體檢合格人員，根據(jù)總成績和有關崗位要求，公開招聘（附件1）中部分崗位需按照崗位類別、招聘崗位從總成績高分到低分依次由本人選擇招聘單位，若總成績并列，則專業(yè)科目測試成績高者先進行選崗。其余崗位為對崗招聘。

體檢合格人員由用人單位與其簽訂意向協(xié)議書（應屆生須自帶《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》)。

體檢合格人員不按規(guī)定時間地點簽訂協(xié)議或自愿放棄簽訂協(xié)議者視為自動放棄資格。自動放棄簽訂協(xié)議資格及以后環(huán)節(jié)（簽訂協(xié)議、考察、公示）出現(xiàn)的缺額不再進行遞補。

簽訂協(xié)議、選崗的時間地點另行通知。

八、考察

體檢合格并簽訂協(xié)議進入考察人員由區(qū)人力社保局會同招聘單位及其主管部門對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察，并對應聘人員資格條件進行復查。

2017年應屆畢業(yè)生須在2017年7月31日前取得招聘崗位要求的學歷證書、學位證書、英語等級證書，否則取消聘用資格；2017年應屆畢業(yè)生須在2017年12月31日前取得招聘崗位要求的教師資格證書、普通話證書，否則取消聘用資格。在國外境外高校就讀的全日制學歷（學位）的人員，其學歷（學位）須在2017年7月31日前，獲得國家教育部中國留學服務中心認證。

九、公示

有關本次招聘公告、考試成績、面試、體檢、考察、公示等相關信息請登錄合川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（http://hcrlsb.hc.gov.cn/）查詢。

擬聘人員名單在合川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)進行為期7個工作日的公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷、專業(yè)、準考證號、考試考核總成績、擬聘單位等。

十、聘用及待遇

經(jīng)區(qū)人力社保局審批同意聘用的人員，由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續(xù)，相關待遇按重慶市關于事業(yè)單位的有關規(guī)定執(zhí)行。

聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

招聘人員須在合川區(qū)服務5周年及以上，否則解除聘用合同、終止人事關系、將不誠信情況記入本人檔案、支付違約金、承擔相應違約責任等。

十一、紀律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員工作是公開選拔人才的重要渠道，必須嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定。招考工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，確保招考工作的順利進行。若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，一律取消招聘資格，并嚴格按有關規(guī)定追究相關人員責任。

本簡章由區(qū)人力社保局負責解釋。

十二、其他

招聘過程中涉及的有關問題，請按以下方式咨詢：

1.招聘政策咨詢電話：

合川區(qū)人力資源和社會保障局（023-42756176）

合川區(qū)教委（023-42824178）

2.網(wǎng)絡技術咨詢電話：023-42830792

附件：1.附件1：合川區(qū)2017年公開招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表.xls

2.附件2：合川區(qū)2017年公開考核招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表.xls

3.附件3：重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄.rar

4.附件4：合川區(qū)2017年面向社會公開招聘教育事業(yè)單位工作人員報名推薦表.xls