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廣東省汕頭市實(shí)驗(yàn)學(xué)校2012年公開(kāi)招聘教師公告

時(shí)間:2012-8-3 13:52:04 點(diǎn)擊:

根據(jù)《汕頭市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細(xì)則(暫行)》(汕市人〔2009〕269號(hào))和市教育局、市人社局《關(guān)于關(guān)于2012年汕頭市公辦學(xué)校在普通高校畢業(yè)生中公開(kāi)招聘新教師有關(guān)工作的通知》(汕市教〔2012〕35號(hào))的有關(guān)規(guī)定,因?qū)W校發(fā)展和教學(xué)工作需要,我校擬公開(kāi)招聘高中地理專(zhuān)任教師1名。

一、單位情況簡(jiǎn)介

汕頭市實(shí)驗(yàn)學(xué)校一所市教育局直屬管理的學(xué)校,屬事業(yè)單位編制。學(xué)校創(chuàng)辦于1999年,位于汕頭市三十五街區(qū)豐澤莊,學(xué)校占地60畝,校舍建筑面積40000平方米。學(xué)校已從2010年起逐步辦成公辦普通高中。

二、招聘原則

(一)按需招聘的原則。從學(xué)校發(fā)展和教師需求的實(shí)際出發(fā),確定招聘學(xué)科崗位及人數(shù);

(二)凡進(jìn)必考的原則。應(yīng)聘我校教師職位,必須參加我校統(tǒng)一組織的教師應(yīng)聘考試;

(三)擇優(yōu)聘用的原則。按照招聘計(jì)劃和考試成績(jī)排名,依次擇優(yōu)錄;

(四)公開(kāi)公正的原則。本次考試招錄工作的過(guò)程和結(jié)果均公開(kāi)、公示,接收社會(huì)監(jiān)督。

三、招聘崗位及條件

(一)招聘崗位及人數(shù)。

新招聘高中地理專(zhuān)任教師1名,詳見(jiàn)附件《汕頭市實(shí)驗(yàn)學(xué)校2012年公開(kāi)招聘高中教師崗位表》。

(二)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件。

1.熱愛(ài)教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品德良好,為人師表。

2.具備勝任教育教學(xué)工作的基本素質(zhì)。

3.身體健康,形體端正,適合從事教育教學(xué)工作。

4.符合招聘崗位要求的其他條件詳見(jiàn)《汕頭市實(shí)驗(yàn)學(xué)校2012年公開(kāi)招聘高中教師崗位表》。

(三)崗位薪酬和相關(guān)待遇。

聘用人員為事業(yè)單位人員編制,按照國(guó)家政策規(guī)定的事業(yè)單位工資制度和規(guī)定兌現(xiàn)相應(yīng)崗位薪酬和相關(guān)待遇。

四、招聘范圍和對(duì)象

2010年--2012年全日制普通高校師范類(lèi)畢業(yè)生,本科、學(xué)士及以上學(xué)歷學(xué)位,本市生源,要求專(zhuān)業(yè)對(duì)口。

五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和程序

(一)報(bào)名時(shí)間:2012年8月13日-15日上午9:00-11:30;下午3:00-5:00。

(二)報(bào)名地點(diǎn):汕頭市實(shí)驗(yàn)學(xué)校辦公室(汕頭市豐澤莊豐澤南路,聯(lián)系電話(huà):88930653;聯(lián)系人:林老師)。

(三)報(bào)名程序。

1.到汕頭市實(shí)驗(yàn)學(xué)校領(lǐng)取并填寫(xiě)報(bào)名表;

2.報(bào)名時(shí)攜帶如下材料:

⑴本人有效身份證件(居民身份證、戶(hù)口簿)原件及復(fù)印件;

⑵本人畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件;

⑶本人資格證書(shū)原件及復(fù)印件;

(4)各種考級(jí)(如普通話(huà)、計(jì)算機(jī)、英語(yǔ)等) 證書(shū)原件及復(fù)印件;

