為解決陸川縣國(guó)土資源信息中心緊缺人才問(wèn)題，經(jīng)縣編委會(huì)批準(zhǔn)用編，報(bào)玉林市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)招聘，決定通過(guò)雙向選擇面試公開(kāi)招聘陸川縣國(guó)土資源信息中心人才2 名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、人數(shù)
招聘陸川縣國(guó)土資源信息中心工作人員2名(詳見(jiàn)招聘計(jì)劃表)。
二、招聘對(duì)象
普通高校本科及以上畢業(yè)生。
三、招聘條件、要求
(一)遵紀(jì)守法，具有良好的思想品德與職業(yè)道德;
(二)具有正常履行崗位職責(zé)所需的工作能力;
(三)具有正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件;
(四)符合招聘崗位所要求的資格條件 (詳見(jiàn)招聘計(jì)劃表)。
四、招聘辦法
采用雙向選擇面試辦法進(jìn)行招聘。招聘按下列程序進(jìn)行：
(一)報(bào)名和初試。于2014年4月17日在廣西南寧市金洲路33號(hào)的廣西人才大廈二樓人才交流大廳舉辦的綜合大型人才招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名和初試。初試采取現(xiàn)場(chǎng)與應(yīng)聘者交流洽談提問(wèn)題等方式進(jìn)行。應(yīng)聘者應(yīng)聘時(shí)應(yīng)交身份證、學(xué)生證或畢業(yè)證、學(xué)校推薦材料及證明、學(xué)習(xí)成績(jī)表、其他相關(guān)材料等原件及復(fù)印件(驗(yàn)證后收復(fù)印件，退回原件)。
(二)面試。初試結(jié)束后，按崗位根據(jù)考生的初試結(jié)果、學(xué)歷層次、所學(xué)專業(yè)、學(xué)習(xí)成績(jī)、在校表現(xiàn)等，按1:3的比例擇優(yōu)確定面試人選進(jìn)行面試(符合報(bào)考條件的報(bào)考人數(shù)少于1:3比例的，經(jīng)請(qǐng)示玉林市人社部門同意后才能進(jìn)行面試 )。面試主要測(cè)評(píng)考生的綜合素質(zhì)、分析、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等，滿分為100分，面試結(jié)束當(dāng)天公布成績(jī)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另定。
(三)體檢、考察。在面試成績(jī)合格人員中從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考察人選進(jìn)行體檢、考察。體檢參照錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行�？疾熘饕蔷驼嗡枷�、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)與工作能力、遵紀(jì)守法等情況對(duì)考察人選進(jìn)行考察。
(四)公示。對(duì)體檢、考察合格的人員確定為擬聘用人員，進(jìn)行為期7天的公示。
(五)聘用。公示結(jié)果不影響聘用的人員，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)(2014年7月30日前未取得符合崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證的取消聘用資格)。
五、聘用人員待遇
聘用人員列入編制管理，執(zhí)行國(guó)家、自治區(qū)規(guī)定的工資福利待遇。
六、監(jiān)督
為保證招聘的公平、公正，請(qǐng)紀(jì)檢、監(jiān)察部門派人對(duì)招聘工作進(jìn)行監(jiān)督。
七、咨詢電話：
0775—7221858(陸川縣人社局)
0775—7221117(陸川縣國(guó)土資源局)
附：2014年陸川縣雙向選擇面試公開(kāi)招聘陸川縣國(guó)土資源信息中心緊缺人才計(jì)劃表.rar
陸川縣人力資源和社會(huì)保障局
二○一四年四月九日