德陽市民政局
2016年度公開考核招聘事業(yè)單位工作人員的公告
根據(jù)《德陽市事業(yè)單位面向社會考核聘用工作人員實施辦法》規(guī)定，德陽市民政局直屬事業(yè)單位德陽市低收入家庭認定指導(dǎo)中心、德陽市救助管理站現(xiàn)面向社會公開考核招聘事業(yè)單位在編在崗工作人員3名（其中：德陽市低收入家庭認定指導(dǎo)中心2名，市救助管理站1名）�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
詳見《德陽市民政局2016年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》（附后），對學歷學位、專技資格等層級條件，考生為同類該層級及以上，均符合該條件。
二、招聘范圍：面向全國。
三、招聘條件
（一）基本資格條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵紀守法，品行端正。
3.具有相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)水平與工作能力，符合所報考崗位的全部要求條件，學歷、學位國家認可，2016年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2016年8月底前取得畢業(yè)證、學位證。
4.身體健康，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》及后續(xù)標準。
5.年齡18至35周歲，年齡計算截止時間為2016年04月15日。
（二）凡有下列情形之一者不得報名
1.曾受刑事處罰。
2.曾被開除公職。
3.尚未解除黨紀或政紀處分。
4.尚在人事考試有關(guān)禁考期。
5.現(xiàn)役軍人。
6.有關(guān)法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的人員。
7.應(yīng)當回避的情形見本公告第五部分之（一）。
四、工作程序
（一）發(fā)布公告
在德陽人事考試網(wǎng)（www.dykszx.com:88/），德陽市民政局網(wǎng)站（dysmz.gov.cn/）發(fā)布公開招聘公告。
（二）報名
本次公開招聘采用現(xiàn)場報名的方式。報名者報名時須攜帶身份證、個人簡歷、學歷證書、學位證書或?qū)I(yè)技術(shù)資格證原件及復(fù)印件（其中，2016年應(yīng)屆畢業(yè)生在資格初審時暫不能提供《學歷證書》和《學位證書》的，須提供學校出具的符合學歷學位全部要求的《學歷學位證明》原件和復(fù)印件各1份）、《報名資格審查表》（表樣附后）和《德陽市民政局2016年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員已就業(yè)保證書》（表樣附后）或《德陽市民政局2016年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員未就業(yè)保證書》（表樣附后）到德陽市民政局507政工人事科報名。
（三）資格審查
報名時，由德陽市民政局政工人事科對考生資格進行審核，主要審核報名者的基本情況，有關(guān)證件、資料的真實性以及是否需要回避等情況。資格審核合格的參加集中考試，考試時間、地點另行通知。
在規(guī)定的報名時間內(nèi)，應(yīng)聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)比例不足3:1時，按照資格審查符合條件的實際人數(shù)進入考試環(huán)節(jié)。
（四）考試
1.考試內(nèi)容及方式
考試采取專業(yè)技術(shù)操作或綜合能力考核（其中：報名計算機類專業(yè)和會計學類專業(yè)的人員進行專業(yè)技術(shù)操作考核，報名不限專業(yè)的研究生進行寫作能力、組織協(xié)調(diào)、計算機操作等綜合能力考核）和面試的方式進行，專業(yè)技術(shù)操作或綜合能力考核和面試均采取百分制，考試總成績=專業(yè)技術(shù)操作或綜合能力考核分×60%+面試分×40%。
專業(yè)技術(shù)操作或綜合能力主要考核應(yīng)聘者是否具有相應(yīng)崗位要求的專業(yè)技術(shù)水平和工作能力。面試主要了解應(yīng)聘者的思想政治、道德品質(zhì)、表達能力和舉止等方面的情況，通過答辯的形式對應(yīng)聘者進行考核。
2.成績排名及查詢
