2016年光大銀行西寧分行(籌)招聘啟事
一、崗位名稱及職責(zé)
職位1:辦公室文秘崗、宣傳策劃崗、網(wǎng)點(diǎn)管理崗、行政后勤(安全保衛(wèi))管理崗
部門名稱:辦公室
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:35周歲以下,2年以上銀行相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和文字處理能力,親和力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng)。
職位2:辦公室總經(jīng)理崗、副總經(jīng)理崗
部門名稱:辦公室
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:40周歲以下,5年以上銀行及相關(guān)行政崗位從業(yè)經(jīng)歷,3年以上行政崗位管理經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的文字綜合能力、組織協(xié)調(diào)能力,統(tǒng)籌規(guī)劃能力,具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。
職位3:營業(yè)部綜合柜員崗
部門名稱:營業(yè)部
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:年齡30周歲以下,具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力;具有較強(qiáng)的親和力;具有1年以上柜面業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
職位4:辦公室人事薪酬崗
部門名稱:辦公室
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:35周歲以下,2年以上銀行相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷,掌握薪酬福利管理知識(shí)及相關(guān)法律法規(guī)。
職位5:公司業(yè)務(wù)管理部總經(jīng)理崗、副總經(jīng)理崗
部門名稱:公司業(yè)務(wù)管理部
職位描述:
任職條件:年齡40周歲以下,5年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),3年以上相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行公司、貿(mào)金、投行、同業(yè)等各項(xiàng)業(yè)務(wù)和產(chǎn)品;具有較強(qiáng)的市場拓展能力,具備風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神;了解本地區(qū)相關(guān)政策和市場情況,具備一定的社會(huì)資源。
職位6:營業(yè)部總經(jīng)理崗、副總經(jīng)理崗
部門名稱:營業(yè)部
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:年齡40周歲以下,5年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),3年以上業(yè)務(wù)崗位管理經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)和產(chǎn)品;具有較強(qiáng)的市場拓展能力,具備風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,有一定的客戶資源。
職位7:信息科技部(電子銀行部)信息科技崗
部門名稱:信息科技部(電子銀行部)
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:35周歲以下,2年以上銀行科技崗位從業(yè)經(jīng)歷,熟悉銀行業(yè)務(wù)系統(tǒng)的維護(hù)與開發(fā),具備風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位8:信息科技部(電子銀行部)總經(jīng)理崗、副總經(jīng)理崗
部門名稱:信息科技部(電子銀行部)
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:年齡40周歲以下,5年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),3年以上相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn),熟悉信息科技技術(shù)和電子銀行業(yè)務(wù)相關(guān)政策及業(yè)務(wù)流程,掌握銀行信息技術(shù)安全管理規(guī)定,具有電子銀行業(yè)務(wù)客戶資源者優(yōu)先。
職位9:計(jì)劃財(cái)務(wù)部(運(yùn)營管理部)事后監(jiān)督崗
部門名稱:計(jì)劃財(cái)務(wù)部(運(yùn)營管理部)
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:3年以上銀行結(jié)算柜臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉結(jié)算業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī),工作認(rèn)真細(xì)致,具備較強(qiáng)的責(zé)任心。
職位10:計(jì)劃財(cái)務(wù)部(運(yùn)營管理部)結(jié)算督導(dǎo)崗
部門名稱:計(jì)劃財(cái)務(wù)部(運(yùn)營管理部)
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:年齡35周歲以下,2年以上銀行結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn),熟悉結(jié)算業(yè)務(wù)的相關(guān)制度及柜臺(tái)業(yè)務(wù)操作流程;具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)洞察能力及協(xié)調(diào)應(yīng)變能力。
職位11:計(jì)劃財(cái)務(wù)部(運(yùn)營管理部)財(cái)務(wù)管理崗
部門名稱:計(jì)劃財(cái)務(wù)部(運(yùn)營管理部)
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:35周歲以下,2年以上銀行財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具備良好的財(cái)務(wù)管理能力。
職位12:計(jì)劃財(cái)務(wù)部(運(yùn)營管理部)總經(jīng)理崗、副總經(jīng)理崗
部門名稱:計(jì)劃財(cái)務(wù)部(運(yùn)營管理部)
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:40周歲以下,3年以上銀行及相關(guān)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備良好的財(cái)務(wù)管理能力,有注冊會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先。
職位13:風(fēng)險(xiǎn)管理部放款審核崗
部門名稱:風(fēng)險(xiǎn)管理部
