為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)中組部、人社部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)[2010]92號(hào))、省委組織部、省人社廳《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)[2010]78號(hào))等文件精神，現(xiàn)將淮南市第一人民醫(yī)院公開招聘碩士及以上研究生有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu);
(二)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘;
(三)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用;
(四)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分步實(shí)施。
二、招聘計(jì)劃和條件
2016年擬公開招聘碩士及以上研究生學(xué)歷專業(yè)技術(shù)人員37名。招聘對(duì)象為國家承認(rèn)學(xué)歷的全日制普通高等院校研究生學(xué)歷，且具有碩士及以上學(xué)位符合招聘崗位條件的人員，有特殊和急需崗位需招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，同時(shí)必須符合以下條件：
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需的其他條件。
“年齡條件”中“35周歲以下”為“1981年1月1日以后出生。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：
(一)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
(二)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
(三)經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員;
(四)現(xiàn)役軍人;
(五)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(六)法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
具體招聘崗位和條件見《2016年淮南市第一人民醫(yī)院公開招聘碩士研究生崗位計(jì)劃表》(附件一)。
三、報(bào)名事項(xiàng)
(一)報(bào)名時(shí)間：2016年10月24日9：00至2016年10月29日17:00，逾期不予補(bǔ)報(bào)。
(二)報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。應(yīng)聘人員將報(bào)名材料送至淮南市第一人民醫(yī)院組織人事科。報(bào)考人員必須符合報(bào)考崗位的條件，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。報(bào)名時(shí)須提交報(bào)考崗位所要求的有效居民身份證、畢業(yè)證書和學(xué)位證書(一份復(fù)印件)，本人近期2寸免冠彩色照片3張，同時(shí)按要求如實(shí)、正確填寫《淮南市第一人民醫(yī)院公開招聘報(bào)名登記表》(附件二)，簽署“考生誠信承諾書”，提供有效通訊方式，進(jìn)行自我確認(rèn)。報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致，信息必須全部真實(shí)、有效。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際不符合招聘崗位條件的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試、聘用資格，責(zé)任由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。
四、考試方式
考試采取專業(yè)測(cè)試的方式，由淮南市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同淮南市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)共同組織，淮南市第一人民醫(yī)院具體實(shí)施。專業(yè)測(cè)試成立由相關(guān)學(xué)科專家組成的專家組，對(duì)應(yīng)聘人員采取專業(yè)知識(shí)問答的形式進(jìn)行，滿分為100分。考試時(shí)間另行通知，考試成績(jī)?cè)谥付ňW(wǎng)站公布。
為確保招聘人員基本素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測(cè)試成績(jī)最低控制合格分?jǐn)?shù)線。專業(yè)測(cè)試成績(jī)達(dá)到60分以上(含60分)的應(yīng)聘人員，方可進(jìn)入下一輪資格復(fù)審。
五、資格復(fù)審
參加資格復(fù)審人選在同崗位參加考試人員中依考試成績(jī)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1︰1的比例等額確定。
考試結(jié)束后，由淮南市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同淮南市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)共同進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審人員須提供有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)資格證書(以上均需原件)等招聘崗位所要求的相關(guān)材料。
六、體檢
體檢由淮南市人力資源和社會(huì)保障局、淮南市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢人員按崗位計(jì)劃數(shù)，在同崗位應(yīng)聘人員中依考試成績(jī)從高分到低分等額確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國人廳發(fā)[2007]25號(hào))，人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢合格的確定為擬聘用人員;體檢不合格的可申請(qǐng)復(fù)檢，復(fù)檢仍不合格的取消其聘用資格。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
七、考核
體檢合格人員為考核對(duì)象。考核工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的�?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬招聘崗位要求，采取多種形式，全面了解考核對(duì)象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況，并對(duì)考核對(duì)象的資格進(jìn)一步進(jìn)行復(fù)審。
八、簽約聘用
對(duì)考核合格擬聘用人員，經(jīng)淮南市人力資源和社會(huì)保障局審核，通過淮南市人力資源和社會(huì)保障局指定網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿無異議，按現(xiàn)行規(guī)定辦理正式審批聘用手續(xù)，淮南市第一人民醫(yī)院與新進(jìn)人員簽訂聘用合同。新進(jìn)人員實(shí)行試用期一年制度。試用期滿經(jīng)考核合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用。
九、監(jiān)督
成立2016年淮南市第一人民醫(yī)院公開招聘碩士及以上研究生工作監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組。監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組由淮南市監(jiān)察局牽頭，會(huì)同淮南市人力資源和社會(huì)保障局、淮南市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)紀(jì)檢監(jiān)察人員組成，負(fù)責(zé)監(jiān)督公開招聘工作。
監(jiān)督電話：0554-6678153(淮南市人力資源和社會(huì)保障局)、0554-6674815(淮南市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì))。
十、相關(guān)事宜
招聘政策解釋由淮南市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé);報(bào)考專業(yè)和學(xué)歷要求由淮南市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
本次招聘工作相關(guān)信息，請(qǐng)登陸淮南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.hnhrss.gov.cn)、淮南市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)(http://www.hnwsj.cn)、淮南市第一人民醫(yī)院官網(wǎng)(http://www.hnfph.com.cn/)查詢。
咨詢電話：0554-6674831(淮南市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì))
0554-6662235(淮南市人力資源和社會(huì)保障局)
附件一：《2016年淮南市第一人民醫(yī)院公開招聘碩士研究生崗位計(jì)劃表》.xls
附件二：《2016年淮南市第一人民醫(yī)院公開招聘碩士研究生報(bào)名表》.doc
淮南市人力資源和社會(huì)保障局
淮南市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)
淮南市第一人民醫(yī)院
2016年10月21日