越城區(qū)教育體育局2018年新教師招聘實施辦法

為推進教育人事制度改革，優(yōu)化師資隊伍結構，不斷提高教師隊伍的整體素質，促進越城教育事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，根據國家、省和市有關文件精神，結合越城區(qū)2018年師資需求的實際情況，現就2018年區(qū)屬學校新教師公開招聘實施辦法公布如下：

一、指導思想

堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，通過公開招聘程序，吸引優(yōu)秀人才從教，進一步優(yōu)化教師隊伍結構，切實提高師資質量。

二、招聘條件

1.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，有愛心，有耐心，有志于越城區(qū)的教育事業(yè)，有良好的思想素質、職業(yè)道德，遵紀守法。

2.具有與履行招考崗位職責相適應的專業(yè)知識水平、教育教學能力和身體心理素質。

3.已取得相應崗位的教師資格證書(2018年應屆畢業(yè)生報名時可提供相應崗位的教師資格考試合格證明)。

三、招聘對象

(一)應聘初中教師崗位

1.全日制師范類專業(yè)2018年應屆本科畢業(yè)生(除小教專業(yè)、學前教育、特殊教育專業(yè))。

2.全日制普通高校第一批錄取的相應專業(yè)2018年應屆本科畢業(yè)生(除小教專業(yè)、學前教育、特殊教育專業(yè))。

3.全日制相應專業(yè)2018年應屆畢業(yè)碩士研究生(須全日制本科畢業(yè)直接就讀研究生，除小教專業(yè)、學前教育、特殊教育專業(yè))。

4.全日制普通高校相應專業(yè)2018年應屆本科省優(yōu)畢業(yè)生(除小教專業(yè)、學前教育、特殊教育專業(yè))。

5.2017年及以前畢業(yè)，年齡在35周歲以下(1983年1月1日及以后出生，以身份證出生日期為準)，全日制普通高校(含教育部中國留學服務中心認證的國外學歷)本科及以上學歷(除小教專業(yè)、學前教育、特殊教育專業(yè))，已取得普通中學教師資格證書，仍未被其他機關、事業(yè)單位正式錄用(含試用)的人員。

(二)應聘小學教師崗位

1.全日制師范類專業(yè)2018年應屆大專及以上畢業(yè)生(除學前教育、特殊教育專業(yè))。

2.全日制普通高校第一批錄取的相應專業(yè)2018年應屆本科畢業(yè)生(除學前教育、特殊教育專業(yè))。

3.全日制相應專業(yè)2018年應屆畢業(yè)碩士研究生(須全日制本科畢業(yè)直接就讀研究生，除學前教育、特殊教育專業(yè))。

4.全日制普通高校相應專業(yè)2018年應屆本科省優(yōu)畢業(yè)生(除學前教育、特殊教育專業(yè))。

5.2017年及以前畢業(yè)，年齡在35周歲以下(1983年1月1日及以后出生，以身份證出生日期為準)，全日制普通高校(含教育部中國留學服務中心認證的國外學歷)本科及以上學歷(除學前教育、特殊教育專業(yè))，已取得小學、普通中學教師資格證書，仍未被其他機關、事業(yè)單位正式錄用(含試用)的人員。

(三)應聘幼兒園教師崗位

1.全日制師范類學前教育專業(yè)2018年應屆大專及以上畢業(yè)生。

2.全日制普通高校第一批錄取的學前教育專業(yè)2018年應屆本科畢業(yè)生。

3.全日制學前教育專業(yè)2018年應屆畢業(yè)碩士研究生(須全日制本科畢業(yè)直接就讀研究生)。

4.全日制普通高校學前教育專業(yè)2018年應屆大專、本科省優(yōu)畢業(yè)生。

5.2017年及以前畢業(yè)，年齡在35周歲以下(1983年1月1日及以后出生，以身份證出生日期為準)，具有大專及以上學歷，已取得幼兒教師資格證書，仍未被其他機關、事業(yè)單位正式錄用(含試用)的人員。

（四）應聘特殊教育教師崗位

1.全日制2018年應屆大專及以上畢業(yè)生(應屆碩士研究畢業(yè)生須全日制本科畢業(yè)直接就讀研究生)。

2.2017年及以前畢業(yè)，年齡在35周歲以下(1983年1月1日及以后出生，以身份證出生日期為準)，全日制普通高校(含教育部中國留學服務中心認證的國外學歷)專科及以上畢業(yè)生，已取得小學、普通中學教師資格證書，仍未被其他機關、事業(yè)單位正式錄用(含試用)的人員。

四、崗位報考要求

1.持有普通中學教師資格證書（含考試合格證明）的考生可報考初中、小學、特殊教育的對應崗位，持有小學教師資格證書（含考試合格證明）的考生可報考小學、特殊教育教師崗位，持有學前教育教師資格證書（含考試合格證明）的考生只能報考學前教育崗位。

