盛京銀行2016年招聘啟事

盛京銀行是東北地區(qū)成立最早、規(guī)模最大、實力雄厚的股份制商業(yè)銀行，2014年12月29日在香港成功上市，總部位于沈陽。盛京銀行連續(xù)多年健康、快速發(fā)展，經(jīng)營規(guī)模日益壯大，資產(chǎn)質(zhì)量不斷提高，盈利能力顯著增強。截止2015年末，已在北京、上海、天津、長春及遼寧省內(nèi)14個城市設立了18家分行，品牌影響力和市場競爭力大幅提升，綜合經(jīng)營實力位居全國城商行前列。

按照盛京銀行戰(zhàn)略發(fā)展部署，現(xiàn)面向社會公開招聘亟需專業(yè)人才及具有培養(yǎng)潛力的應屆畢業(yè)生，誠邀德才兼?zhèn)�、勇于接受挑�?zhàn)的有志之士加入我們的行列，盛京銀行將為您提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和業(yè)務拓展平臺。

一、招聘崗位及人數(shù)

（一）專業(yè)人才

資產(chǎn)業(yè)務崗位：投行業(yè)務研發(fā)營銷審查崗1人，國際結(jié)算崗3人，貿(mào)易融資崗2人，國際業(yè)務風險審查崗1人，風險管理崗4人，風險審查崗8人；

法律事務崗位：法律事務管理崗1人，公司業(yè)務法律審核崗1人，國際業(yè)務法律審核崗1人；

財務類崗位：財務管理崗3-4人。

（二）應屆畢業(yè)生

管理培訓生50人；資金運營交易員崗6人。

二、職位描述及任職要求

（一）資產(chǎn)業(yè)務崗位

1.投行業(yè)務研發(fā)營銷審查崗1人

（1）職位描述

負責投資銀行創(chuàng)新業(yè)務論證開發(fā)，項目營銷；負責受理、審查、指導投資銀行業(yè)務開展；對投資銀行業(yè)務出賬工作進行聯(lián)合審批，做好交易對手準入管理等相關工作。

（2）任職要求

全日制碩士研究生及以上學歷；本科及研究生期間就讀院校為211或985院校；金融、經(jīng)濟、會計等相關專業(yè)；年齡要求35周歲以下；具有10年以上銀行工作經(jīng)驗，5年以上投資銀行、金融市場崗位工作經(jīng)驗；熟悉項目盡職調(diào)查和交易結(jié)構(gòu)設計，從事過信托投資、定向資管投資、發(fā)債、基金、并購等項目的全程跟進、談判和執(zhí)行工作，有成功的業(yè)績案例；具有較強的金融理論基礎知識和投資分析決策能力；身體健康、形象端正，無不良行為記錄。

2.國際結(jié)算崗3人

（1）職位描述

從事信用證、托收、保函、備用信用證等各類單證業(yè)務的審核與操作。

（2）任職要求

全日制本科及以上學歷；普通二本院校以上；金融、經(jīng)濟、國際貿(mào)易、法律等相關專業(yè)畢業(yè)；年齡要求40周歲以下；具有10年以上銀行工作經(jīng)驗，5年以上銀行外匯相關崗位工作經(jīng)驗；熟悉銀行國際結(jié)算各業(yè)務種類及國家現(xiàn)行外匯管理政策，具有較強的業(yè)務理論功底和業(yè)務研發(fā)能力并有成功案例；身體健康、形象端正，無不良行為記錄；具有CDCS跟單信用證專家資格證書、FECT金融專業(yè)英語證書等國際業(yè)務領域?qū)�業(yè)資格認證者優(yōu)先考慮。

3.貿(mào)易融資崗2人

（1）職位描述

對國際業(yè)務表內(nèi)外融資類業(yè)務進行審查、審批與操作；創(chuàng)新貿(mào)易金融產(chǎn)品，指導和協(xié)助各分行進行貿(mào)易金融產(chǎn)品推廣。

（2）任職要求

全日制本科及以上學歷；普通二本院校以上；金融、經(jīng)濟、國際貿(mào)易、法律等相關專業(yè)畢業(yè)；年齡要求40周歲以下；具有10年以上銀行工作經(jīng)驗，5年以上銀行單證業(yè)務崗位工作經(jīng)驗；熟悉各項外匯政策及監(jiān)管要求，具有一定的國際業(yè)務融資渠道及資源，成功組織過國際業(yè)務營銷推廣；身體健康、形象端正，無不良行為記錄；具有CDCS跟單信用證專家資格證書等國際業(yè)務領域?qū)�業(yè)資格認證者、雙語及以上能力者優(yōu)先考慮。

4.國際業(yè)務風險審查崗1人

（1）職位描述

從事國際業(yè)務的操作風險、信用風險、市場風險以及合規(guī)風險的控制。

（2）任職要求

全日制本科及以上學歷；普通二本院校以上；金融、經(jīng)濟、國際貿(mào)易、法律等相關專業(yè)畢業(yè)；年齡要求40周歲以下；具有10年以上銀行工作經(jīng)驗，5年以上銀行風險控制崗位工作經(jīng)驗；熟悉國家外匯管理政策、熟悉結(jié)算和融資業(yè)務，具有較強的文字寫作功底、綜合分析、判斷和邏輯思維能力；身體健康、形象端正，無不良行為記錄；具有一級分行以上國際業(yè)務風險控制崗位工作經(jīng)歷人員優(yōu)先考慮。