(5)本人近期同底版免冠一寸照片3張。

3.學(xué)校進(jìn)行資格審查,確認(rèn)上述報(bào)名材料真實(shí)、齊全,經(jīng)審驗(yàn)符合報(bào)名條件的,發(fā)放準(zhǔn)考證。

六、考試

公開(kāi)招聘采取考試的方法進(jìn)行?荚嚢üP試和面試。

筆試為閉卷形式,面試為試教或說(shuō)課形式。筆試滿(mǎn)分100分,面試滿(mǎn)分100分,按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例合成考試總成績(jī),即考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

(一)筆試。

1.筆試時(shí)間:2012年8月18日(星期六)上午9:00。

2.筆試地點(diǎn):汕頭市實(shí)驗(yàn)學(xué)校。

3.筆試形式:采取閉卷形式,時(shí)間為90分鐘。

4.筆試內(nèi)容:主要包括:⑴教育學(xué)和教育心理學(xué)。主要測(cè)試應(yīng)試者從事教育教學(xué)工作的有關(guān)知識(shí)和能力。不指定考試參考用書(shū)。⑵教育法和教師法。主要測(cè)試應(yīng)試者對(duì)法律規(guī)定的教育基本制度、學(xué)校及其他教育機(jī)構(gòu)和受教育者的權(quán)利、義務(wù)等以及對(duì)法律規(guī)定教師的權(quán)利、義務(wù)和有關(guān)教師管理等內(nèi)容的理解和掌握程度。

5.筆試結(jié)果公布:筆試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi),公布應(yīng)聘人員的筆試成績(jī),應(yīng)聘人員對(duì)自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問(wèn)的,可以在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi),填寫(xiě)《應(yīng)聘人員查分登記表》,送汕頭市實(shí)驗(yàn)學(xué)校申請(qǐng)查分。每個(gè)應(yīng)聘人員只能申請(qǐng)查分一次。

(二)面試。

面試主要考核應(yīng)試者的教學(xué)基本功和基本素質(zhì)。

面試的考官組成結(jié)構(gòu)和比例要求按《汕頭市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細(xì)則(暫行)》規(guī)定施行。

面試對(duì)象和人數(shù)的確定:各職位面試人數(shù)在筆試合格(筆試成績(jī)合格最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分)的考生中,根據(jù)筆試成績(jī)由高到低順序確定,按擬招聘職位人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,若報(bào)考人數(shù)不足1:3的職位,根據(jù)筆試合格(筆試成績(jī)不低于60分)確定進(jìn)入面試人選。

1.面試時(shí)間:具體時(shí)間另行通知。

公布進(jìn)入面試人員名單(具體時(shí)間另行通知);進(jìn)入面試人員到汕頭市實(shí)驗(yàn)學(xué)校辦公室領(lǐng)取面試通知書(shū)(具體時(shí)間另行通知)。

2.面試地點(diǎn):參加考試人員憑通知書(shū)準(zhǔn)時(shí)到汕頭市實(shí)驗(yàn)學(xué)校參加考試,缺席任何一項(xiàng)考試或中途擅離考場(chǎng),均作棄權(quán)處理,不安排補(bǔ)考。

3.面試形式:說(shuō)課和答辯。

4.面試內(nèi)容。

⑴說(shuō)課內(nèi)容:內(nèi)容統(tǒng)一為汕頭市現(xiàn)行高中必修一教材(由學(xué)校指定課題)。主要考核應(yīng)聘者的教學(xué)基本功和基本素質(zhì),包括學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)、教學(xué)技能、教學(xué)常規(guī)測(cè)試、備課等。

⑵答辯內(nèi)容:主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等。

5.面試程序。

整個(gè)面試分四個(gè)程序進(jìn)行:

⑴面試排序抽簽。

參加面試的人員準(zhǔn)時(shí)到汕頭市實(shí)驗(yàn)學(xué)校排序抽簽(具體時(shí)間另行通知),然后由工作人員登記。

⑵面試說(shuō)課題及答辯題。

面試采用同一套說(shuō)課題和答辯題。

⑶面試準(zhǔn)備。

課題確定后,面試考生在指定備課室內(nèi)備課,時(shí)間為30分鐘,備課過(guò)程中,面試考生可使用教參、教輔資料。30分鐘時(shí)間后,由工作人員帶考生進(jìn)入面試室進(jìn)行面試。