2.應屆畢業(yè)生：教師資格證書學科與最后學歷所學專業(yè)一致，可報考相應崗位；教師資格證書學科與最后學歷所學專業(yè)不一致，可根據教師資格證書學科或最后學歷所學專業(yè)自愿選擇報考對應崗位；教師資格證書學科與最后學歷所學專業(yè)均無相應崗位設置的，可根據教師資格證書學科或最后學歷所學專業(yè)自愿選擇相近的崗位報考。

3.考生所報考的崗位一經資格審定和確認，不得更改。

五、招聘崗位(專業(yè))及數量(2018年3月1日前在《越城教育體育網》公布)

六、報名時間、地點及要求

1.報名時間：2018年3月1日—3月2日(上午8：30—11：30，下午14：00—17：00)。

2.報名地點：紹興市教育考試院(小校場路5號，城市廣場對面)，聯系電話：0575-85122379(沈老師)。

3.因制作準考證需現場拍照，報名手續(xù)由報考人員本人現場辦理。

報考人員應如實填寫《越城區(qū)教育體育局2018年新教師招聘登記表》(附件1,一式兩份，粘貼近期免冠正面一寸照片)，并攜帶下列材料（分原件、復印件按順序整理）辦理報名手續(xù)。

(1)2018年應屆畢業(yè)生：①本人身份證及復印件;②戶口簿及復印件（戶主及本人頁）;③教師資格證或教師資格考試合格證明及復印件；④學生證及復印件;⑤《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協議書》原件及復印件;⑥應屆師范類畢業(yè)生需提供學校出具的應屆師范類畢業(yè)生證明(寫明籍貫、專業(yè)、學歷、是否師范類等內容，加蓋學校招生就業(yè)部門印章)及提供教育部學歷證書電子注冊備案表（下載地址：中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn/）;⑦碩士畢業(yè)生需提供本科畢業(yè)證書原件、復印件及碩士研究生就讀證明;⑧省優(yōu)畢業(yè)生需提供學校出具的相關證明;⑨第一批錄取批次證明；⑩根據招考工作要求需補充提供的其他資料(屆時以通知為準)。

(2)其他報考人員：①本人身份證及復印件;②戶口簿及復印件（戶主及本人頁）;③教師資格證及復印件;④畢業(yè)證書及復印件;⑤有工作單位的報考人員需提供由工作單位出具的非機關、事業(yè)單位正式錄用（含試用）人員證明并加蓋工作單位印章。⑥根據招考工作要求需補充提供的其他資料(屆時以通知為準)。

4.對符合報名條件的，按省教育考試院有關規(guī)定收取報考費用。

七、考試形式及內容

考試形式為筆試、面試。

1.筆試

(1)筆試設置兩塊內容：一是公共教育基礎知識(采用浙江省教育考試院統一試卷測試，特殊教育崗位參加小學卷測試)，滿分為100分，按30%計入筆試總分;二是對應學科專業(yè)知識(采用浙江省教育考試院統一試卷測試，其中報考科學專業(yè)崗位者參加初中科學卷測試、報考信息技術專業(yè)崗位者參加中學信息技術卷測試;報考音樂、體育、美術、特殊教育專業(yè)崗位者參加越城區(qū)教體局組織的專業(yè)測試)，滿分為100分，按70%計入筆試總分。

(2)各學科考試內容、范圍等請登錄浙江省教育考試網(www.zjzs.net)招生考試社會考試欄中的有關學科考試說明查詢。

(3)筆試分值設置

筆試成績=公共教育基礎知識成績×30%+學科專業(yè)知識(或音樂、體育、美術、特殊教育專業(yè)測試)成績×70%

2.面試

根據參加筆試后的成績，從高分到低分按學科招聘計劃數的3倍確定面試入圍人員(學科招聘計劃數多于10人的，按1：2的比例確定面試入圍人員；音樂、體育、美術、計算機等緊缺學科報名人數不到招聘計劃數的3倍，均進入面試)。

面試為課堂教學能力考核，著重考察教師專業(yè)素質及綜合素質。(其中應聘學前教育教師崗位的面試分二塊內容：一是課堂教學能力考核，滿分為100分，按40%計入面試總分;二是專業(yè)技能測試，滿分為100分，按60%計入面試總分)。