5.風險管理崗4人

（1）職位描述

根據(jù)內(nèi)外部監(jiān)管要求及經(jīng)濟環(huán)境變化，結(jié)合目標市場，制定全行年度或中長期風險管理政策；負責組織開展信用、流動性、市場、操作、信息科技、聲譽、合規(guī)等風險管理工作；能夠運用風險管理工具加強信息分析，組織壓力測試等工作。

（2）任職要求

全日制研究生及以上學歷；本科及研究生期間就讀院校為211或985院校；經(jīng)濟、金融、會計、財務管理、法律、統(tǒng)計、計算機等相關專業(yè)；年齡要求35周歲以下；具有10年以上銀行工作經(jīng)驗，5年以上銀行資產(chǎn)類、計劃會計類、信息科技類、國際業(yè)務類、同業(yè)業(yè)務類、理財業(yè)務類風險管理崗位工作經(jīng)驗；身體健康、形象端正，無不良行為記錄；具有金融風險管理分析師、注冊金融理財師、律師等資格證書以及總行級風險管理崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

6.風險審查崗8人

（1）職位描述

負責資產(chǎn)業(yè)務，包括但不限于公司授信、同業(yè)授信、投資銀行、國際業(yè)務、理財業(yè)務風險審查及日常管理；定期開展行業(yè)、區(qū)域、客戶、產(chǎn)品風險監(jiān)測、分析及預警，調(diào)整風險管理策略；指導開展資產(chǎn)業(yè)務統(tǒng)計分析工作。

（2）任職要求

全日制研究生及以上學歷；本科及研究生期間就讀院校為211或985院校；經(jīng)濟、金融、會計、財務管理、法律、統(tǒng)計、計算機等相關專業(yè)；年齡要求35周歲以下；具有10年以上銀行工作經(jīng)驗，5年以上銀行資產(chǎn)類、國際業(yè)務類、同業(yè)業(yè)務類、理財業(yè)務類崗位從業(yè)經(jīng)驗；身體健康、形象端正，無不良行為記錄；具有金融風險管理分析師、注冊金融理財師、律師等資格證書以及總行級風險管理崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

（二）法律事務崗位

1.法律事務管理崗1人

（1）職位描述

負責修改完善各專業(yè)法律文本，開展日常全流程法律風險管理，對全行各專業(yè)條線法律風險進行監(jiān)督、檢查和考核；參與重大經(jīng)營活動，對風險點提出預判；負責協(xié)調(diào)律師對各條線業(yè)務提供法律支持，做好各級法院協(xié)調(diào)溝通工作等。      

（2）任職要求

本科及以上學歷；法律相關專業(yè)；年齡要求45周歲以下；具有10年以上法律相關工作經(jīng)驗；曾成功主持過司法解釋論證起草、疑難問題案件處理等工作；身體健康、形象端正，無不良行為記錄；具有15年以上法院民商事審判和執(zhí)行工作經(jīng)歷、副處級以上的在職法官優(yōu)先考慮。

2.公司業(yè)務法律審核崗1人

（1）職位描述

負責銀行公司業(yè)務重大合同、重要規(guī)章制度的起草和審查；根據(jù)相關法律對日常公司業(yè)務進行審核，就重大經(jīng)營決策活動提出法律意見；負責銀行內(nèi)部公司業(yè)務相關法律知識普及等。

（2）任職要求

全日制本科及以上學歷；本科期間就讀于211或985院校；法律相關專業(yè)；年齡要求35周歲以下；通過國家司法考試取得律師職業(yè)資格證，5年以上相關法律工作經(jīng)驗；熟悉銀行業(yè)相關法律、法規(guī)及監(jiān)管政策，具有經(jīng)濟專業(yè)工作經(jīng)歷；具有扎實的專業(yè)理論基礎，有良好的邏輯思辨能力、語言表達和文字寫作能力；身體健康、形象端正，無不良行為記錄；具有銀行工作經(jīng)驗或碩士研究生學歷者優(yōu)先考慮。

3.國際業(yè)務法律審核崗1人

（1）職位描述

根據(jù)境內(nèi)外法律和國際慣例，對國際業(yè)務相關的合同、協(xié)議、保函、備用信用證等文本進行法律風險審查。

（2）任職要求

全日制本科及以上學歷；本科期間就讀于211或985院校；法律相關專業(yè)；年齡要求35周歲以下；通過國家司法考試取得律師職業(yè)資格證，5年以上相關法律工作經(jīng)驗；熟悉法律法規(guī)、國際慣例以及外匯監(jiān)管政策，具有經(jīng)濟專業(yè)工作經(jīng)歷，具備較強的文字寫作功底、綜合分析、判斷和邏輯思維能力；身體健康、形象端正，無不良行為記錄；具有銀行工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

