為進(jìn)一步加強(qiáng)顧村鎮(zhèn)社會(huì)管理隊(duì)伍建設(shè),規(guī)范用人制度,促進(jìn)顧村鎮(zhèn)社會(huì)管理工作,經(jīng)顧村鎮(zhèn)政府研究同意,本著“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,擬面向全區(qū)公開招聘鎮(zhèn)社會(huì)管理中心工作人員,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘人數(shù)
本次擬招聘社會(huì)管理中心工作人員3名(見附件一)。
二、招聘崗位及工作職責(zé)
本次招聘崗位為社會(huì)管理中心內(nèi)勤,主要工作職責(zé)有:
1、對(duì)外聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào);
2、各類公文的寫作及文字的處理;
3、完成上級(jí)交給的其他任務(wù)。
三、招聘對(duì)象及條件
(一)對(duì)象
1、具有本市常住戶口;
2、居住地位于寶山區(qū)范圍內(nèi),戶口或常住顧村鎮(zhèn)優(yōu)先。
(二)條件
1、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的溝通、組織協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
2、具有一定的應(yīng)急事件處理能力,能隨時(shí)根據(jù)具體情況做出反應(yīng);
3、具有一定的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及良好的文字處理能力;
4、能熟練使用辦公自動(dòng)化軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí);
5、全日制大專及以上學(xué)歷,年齡不超過(guò)35周歲(1979年1月1日以后出生),相貌端正,特別優(yōu)秀的,條件可適當(dāng)放寬。
四、招聘程序及方法
本次公開招聘工作采取筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行,對(duì)經(jīng)過(guò)資格審查、符合條件的報(bào)名者,根據(jù)筆試、面試成績(jī)綜合評(píng)定結(jié)果,確定錄用人選。公開招聘工作具體分為以下幾個(gè)程序:
1、發(fā)布公告。通過(guò)寶山人事人才網(wǎng)等媒體,在相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布招聘信息。
2、報(bào)名與資格審查。有意報(bào)名者請(qǐng)攜帶本人戶口簿、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、榮譽(yù)稱號(hào)證明、業(yè)績(jī)材料復(fù)印件等相關(guān)資料與報(bào)名表(見附件二)、近期2寸彩色證件照片1張,于2014年1月19日——1月20日上午9:00至下午4:30,到顧村鎮(zhèn)共富路568號(hào)2樓顧村鎮(zhèn)社會(huì)管理心中辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,聯(lián)系電話:56185235。資格審查定于2014年1月21日,凡報(bào)名者所提供的情況不實(shí)的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或錄取資格。
3、筆試、面試。資格審查合格者參加筆試,筆試形式為命題論述。根據(jù)筆試成績(jī)由高到底,按招聘人數(shù)不低于1:2的比例,確定進(jìn)入面試人選并進(jìn)行面試。筆試、面試時(shí)間另行通知。
4、體檢和政審。根據(jù)筆試、面試成績(jī),按招聘人數(shù)1:1比例,確定進(jìn)入體檢和政審的人選。
5、錄用工作。體檢和政審均通過(guò)者辦理相關(guān)手續(xù)。
顧村鎮(zhèn)社會(huì)管理中心
2014年1月9日
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