面試成績滿分100分(其中學前教育崗位面試成績=課堂教學能力考核成績×40%+專業(yè)技能測試成績×60%)。面試成績低于60分者不列入體檢、考察對象。

面試具體辦法、時間、地點等另行通知。

八、考試時間

1.筆試時間：2018年4月14日(具體時間和地點以準考證為準，筆試成績屆時可登錄《浙江教育考試網》查詢或查看《越城教育體育網》公告)。

其中音樂、體育、美術、特殊教育專業(yè)測試時間安排在2018年4月14日(每一位考生選擇相應學科參加專業(yè)技能測試，具體安排在《越城教育體育網》上另行公布，音樂、體育、美術、特殊教育專業(yè)測試成績在《越城教育體育網》公告)。

2.面試時間：初定2018年5月中下旬(具體安排在《越城教育體育網》上另行公布)。

九、體檢、考察與錄用辦法

1.招聘考試計分方法。(1)筆試,滿分100分,按50%計入總成績;(2)面試,滿分100分,按50%計入總成績。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

2.體檢。根據考試總成績，按照崗位招聘計劃數從高分到低分(總成績并列時，面試成績高者列前)按1:1確定參加體檢人員名單，并在《越城教育體育網》上公布成績和參加體檢人員名單。

體檢參照人社部發(fā)〔2012〕65號文件《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》、人社部發(fā)〔2016〕140號文件《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》執(zhí)行。體檢不合格者，取消錄用資格，缺額不再增補。

3.考察。應屆畢業(yè)生以審查本人檔案為主;其他人員主要到相關部門考察其政治思想素質、工作表現等情況�？疾旃ぷ鲄⒄铡蛾P于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)、《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)、《關于修訂<浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)>有關條款的通知》(浙人社發(fā)〔2014〕149號)等文件執(zhí)行�？疾熘邪l(fā)現不符合招聘要求的，取消錄用資格，缺額不再增補。

4.錄用。根據體檢結果及考察情況，在《越城教育體育網》上公布擬錄用人員名單。2018年6月中下旬，擬錄用人員參加越城區(qū)教育體育局統一組織的現場公開擬錄用。按擬錄用人員總成績，分學科從高到低排序(總成績并列時，面試成績高者列前)，由擬錄用人員按順序依次自主選擇崗位，在規(guī)定時間內，未參加崗位選擇或不選崗位的，視為自動放棄。因擬錄用人員自動放棄或放棄已選擇崗位，空缺崗位不再增補。擬錄用人員與用人單位于2018月6月30日前簽訂《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協議書》。

大學時受過警告及以上處分且畢業(yè)時還未撤銷、未能正常畢業(yè)以及工作期間尚處在黨紀政紀等處分影響期的人員，不予錄用。

擬錄用人員的學籍檔案審核后發(fā)現提供的相關證件、材料有弄虛作假行為等，不予錄用;已經錄用的取消錄用資格，缺額不再增補。

擬錄用人員的學籍檔案審核后，公布錄用人員名單。錄用人員于2018年8月中旬持本人身份證、畢業(yè)證書、教師資格證書和報到證報到并辦理錄用手續(xù)(具體時間及地點另行公告)，逾期不報到視作自動放棄。

5.聘用人員按規(guī)定與用人單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，新錄用教師第一年為試用期。試用期滿，經考核合格辦理正式聘用手續(xù)，簽訂聘用合同;否則取消聘用資格。新聘用人員3年內，除國家政策規(guī)定外，不允許調動。違反聘用合同約定的，應當承擔相應的違約責任。

十、其他規(guī)定

1.參加越城區(qū)教育體育局面向2018年應屆高校優(yōu)秀畢業(yè)生公開招聘教師的擬錄用人員（含未按規(guī)定簽約、未參加體檢的考生）不得參加本次招聘。

2.參加2018年招聘考試未按規(guī)定參加體檢、未按時擇崗或未按時報到的，不得參加2019年的招聘。

3.越城區(qū)生源的2018年教育部直屬師范大學免費師范類畢業(yè)生招聘工作，根據《教育部直屬師范大學免費師范畢業(yè)生就業(yè)實施辦法》(教師〔2010〕2號)和《關于做好教育部直屬師范大學免費師范畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(浙教學〔2010〕147號)等文件精神另行安排。

4.本次招聘由區(qū)教育體育局組織實施，成立由監(jiān)察、人社、教體等部門人員組成的教師招聘工作監(jiān)督小組，全程指導、監(jiān)督教師招聘工作，對違反招考紀律的單位和個人，按有關規(guī)定嚴肅處理。監(jiān)督電話和電子郵箱，電話：0575-85120596、0575-85148703，電子郵箱：ycqjtjjcs@126.com。

5.本辦法僅適用于本次新教師招聘工作，今后招聘辦法若有調整，則按新辦法執(zhí)行。

6.本辦法由越城區(qū)教育體育局負責解釋。

附件：《越城區(qū)教育體育局2018年新教師招聘登記表》

紹興市越城區(qū)教育體育局

2018年2月14日