1、參加資格審查人選的確定：筆試最低合格分?jǐn)?shù)線劃定后，根據(jù)招聘計劃，在筆試成績合格人員中，按照考生筆試成績由高分到低分順序，以1：2比例確定面試前資格審查人選，不夠規(guī)定比例和按規(guī)定比例進(jìn)入面試、成績并列的，按實際人數(shù)確定人選。
2、資格審查：進(jìn)入面試資格審查人員須攜帶本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證、崗位要求的資格證書原件及復(fù)印件，教育部學(xué)籍在線驗證報告、報名登記表以及崗位要求的其他證明材料，到指定地點進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。2017年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，因尚未畢業(yè)無法提供畢業(yè)證和學(xué)位證的，需提供考生身份證、學(xué)生證、院系的專業(yè)證明。以上所需證件均為原件。凡不符合報名條件或弄虛作假的，一律取消面試資格，并從筆試成績合格者中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
3、面試人員名單及面試時間：待資格審查結(jié)束后，面試人員名單及面試時間在本溪縣政府信息網(wǎng)站公布。
4、面試規(guī)則：公共類和衛(wèi)生類崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法，滿分為100分，面試時間10分鐘;教育類崗位面試采取說課的方法，滿分為100分，面試時間15分鐘。合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不予聘用。
面試后出現(xiàn)的崗位空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(五)體檢和考核
1、體檢人選的確定。根據(jù)面試合格人選的總成績(總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%)，按招聘計劃1：1的比例確定�？偝煽儾⒘姓撸疵嬖嚦煽冇筛叩降偷捻樞虼_定。
體檢人選、時間、要求等將在面試后一周內(nèi)在本溪縣政府信息網(wǎng)站公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知)(人社部發(fā)〔2010〕19號)和國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。體檢合格人員確定為考核人選。體檢不合格的，不能聘用。
2、考核工作由本溪縣人力資源和社會保障局會同用人單位組織，重點對思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行考核，并復(fù)查報考資格�？己撕细竦模淮_定為擬聘用人員。
(六)公示、聘用
擬聘用人員名單將在本溪縣政府信息網(wǎng)站公示，公示期為7天。對經(jīng)公示無異議或雖有反映但不影響聘用為事業(yè)單位工作人員的考生，辦理事業(yè)單位聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用。對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。經(jīng)確定正式聘用的考生須在聘用公告發(fā)布之日15個工作日內(nèi)提供聘用所需材料與聘用單位簽訂聘用合同，到縣人力資源和社會保障局進(jìn)行合同鑒證，逾期不辦理的視為自動放棄聘用資格。
事業(yè)單位公開招聘人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期一般不超過6個月(大中專畢業(yè)生見習(xí)期1年)，國家另有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。
三、有關(guān)要求
(一)為確保我縣事業(yè)單位人員隊伍穩(wěn)定，凡經(jīng)考試聘用到我縣的事業(yè)單位人員，需在新聘用單位崗位工作達(dá)到3年(含試用期)以上，方可流動。
(二)在招聘考試期間，考生如不按規(guī)定參加考試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動棄權(quán)。
(三)筆試考試收費50元。
(四)對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，可減免其考試考務(wù)費用。享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件、復(fù)印件)，農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件、復(fù)印件)，到報名現(xiàn)場辦理報名和減免費用手續(xù)。
特別提示：
1、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以考試機(jī)構(gòu)及考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
2、根據(jù)國家相關(guān)要求，在筆試閱卷過程中，要對考生異常試卷進(jìn)行甄別，凡被認(rèn)定為抄襲、協(xié)助抄襲的，將依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
3、請考生認(rèn)真查閱公開招聘人員計劃表等。
附件：1、2017年本溪滿族自治縣事業(yè)單位公開招聘人員計劃表
2、本溪市事業(yè)單位公開招聘報名登記表
3、2016年遼寧省考試錄用公務(wù)員專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄
本溪縣人力資源和社會保障局
2017年6月30日
1、2017年本溪滿族自治縣事業(yè)單位公開招聘人員計劃表.xls
3、2016年遼寧省考試錄用公務(wù)員專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄.rar