⑷說(shuō)課和答辯。

考生進(jìn)入面試室,開(kāi)始說(shuō)課,說(shuō)課時(shí)間控制在20分鐘以?xún)?nèi),時(shí)間到評(píng)委提示停止說(shuō)課。說(shuō)課過(guò)程中,考生可使用小黑板、課本說(shuō)課,但不能帶教參、教輔等。答辯題為三個(gè),考生按答辯內(nèi)容分別作答,時(shí)間控制在10分鐘以?xún)?nèi)。

(三)考試總成績(jī)公布時(shí)間。具體時(shí)間另行通知。

七、體檢和考察

體檢工作由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé),具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。根據(jù)各職位考生的總成績(jī),按職位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人選(總成績(jī)相同的考生按筆試成績(jī)高低順序確定排名)。

因考生體檢不合格出現(xiàn)的職位空缺,可在綜合總成績(jī)合格的考生中從高到低依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2011年修訂)》執(zhí)行。體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員自理。

體檢合格,進(jìn)入考察環(huán)節(jié)?疾燹k法按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))執(zhí)行。

八、公示

按干部管理權(quán)限,根據(jù)崗位要求和考察結(jié)果,研究確定擬聘人選,并公示7個(gè)工作日。

九、聘用

經(jīng)公示無(wú)異議,按有關(guān)政策辦理聘用手續(xù),工資福利待遇按事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。逾期不簽聘用協(xié)議視為自動(dòng)放棄。

十、其他事項(xiàng)

(一)遞補(bǔ)。因下列情況導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,按干部人事管理權(quán)限報(bào)同級(jí)組織人事部門(mén)同意后,按應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)其他應(yīng)聘人員:

1.應(yīng)聘人員體檢或者考核不符合要求的;

2.應(yīng)聘人選公示結(jié)果影響聘用的;

3.擬聘人選放棄聘用的;

4.未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)限內(nèi)報(bào)到的;

5.導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

(二)本次公開(kāi)招聘的公告、筆試成績(jī)、面試成績(jī)、體檢對(duì)象公示、擬聘人選公示等事項(xiàng)按規(guī)定的時(shí)間同時(shí)在下列網(wǎng)站公開(kāi)發(fā)布:

汕頭人事網(wǎng)(http://www.strs.gov.cn);

汕頭人才網(wǎng)(http://www.strc.com.cn);

汕頭教育信息網(wǎng)(http://www.stedu.net/);

汕頭市實(shí)驗(yàn)學(xué)校(http://stssyxx.stedu.net)。

十、本次公開(kāi)招聘由汕頭市實(shí)驗(yàn)學(xué)校組織實(shí)施

十一、聯(lián)系部門(mén)、監(jiān)督部門(mén)及電話(huà)

汕頭市實(shí)驗(yàn)學(xué)校辦公室:88930665;

汕頭市教育局人事科:88853404;

汕頭市人社局事業(yè)單位人事管理科:88179804。

附件:汕頭市實(shí)驗(yàn)學(xué)校2012年公開(kāi)招聘高中教師崗位表

汕頭市實(shí)驗(yàn)學(xué)校

二○一二年八月一日

附件:    
汕頭市實(shí)驗(yàn)學(xué)校2012年公開(kāi)招聘高中教師崗位表
招聘崗位
招聘人數(shù)
專(zhuān)業(yè)
招聘對(duì)象及范圍
學(xué)歷
(學(xué)士)
崗位要求
備注
專(zhuān)任教師
1
地理教育
2010年-2012年全日制普通高校師范類(lèi)畢業(yè)生,汕頭市生源 本科、學(xué)士及以上學(xué)歷學(xué)位 1.熱愛(ài)教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品德良好,為人師表; 2.具備勝任教育教學(xué)工作的基本素質(zhì); 3.身體健康,形體端正,適合從事教育教學(xué)工作; 4.無(wú)違法違紀(jì)行為。  

作者:不詳 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)
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