根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào))和市委辦、市政府辦《泰州市事業(yè)單位進(jìn)人管理辦法》(泰辦 發(fā)〔2010〕98號(hào))文件精神，結(jié)合全區(qū)近幾年來生源變化和學(xué)校布局調(diào)整情況，按照總量控制、科學(xué)設(shè)崗、按需補(bǔ)充的原則，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開招聘教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘對象、崗位名額及報(bào)考條件

1.招聘崗位名額

2012年全區(qū)公開招聘教師總數(shù)為15名，具體崗位詳見《高港區(qū)2012年公開招聘教師崗位計(jì)劃表》。

2.招聘對象

(1)2010年至2012年全日制普通高校師范類畢業(yè)生。

(2)2010年至2012年音樂、體育、美術(shù)專業(yè)，全日制普通高校本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生。

(3)35周歲及以下(即1977年1月1日以后出生)的本科或研究生階段所學(xué)專業(yè)為師范類碩士研究生。

(4)全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生不受戶籍限制，其他人員應(yīng)具有高港區(qū)戶籍(生源)。符合政策性安置條件的人員：夫妻分居兩地, 符合隨軍條件的軍人配偶，父母身邊無子女(含父母在高港區(qū)擁有固定房產(chǎn)并長期在高港居住的師范類畢業(yè)生)等，配偶或父母為高港區(qū)戶籍的也可報(bào)考。

3.報(bào)考條件

(1)忠誠于黨的教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正。

(2)取得與報(bào)考崗位相應(yīng)的教師資格證書(應(yīng)屆畢業(yè)生面試資格復(fù)核時(shí)提供)。取得高一級資格的畢業(yè)生可以報(bào)考本級及以下等級的學(xué)科專業(yè)崗位，報(bào)考學(xué)前教育崗位須取得幼兒教師資格證。

(3)報(bào)考初中教師崗位的必須具有本科及以上學(xué)歷，其他崗位須具有大專及以上學(xué)歷。

(4)非師范類畢業(yè)生報(bào)考，專業(yè)參照《泰州市公務(wù)員、事業(yè)單位招錄考試專業(yè)參考目錄(試行6)》執(zhí)行。

(5)身心健康，適應(yīng)教育教學(xué)工作需要。

(6)具有各招聘崗位要求的其他資格條件。

二、招聘程序

(一)公布簡章

通過高港區(qū)有線電視臺(tái)、泰州人才網(wǎng)、高港區(qū)人民政府網(wǎng)站、高港人事人才網(wǎng)、泰州教育人才網(wǎng)和高港教育網(wǎng)等向社會(huì)公布我區(qū)2012年公開招聘教師簡章。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名方式

報(bào)名工作采用現(xiàn)場集中報(bào)名方式，本人現(xiàn)場報(bào)名有困難的，可委托他人代為報(bào)名。代報(bào)名人必須按報(bào)名要求提供報(bào)考人員各類資料，同時(shí)須提供代報(bào)名人的身份證原件及復(fù)印件。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提交以下資料：

(1)2012屆全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供本人有效居民身份證、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、教師資格證書(如未取得須在面試資格復(fù)核時(shí)提供)，委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生應(yīng)提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報(bào)考證明等原件及復(fù)印件。

(2)其他人員須提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證書、教師資格證等原件及復(fù)印件，其中大專學(xué)歷報(bào)考人員須提供戶口簿(戶口所在地派出所出具的戶籍證明)或符合政策性安置條件的證明等原件及復(fù)印件。

(3)本人近期免冠同底版1寸彩色照片2張，繳納報(bào)名費(fèi)98元，貧困家庭畢業(yè)生憑低保證辦理減免考試費(fèi)用手續(xù)。

2.報(bào)名時(shí)間：6月30日—7月1日上午8：30-11:30，下午2:30-5:30

3.報(bào)名地點(diǎn)：泰州市高港區(qū)人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳(港城路34號(hào))

報(bào)考人員根據(jù)自身?xiàng)l件，對照本簡章規(guī)定，填寫《高港區(qū)公開招聘教師報(bào)名登記表》(以下簡稱《報(bào)名表》)。工作人員依據(jù)報(bào)考人員身份證、報(bào)名表中提供的情況，對照規(guī)定條件審核，辦理報(bào)名手續(xù)。

報(bào)考人員于2012年7月5日下午2：30-5：30到泰州市高港區(qū)人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

4.報(bào)名注意事項(xiàng)

(1)報(bào)考人員應(yīng)對自己所報(bào)學(xué)校類型和學(xué)科及填表內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如所填寫內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不全面而影響本人考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(2)招聘單位依據(jù)報(bào)考人員《報(bào)名表》中提供的情況，對照規(guī)定條件審核，辦理報(bào)名手續(xù)。報(bào)名結(jié)束后集中進(jìn)行資格初審,專業(yè)審核以教師資格證書為準(zhǔn)。對不符合報(bào)名條件的考生，即取消其報(bào)考資格。