考試采取先專業(yè)技術(shù)操作或綜合能力考核后面試的順序進行�？荚嚭�，按同崗位考生考試總成績從高到低排名，并在德陽市民政局門戶網(wǎng)（dysmz.gov.cn/）公布所有考生考試總成績及排名情況，按公開招聘崗位名額，依據(jù)同崗位考生成績排名按1:1的比例從高到低依次確定進入體檢人員名單，進入體檢人員（含遞補）須達到考試最低分數(shù)線，即考試總成績須達到60分及以上且折合后專業(yè)技術(shù)操作或綜合能力成績達到考試總成績的60%。若考試總成績相同，則按專業(yè)技術(shù)操作或綜合能力成績從高到低進入體檢的人員。若專業(yè)技術(shù)操作或綜合能力成績和面試成績均相同，則安排專業(yè)技術(shù)操作或綜合能力加試，然后根據(jù)加試成績從高到低確定。
（五）體檢
體檢由市民政局統(tǒng)一負責組織，參加體檢的擬聘人員持本人有效身份證按時到達指定地點，體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢費用自理。體檢時間和地點另行通知。
體檢項目和標準參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（實行）〉的通知》執(zhí)行。國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。正檢無法一次性全檢的，所缺項目僅可進行一次補檢。正檢、補檢未能一次性合格的，問題項目僅可進行一次復(fù)檢，以復(fù)檢結(jié)果為準。體檢不合格的取消其資格，空缺名額按排名辦法從高到低依次等額遞補同崗位達到考試最低分數(shù)線的人員。體檢合格方可進入考察與公示。
（六）考察與公示
體檢后，由德陽市民政局對體檢合格人員進行考察，考察主要是了解應(yīng)聘者的工作態(tài)度、法紀觀念、價值取向、人際關(guān)系等方面的情況，考察后出具考察材料并作出是否考察合格的明確結(jié)論。
考察后，在德陽市民政局門戶網(wǎng)站（dysmz.gov.cn/）對擬聘人員進行為期7天的公示。公示期間，接受舉報，舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，對有反映的將進行調(diào)查核實，經(jīng)核實不宜聘用的取消其資格。因各種原因產(chǎn)生缺額時，按考試總成績排名從高到低依次等額遞補同崗位達到考試最低分數(shù)線的考生進入體檢和考察。
（七）資格終審與聘用審批
聘用前，由市人力資源與社會保障局對經(jīng)上述程序合格的擬聘用人員進行資格終審。終審合格的辦理聘用手續(xù)，訂立聘用合同，不合格的取消其資格。
五、工作紀律和要求
(一)嚴格實行回避
凡與招聘單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負責人員的秘書或者組織、人事、勞資、財務(wù)、審計、紀檢、監(jiān)察崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘單位負責人員和招聘工作人員在辦理招聘工作事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當回避。
(二)嚴肅招考風紀
督促誠信報考，狠抓考風考紀，打擊弄虛作假，嚴防違規(guī)舞弊，確保公開、公平、公正。
(三)嚴把監(jiān)管關(guān)口
對違反相應(yīng)規(guī)定的應(yīng)聘人員取消公開招聘資格，若已被聘用則解除聘用。對違反相應(yīng)規(guī)定的工作人員，按規(guī)定處理追責。
六、日程安排
（一）2016年03月11日發(fā)布公開考核招聘公告。
（二）2016年03月24日— 04月15日進行報名及資格審查。
（三）考試、體檢、考察、公示等具體事宜，另行安排。
七、報名地點及聯(lián)系方式
（一）報名地點
德陽市民政局政工人事科，地址：德陽市岷江東路126號。
（二）聯(lián)系人及監(jiān)督電話
德陽市民政局政工人事科唐科長、肖老師：0838-2509065
德陽市民政局監(jiān)察室主任：0838—2511819
附件1.《德陽市民政局2016年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》.doc
2.《報名資格審查表》
3．《德陽市民政局2016年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員已就業(yè)保證書》
4.《德陽市民政局2016年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員未就業(yè)保證書》