按照發(fā)布人才需求信息、報(bào)名及資格審查、面試、體檢、考核政審、公示、聘用審批等程序進(jìn)行。引進(jìn)教師分三個(gè)階段進(jìn)行。
（一）第一階段
1．報(bào)名時(shí)間：2017年2月8日至2017年3月6日（上午9：00至12:00，下午14:30至18:00,周末及法定節(jié)假日除外）；
2．報(bào)名地點(diǎn)：貴州省龍里中學(xué)；
3．報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名方式，現(xiàn)場進(jìn)行資格審查。每位考生只能報(bào)考一個(gè)職位；
4．報(bào)名時(shí)考生需提交下列材料：
報(bào)考人員需持有效《居民身份證》、畢業(yè)證、學(xué)位證（2017屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表）原件及復(fù)印件，相應(yīng)教師資格證原件及復(fù)印件（正在辦理的，須提供相關(guān)證明材料）。近期免冠彩色照片3張(一寸)，報(bào)名現(xiàn)場填寫《報(bào)名信息表》一式一份。
5．資格審查：進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，資格審查合格人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；
6．面試：
面試時(shí)間：另行通知；
面試地點(diǎn)：另行通知；
面試方式：面試采用面談和技能測試方式進(jìn)行。
根據(jù)資格審查合格人數(shù)與引進(jìn)計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)確定面試人員�？忌毻瑫r(shí)持有效《居民身份證》（含有效臨時(shí)身份證）和《面試通知單》方能進(jìn)入面試考場參加面試。面試實(shí)行百分制，面試成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。面試時(shí)，面試成績當(dāng)場公布，面試成績達(dá)不到60分的，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
面試時(shí)間及面試地點(diǎn)在“龍里縣人民政府網(wǎng)”（http://www.longli.gov.cn）上另行通知。
（二）第二階段
根據(jù)第一階段簽約職位剩余情況，2017年3月起分兩個(gè)工作組分別到華中師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、天津師范大學(xué)、西南大學(xué)、陜西師范大學(xué)、重慶師范大學(xué)、四川師范大學(xué)等高校開展教師招引工作。若第一階段簽約職位滿額，取消第二階段招聘工作。
具體到每所學(xué)校時(shí)間由教師招引工作組提前一周將招聘教師引進(jìn)信息通過相關(guān)學(xué)校招就處網(wǎng)站進(jìn)行公告。招引程序按照發(fā)布人才信息、現(xiàn)場報(bào)名、現(xiàn)場資格審查、現(xiàn)場集中面試、現(xiàn)場擇優(yōu)簽約等方式進(jìn)行。相關(guān)程序和方式按第一階段方式執(zhí)行。
（三）第三階段
1．體檢。所有簽約人員均為體檢對象。體檢須在領(lǐng)導(dǎo)小組指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，其他非指定體檢機(jī)構(gòu)出具的體檢、鑒定結(jié)論一律不予認(rèn)可。
體檢不合格者，取消引進(jìn)資格。因體檢或自愿棄權(quán)等原因出現(xiàn)的職位空缺，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，再從該職位面試對象中按成績高低依次遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢（原則上只能遞補(bǔ)一次）。凡進(jìn)入體檢的引進(jìn)對象，體檢之前必須保持通信暢通。
2．考核政審。體檢合格人員列為考核政審對象，由領(lǐng)導(dǎo)小組組織有關(guān)單位組成考核政審組對其進(jìn)行考核政審。
考核政審內(nèi)容主要包括考核對象政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等�？己藭r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考核對象是否符合規(guī)定的引進(jìn)資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。考核做到全面、客觀、公正。
在考核政審中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消考核政審對象的引進(jìn)資格：
（1）不堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不與黨中央保持一致；
（2）有嚴(yán)重違紀(jì)違法行為，被紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或司法機(jī)關(guān)立案的；
（3）不能按時(shí)提供考察依據(jù)（如個(gè)人檔案等）的；
（4）報(bào)名時(shí)提供虛假證明和材料或不符合引進(jìn)對象及條件的；
（5）截止2017年7月31日未能提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書、相應(yīng)學(xué)科教師資格證、個(gè)人學(xué)籍檔案及崗位需要的其他證件等資料的；
（6）有其他不符合引進(jìn)職位資格條件情況的。
考核政審出現(xiàn)不合格情況的，取消引進(jìn)資格。
3．公示及聘用審批
經(jīng)報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考核合格的人員，確定為擬聘用人員，并在龍里縣人民政府網(wǎng)（http://www.longli.gov.cn）進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。
經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，填寫《聘用審批表》一式四份，由龍里縣人力資源和社會(huì)保障局審核并報(bào)黔南州人力資源和社會(huì)保障局審批同意后與用人單位簽訂聘用合同，并進(jìn)行合同鑒證，成為我縣事業(yè)單位在職在編工作人員。
新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用，考核不合格者，取消聘用資格；新聘用人員須在我縣服務(wù)5年以上（含試用期），服務(wù)期間未經(jīng)許可不得調(diào)離本縣。
六、紀(jì)律監(jiān)督
教師引進(jìn)工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)監(jiān)督。引進(jìn)工作按照規(guī)定的條件標(biāo)準(zhǔn)，工作程序嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守引進(jìn)人才紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如在資格審查、面試、體檢、考核政審等過程中有違紀(jì)情況發(fā)生，將取消引進(jìn)對象引進(jìn)資格，對違紀(jì)的相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。
七、有關(guān)說明
1.在引進(jìn)過程中，請考生密切關(guān)注龍里縣人民政府網(wǎng)（http://www.longli.gov.cn）公布的相關(guān)信息。網(wǎng)站公布的信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負(fù)。對發(fā)生因考生錯(cuò)填聯(lián)系電話或聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移及不接電話等造成引進(jìn)單位或縣引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系不上考生的情形，將視為考生自動(dòng)放棄。
2.本次引進(jìn)教師面試不指定考試用書。不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
本《引進(jìn)簡章》未盡事宜由龍里縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
本《引進(jìn)簡章》由貴州省龍里中學(xué)引進(jìn)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話（工作時(shí)間）：0854—5638345（龍里縣教育局）、0854-5630916（貴州省龍里中學(xué)）
監(jiān)督電話（工作時(shí)間）：0854—5632121（中共龍里縣紀(jì)律檢查委員會(huì)信訪室）或0854—5620891（龍里縣教育局紀(jì)檢辦公室）
附件：1.龍里縣2017年面向普通高等院校公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才需求表（共50人）
2.貴州省龍里中學(xué)2017年引進(jìn)教師報(bào)名信息表
龍里縣招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2017年2月8日