月4日前完成。
6、擬定聘用人員
高中學(xué)科教師和市直屬機(jī)關(guān)幼兒園保健醫(yī)生根據(jù)面試成績(jī)和體檢情況，高中奧賽教練員、中小學(xué)和職校教師根據(jù)筆試、面試綜合成績(jī)和體檢情況（同等條件下，市職校原自聘的專業(yè)教師優(yōu)先聘用），擬定聘用人員，并公示7天無異議后，應(yīng)屆畢業(yè)生帶好就業(yè)協(xié)議書，歷屆畢業(yè)生帶好報(bào)到證于6月14日前到瑞金市教育局人事科簽訂協(xié)議，如有違約現(xiàn)象，在成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中按綜合成績(jī)從高到低順延。
8、自選崗位
領(lǐng)導(dǎo)小組向社會(huì)公布教師需求崗位，擬聘的中小學(xué)教師（高中教師、職校教師除外）按考試總分從高到低的次序自選崗位，8月中下旬在市教育局進(jìn)行（具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。
9、正式聘用
擬定聘用人員后，由市教育局向市政府呈報(bào)請(qǐng)示，經(jīng)市政府批準(zhǔn)后，市教育局將畢業(yè)生分配到學(xué)校任教。在職人員在人事部門開出商調(diào)函后，須在8月20日前辦理有關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù)，逾期不能調(diào)動(dòng)者，取消其聘用資格。
三、待遇
招聘和引進(jìn)的教師享受本市公辦教師待遇。引進(jìn)的學(xué)科教師和奧賽教練員安排到省重點(diǎn)中學(xué)瑞金一中任教，可享受市委、市政府引進(jìn)人才的優(yōu)惠政策。
四、違約責(zé)任
聘用人員須在我市教育系統(tǒng)從教5學(xué)年以上方可申請(qǐng)辭職或調(diào)離。如違約，則按違約處理。
五、工作經(jīng)費(fèi)
由市財(cái)政據(jù)實(shí)核撥。
主題詞：教育 招聘 教師 方案 通知
抄送：市委有關(guān)部門，市人大常委會(huì)辦，市政協(xié)辦，市紀(jì)委辦，
市人武部，市法院，市檢察院。
瑞金市人民政府辦公室 2012年4月18日印發(fā)