2017年衢州市柯城區(qū)公開招聘幼兒園教師公告
為加強幼兒園教師隊伍建設，改善師資隊伍結構，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》、《衢州市柯城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》的有關規(guī)定和我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展的需要，經(jīng)研究，決定公開招聘幼兒園教師5名�，F(xiàn)將有關招聘事項公告如下（請仔細認真閱讀以下每一條款）：
一、招聘對象及資格條件
（一）熱愛教育事業(yè)，思想政治素質(zhì)好，身心健康。
（二）年齡在30周歲及以下（1986年8月3日及以后出生）。
（三）具有幼兒教師資格證。
（四）報考人員在符合第（一）、（二）、（三）款條件基礎上，符合下列條件之一的，可以報考：
1.具有全日制普通高校幼兒教育（學前教育）專業(yè)大專及以上學歷、戶籍不限。
2.具有幼兒教育（學前教育）專業(yè)大專及以上學歷、柯城戶籍（遷入時間計算統(tǒng)一截止到2017年8月3日）。
二、招聘程序及辦法
（一）報名及資格審查
1.報名時間：2017年8月3日至4日（上午9︰00-11︰30，下午14︰30-17︰00），報名截止時間為2017年8月4日下午17︰00，逾期不再接受報名。
2.報名地點：衢州市區(qū)紫荊東路81號柯城區(qū)教育體育局（文化局）四樓人事科。報名聯(lián)系電話：0570-3026894、3032638。
3.報名材料：考生應如實填寫《衢州市柯城區(qū)公開招聘幼兒園教師報名表》（附件1，自行下載打印），并提供近期免冠二寸彩照2張和以下材料：
教師資格證、畢業(yè)證書、有效期內(nèi)第二代身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）等所需材料原件及復印件。
碩士研究生還應提供相應的學位證書；留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書；委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明。
為方便工作人員統(tǒng)計，請報考考生將電子報名表[附件3]填寫完整于現(xiàn)場報名前發(fā)送至指定的電子郵箱內(nèi)。
因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員，在考錄公務員（事業(yè)單位工作人員）中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員以及具有法律規(guī)定不得錄用為公務員（事業(yè)單位工作人員）的其他情形的人員，不得報考；在全日制普通高校就讀的非2017年應屆畢業(yè)生不能報考；2017年柯城區(qū)中小學校公開招聘擬錄用人員，不得報考。
屬于國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)[2013]2號）規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的人員，不宜報考；
報考人員不得報考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘暫行辦法》第三十條所列回避情形的職位。
4.資格審查：報名時區(qū)教育體育局（文化局）對考生的報名材料進行資格審查，資格審查合格的當場繳納考試費用120元（每門40元，請自備零錢）。
貧困家庭考生憑縣級民政（扶貧）部門出具的低保證或特困證明免交考試費用。
5.領準考證：報名結束后，在柯城區(qū)人力社保網(wǎng)、柯城區(qū)教育網(wǎng)上公布資格審查合格人員名單。資格審查合格人員按規(guī)定時間、地點憑本人有效期內(nèi)第二代身份證和繳費發(fā)票領取筆試準考證。自動放棄筆試的不予退還考試費用。
（二）考試
1.筆試。經(jīng)資格審查后符合招聘條件的考生，應參加統(tǒng)一組織的筆試。學科招聘計劃數(shù)與繳費人數(shù)比例達到1︰3方可開考，否則按比例核減（核銷）招聘計劃數(shù)。
筆試重點考查考生的職業(yè)道德、教育理念、思維品質(zhì)、人文素養(yǎng)、心理素質(zhì)、專業(yè)技能、管理溝通協(xié)調(diào)能力等。筆試內(nèi)容為教育政策法規(guī)、教學理論、教育學、心理學及課程改革、教材教法、現(xiàn)代教學方法和手段、公共常識、學科相關專業(yè)知識等。
筆試滿分100分，其中教育基礎知識40分、學科專業(yè)知識30分、材料寫作30分。
2.面試。根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)1︰3比例確定面試對象。不足規(guī)定比例的，按照實際人數(shù)確定。若最后一名出現(xiàn)筆試分并列現(xiàn)象，則同分人員全部列入面試。
領取面試通知單1天前，如有自動放棄的，按筆試成績從高分到低分依次遞補。本人未按規(guī)定時間、地點領取面試通知單的，不能參加面試，不再遞補。
面試重點考察考生幼兒教育素質(zhì)能力及其崗位匹配性，面試方法為專業(yè)技能展示，專業(yè)技能展示采用測試“畫、彈、唱、說、跳”等幼教基本功的方式。
面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格的不能列入體檢、考察對象。
3.成績計算。按考生的筆試成績40%和面試成績60%合成綜合成績（滿分100分，計算到小數(shù)點后四位，尾數(shù)四舍五入。若綜合成績相同，以筆試成績高的排位在前；筆試成績相同的，以學科專業(yè)知識分數(shù)高的排位在前；筆試成績與學科專業(yè)知識分數(shù)又相同的，再以教育基礎知識分數(shù)高的排位在前）。
（三）體檢
根據(jù)綜合成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)1︰2比例確定體檢對象。入圍參加體檢人數(shù)不足規(guī)定比例的按實際入圍人數(shù)參加體檢。
報考人員體檢按人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法（試行）》執(zhí)行。相同體檢項目以標準高的為準。
體檢實施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
體檢醫(yī)院為具有公務員招考體檢資質(zhì)醫(yī)院或縣級及以上綜合性醫(yī)院。區(qū)人力社保局、區(qū)教育體育局（文化局）在錄用過程中對考生的體檢結論有疑問的，必要時，可以要求考生進行復檢。
考生不按規(guī)定時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。