(3)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名;報(bào)名與考場使用的身份證必須一致;資格審查未通過的，可以改報(bào)其它崗位。

(4)報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，經(jīng)批準(zhǔn)后，核減或取消相應(yīng)招聘計(jì)劃，被核減或取消崗位的報(bào)名人員，可重新補(bǔ)報(bào)其它符合條件的崗位(補(bǔ)報(bào)名的時(shí)間為：7月2日上午8∶30—9∶30)。

(三)筆試

筆試采取閉卷形式，滿分為100分�？荚噧�(nèi)容由公共知識(shí)和專業(yè)知識(shí)兩部分組成。公共知識(shí)占30%，所報(bào)考學(xué)科專業(yè)知識(shí)占70%。公共知識(shí)包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育理論、教育法律、法規(guī)等相關(guān)知識(shí)等。筆試的具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求見《筆試準(zhǔn)考證》。

筆試閱卷結(jié)束后，筆試成績于當(dāng)天在指定網(wǎng)站公布。

(四)資格復(fù)審

根據(jù)筆試成績，從高分到低分按招聘崗位數(shù)3︰1的比例確定面試人員(保留兩位小數(shù)，同分跟進(jìn))。參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3︰1的，按實(shí)際報(bào)考人數(shù)確定面試人數(shù)。

對參加面試的考生，在發(fā)放面試通知書時(shí)進(jìn)行資格復(fù)核。參加面試的考生提供生源或戶籍證明、畢業(yè)證、教師資格證、就業(yè)報(bào)到證或就業(yè)推薦表(應(yīng)屆生)等證書原件，到泰州市高港區(qū)人力資源和社會(huì)保障局參加資格復(fù)核。泰州市高港區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同泰州市高港區(qū)教育局、監(jiān)察局、公安分局等部門對考生資格進(jìn)行 復(fù)核，因資格復(fù)核不合格或放棄面試出現(xiàn)缺額的，按筆試成績從高分到低分依次替補(bǔ)。同時(shí)，繳納面試費(fèi)100元。

(五)面試

面試采用說課、說課加專業(yè)技能測試兩種形式，滿分為100分。其中計(jì)算機(jī)、音樂、美術(shù)、體育、幼教專業(yè)采取說課加專業(yè)技能測試形式，說課、專業(yè)加試各占面試成績50%。其他專業(yè)采取說課形式。面試內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后，由主考官當(dāng)場宣讀。

面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例相加計(jì)算考生的綜合成績(保留兩位小數(shù))。

(六)體檢

根據(jù)考生綜合成績(綜合成績相同的，根據(jù)考生的面試成績，面試成績?nèi)韵嗤�的，另行組織面試確定)，從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定體檢人 員，并在指定網(wǎng)站公布。綜合成績低于60分的不得參加體檢，在職人員領(lǐng)取體檢通知書時(shí)須提供單位同意報(bào)考的證明，否則取消其體檢資格。體檢時(shí)間詳見體檢通知書，體檢費(fèi)用自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》和新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織實(shí)施。因放棄體檢或體檢不 合格出現(xiàn)缺額的，在本崗位綜合成績60分以上的考生中，按從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(七)公示和聘用

體檢合格人員名單在指定網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示結(jié)束后，招聘的人員實(shí)行聘用制，各學(xué)校與聘用人員簽訂聘用合同，聘用合同經(jīng)泰州市高港區(qū)教育局審核、泰州市高港區(qū)人力資源和社會(huì)保障局鑒證后生效，聘期三年(含試用期)。試用期內(nèi)，泰州市高港區(qū)人力資源服務(wù)中心、教育局還將對畢業(yè)生的檔案進(jìn)行重新審核，對弄虛作假者取消其聘用資格。聘用期間在泰州市高港區(qū)人力資源服務(wù)中心辦理人事代理手續(xù)，學(xué)校每年對聘用人員進(jìn)行年度考核，三年期滿后由泰州 市高港區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、教育局進(jìn)行綜合考核，綜合考核合格者正式辦理入編手續(xù)。凡一次年度考核不合格者，或兩次年度考核基本合格者，或綜合考核不合格者解除聘用合同。聘用人員三年聘期內(nèi)的工資待遇參照全額撥款事業(yè)單位人員執(zhí)行。

三、紀(jì)律與監(jiān)督

公開招聘教師工作，嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，一旦發(fā) 現(xiàn)立即取消考生的考試或聘用資格。招聘工作接受高港區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)全程監(jiān)督。對違反考試、錄用紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

四、本簡章由泰州市高港區(qū)2012年公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：86966546 86966188

監(jiān)督電話：86966149

指定網(wǎng)站：高港人事人才網(wǎng)(http://www.gaogangjob.gov.cn)

高港教育網(wǎng)(http://www.ggedu.cn/)

附件：高港區(qū)2012年公開招聘教師崗位計(jì)劃表

泰州市高港區(qū)2012年公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

二O一二年六月十四日