（三）財務類崗位

財務管理崗3-4人

（1）職位描述

負責銀行財務內(nèi)控管理、成本控制及分攤管理、現(xiàn)金流量管理等財務管理工作。

（2）任職要求

全日制本科及以上學歷；普通二本院校以上；金融、金融工程、數(shù)量經(jīng)濟、財會、數(shù)理統(tǒng)計等經(jīng)濟類專業(yè)或數(shù)學、應用數(shù)學等相關專業(yè)，經(jīng)濟金融與理工科復合背景優(yōu)先；年齡要求35周歲以下；注冊會計師，具有5年以上財務管理相關工作經(jīng)驗；具有較強的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作精神，能夠承擔工作壓力；身體健康、形象端正，無不良行為記錄；持有銀行從業(yè)資格證書等銀行業(yè)相關資質(zhì)者優(yōu)先考慮。

（四）應屆畢業(yè)生

1.管理培訓生50人

（1）職位描述

根據(jù)我行業(yè)務需求及人才隊伍建設需要，通過集中培養(yǎng)、總分行崗位輪崗等方式，定向培養(yǎng)我行未來經(jīng)營管理類人才和專業(yè)技術類人才。

（2）任職要求

國內(nèi)畢業(yè)生： 2016年應屆全日制碩士研究生及以上學歷；本科及研究生期間就讀院校為國家一本院校；包括但不限于經(jīng)濟、金融、會計、市場營銷、國際貿(mào)易、計算機、數(shù)學、法律等專業(yè)；通過國家大學英語六級（CET6）考試（成績在425分及以上）。

海外歸國留學生：具有碩士或以上學位，畢業(yè)回國時間一般不早于2015年7月，并應能夠在2016年6月底前從境外院校獲得學位證書開始全職工作，保證在試用期結(jié)束前一個月獲得教育部學歷學位認證；包括但不限于經(jīng)濟、金融、會計、市場營銷、國際貿(mào)易、計算機、數(shù)學、法律等專業(yè)；通過國家大學英語六級（CET6）考試（成績在425分及以上），或托業(yè)（TOEIC）聽讀公開考試715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考試85分及以上，或雅思（IELTS）考試6.5分及以上。

具有良好的思想品德，身體健康，形象端正；具有扎實的專業(yè)理論基礎，較強的文字寫作功底；具有較強綜合分析、判斷和邏輯思維能力；具有較強的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作精神；具有強烈的進取心和創(chuàng)新精神，綜合素質(zhì)優(yōu)秀，有良好的發(fā)展?jié)摿Α?/P>

2.資金運營交易員崗6人

（1）職位描述

負責本外幣資金業(yè)務、債券一、二級市場投資業(yè)務、衍生品業(yè)務等的日常管理與經(jīng)營工作；負責完成相關業(yè)務報表；了解、跟蹤、分析同業(yè)的投資品種、方式，提出相關研究報告；根據(jù)市場需求和我行資源情況，提出本崗位涉及產(chǎn)品的創(chuàng)新解決方案。

（2）任職要求

2016年應屆全日制碩士研究生及以上學歷；本科及研究生期間就讀院校為211或985院校；金融、金融工程、數(shù)量經(jīng)濟、財會、數(shù)理統(tǒng)計等經(jīng)濟類專業(yè)或數(shù)學、應用數(shù)學等相關專業(yè)，經(jīng)濟金融與理工科復合背景優(yōu)先；具有良好的思想品德，身體健康，形象端正；具有扎實的專業(yè)理論基礎，較強的文字寫作功底；具有較強綜合分析、判斷和邏輯思維能力。

三、招聘程序

（一）報名；

（二）資格審查初試；

（三）篩選參加復試人選；

（四）復試（筆試、面試）；

（五）候選人名單確定；

（六）發(fā)放錄用通知。

四、應聘方式

（一）應聘者請先登錄盛京銀行網(wǎng)站（http://www.shengjingbank.com.cn/ ），進入“人才招聘”專頁（網(wǎng)頁最底部），下載《盛京銀行應聘報名表》。

（二）請應聘者填寫完整的《報名表》并準備以下應聘材料：個人簡歷，本人身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術職稱證書、外語等級證書、任職證明材料、在校學習證明、截至報名前成績單等相關資格證書復印件；近期6寸生活照一張（請在背面簽名），所有資料均使用A4紙打印或復印。

（三）請將相關材料于2016年3月15日前（以郵戳日期為準），郵寄至：遼寧省沈陽市沈河區(qū)北站路109號盛京銀行人力資源部（信封上注明“應聘××崗位”）,郵編：110013。同時，報名表電子版發(fā)送至sjbk_hr@163.com（郵件主題：應聘××崗位）。

五、其他事項

（一）初審合格者，我行將另行通知面試時間，我行不會在面試或培訓等任何環(huán)節(jié)收取應聘者費用。兩個月內(nèi)未收到我行通知，視作申請未通過。應聘材料恕不退還，我行代為保密，待招聘工作結(jié)束十日后銷毀。

（二）謝絕來電來訪。

（三）應聘者須對個人填報信息的真實性負責，若背景調(diào)查與事實不符，本行有權取消其錄用資格。

    

     報名表格下載：

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