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:年齡35周歲以下,2年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷,熟悉放款審核的各項(xiàng)政策及操作流程;具備風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位14:風(fēng)險(xiǎn)管理部風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理崗
部門名稱:風(fēng)險(xiǎn)管理部
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:35周歲以下,2年以上銀行公司授信業(yè)務(wù)審查審批及信貸管理工作經(jīng)驗(yàn);具備良好的財(cái)務(wù)報(bào)表審查分析和行業(yè)研究能力;具備較好的表達(dá)及協(xié)調(diào)溝通能力。
職位15:風(fēng)險(xiǎn)管理部總經(jīng)理崗、副總經(jīng)理崗
部門名稱:風(fēng)險(xiǎn)管理部
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:40周歲以下,5年以上銀行公司授信業(yè)務(wù)審查審批及信貸管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上風(fēng)險(xiǎn)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn);具備良好的財(cái)務(wù)報(bào)表審查分析和行業(yè)研究能力;具備較好的表達(dá)及協(xié)調(diào)溝通能力。
職位16:零售業(yè)務(wù)部理財(cái)經(jīng)理崗
部門名稱:零售業(yè)務(wù)部
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:年齡35周歲以下,2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),取得AFP、CFP、CWM、RFP等理財(cái)從業(yè)資格證書者優(yōu)先;具有較強(qiáng)的市場拓展能力,具備風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,有客戶資源者優(yōu)先。
職位17:零售業(yè)務(wù)部客戶經(jīng)理崗
部門名稱:零售業(yè)務(wù)部
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:年齡35周歲以下,2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),熟悉個(gè)人貸款、信用卡業(yè)務(wù)等各項(xiàng)業(yè)務(wù)和產(chǎn)品;具有較強(qiáng)的市場拓展能力,具備風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,有客戶資源者優(yōu)先。
職位18:零售業(yè)務(wù)部營銷管理崗
部門名稱:零售業(yè)務(wù)部
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:年齡35周歲以下,2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),熟悉個(gè)人貸款業(yè)務(wù)、個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)、信用卡業(yè)務(wù)等各項(xiàng)業(yè)務(wù)和產(chǎn)品;具有較強(qiáng)的市場拓展能力,具備風(fēng)險(xiǎn)范意識(shí);具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位19:零售業(yè)務(wù)部總經(jīng)理崗、副總經(jīng)理崗
部門名稱:零售業(yè)務(wù)部
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:年齡40周歲以下,5年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),3年以上相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn),熟悉個(gè)人貸款業(yè)務(wù)、個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)的各項(xiàng)政策及操作流程;具有較強(qiáng)的市場拓展能力,具備風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位20:公司業(yè)務(wù)管理部客戶經(jīng)理崗
部門名稱:公司業(yè)務(wù)管理部
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:年齡35周歲以下,2年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)和產(chǎn)品,具有較強(qiáng)的市場拓展能力,具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,有客戶資源者優(yōu)先。
職位21:公司業(yè)務(wù)管理部綜合管理崗
部門名稱:公司業(yè)務(wù)管理部
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:年齡35周歲以下,2年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的綜合分析能力和文字處理能力。
職位22:公司業(yè)務(wù)管理部產(chǎn)品經(jīng)理崗
部門名稱:公司業(yè)務(wù)管理部
招聘人數(shù):若干
職位描述:
任職條件:年齡35周歲以下,2年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉公司業(yè)務(wù)和產(chǎn)品;具有較強(qiáng)的市場拓展能力,具備風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。
以上所有崗位工作地點(diǎn)均在西寧
二、招聘程序
本次招聘經(jīng)初審、筆試、面試、體檢四個(gè)環(huán)節(jié),對應(yīng)聘者進(jìn)行全面考察,按照公平公正的原則,擇優(yōu)錄用。
所有應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用我行將與其簽訂正式《勞動(dòng)合同》,享受國家、企業(yè)全方位福利保障,多種形式的培訓(xùn)機(jī)會(huì),長期的激勵(lì)、獎(jiǎng)勵(lì)政策。同時(shí)提供區(qū)域內(nèi)強(qiáng)有競爭力的薪酬待遇和良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。
三、應(yīng)聘須知
(一)請登錄中國光大銀行官方網(wǎng)站,進(jìn)入“招聘英才”--“社會(huì)招聘”頁面,對應(yīng)相關(guān)報(bào)名崗位,下載《中國光大銀行西寧分行(籌)招聘員工應(yīng)聘報(bào)名表》
(二)應(yīng)聘者需對應(yīng)聘信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如有弄虛作假,一經(jīng)核實(shí),取消錄用資格;
(三)簡歷初審合格者,另行通知面試和筆試時(shí)間,筆試、面試等相關(guān)事宜將通過電話或短信方式通知,請?jiān)趫?bào)名時(shí)務(wù)必填寫有效聯(lián)系方式,并保持通訊暢通;應(yīng)聘材料代為保密,恕不退還。
(四)簡歷投遞截止2016年8月31日。聯(lián)系人:南***,聯(lián)系電話0971-7666196。郵箱:nanningfcl@sina.com
附件:中國光大銀行西寧分行(籌)招聘員工應(yīng)聘報(bào)名表.doc