2019云南楚雄大姚縣高中緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才招聘公告【37人】

根據(jù)《楚雄州人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)楚雄州事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施意見(jiàn)的通知》(楚人社發(fā)〔2013〕16號(hào))精神，經(jīng)大姚縣人民政府研究，同意大姚縣第一中學(xué)和大姚縣實(shí)驗(yàn)中學(xué)招聘高中緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才37人，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、任人唯賢的原則。

(二)堅(jiān)持公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

(三)堅(jiān)持專(zhuān)業(yè)對(duì)口，保證滿(mǎn)足工作基本需要的原則。

(四)堅(jiān)持確保質(zhì)量的原則。

二、招聘崗位

2019年，大姚縣教育局計(jì)劃招聘高中緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才37名。具體為：

(一)大姚縣第一中學(xué)招聘高中緊缺人才30名。其中：語(yǔ)文教師崗位5名，數(shù)學(xué)教師崗位4名，英語(yǔ)教師崗位4名，政治教師崗位3名，物理教師崗位2名，化學(xué)教師崗位2名，歷史教師崗位2名，地理教師崗位2名，生物教師崗位3名，音樂(lè)教師崗位1名，體育教師崗位1名，美術(shù)教師崗位1名，詳見(jiàn)《大姚縣2019年高中緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才招聘崗位信息表》。

(二)大姚縣實(shí)驗(yàn)中學(xué)招聘高中緊缺人才7名。其中：語(yǔ)文教師崗位1名，英語(yǔ)教師崗位1名，體育教師崗位1名，美術(shù)教師崗位2名，心理健康教師崗位1名，計(jì)算機(jī)教師崗位1名，詳見(jiàn)《大姚縣2019年高中緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才招聘崗位信息表》。

三、招聘條件

(一)招聘范圍：面向全國(guó)公開(kāi)招聘。

(二)報(bào)名基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策。

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。

3.身體健康，具備履行崗位職責(zé)要求的身體條件。

4.具有普通招生計(jì)劃本科及以上學(xué)歷且取得相應(yīng)教師資格證的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生。碩士研究生所學(xué)專(zhuān)業(yè)與招聘崗位專(zhuān)業(yè)不對(duì)應(yīng)的，可以按照本科專(zhuān)業(yè)進(jìn)行報(bào)名，并且畢業(yè)年限按碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)年限認(rèn)定。

5.年齡在30歲及以下，即1989年8月31日(含8月31日)以后出生人員。

(三)不符合報(bào)名條件的情形

1.受過(guò)黨紀(jì)、行政處分尚未解除或在校期間受過(guò)警告及以上處分未解除的;

2.曾受過(guò)刑事處罰或有違法違紀(jì)嫌疑正在接受調(diào)查審查的;

3.報(bào)名時(shí)提供虛假證件或信息的;

4.不符合考聘崗位要求有關(guān)條件;

5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、招聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間、方式及要求

1.第一場(chǎng)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：

時(shí)間：2018年11月22日8︰30—17︰00。

地點(diǎn)：云南師范大學(xué)呈貢校區(qū)大學(xué)生活動(dòng)中心(招生就業(yè)處)。

2.第二場(chǎng)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：

時(shí)間：2019年3月(具體時(shí)間根據(jù)云南省2019屆師范高校畢業(yè)生雙向洽談會(huì)確定)。

地點(diǎn)：云南師范大學(xué)呈貢校區(qū)西區(qū)田徑場(chǎng)。

3.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

若第一場(chǎng)報(bào)名招聘崗位已招滿(mǎn)，不再進(jìn)行第二場(chǎng)招聘;第一場(chǎng)報(bào)名招聘崗位未招滿(mǎn)，繼續(xù)第二場(chǎng)招聘。

4.報(bào)名要求：

(1)每名考生只能報(bào)考一個(gè)崗位，所有報(bào)名考生都參加專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考核。

(2)報(bào)名時(shí)需交驗(yàn)《身份證》或《戶(hù)口冊(cè)》、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(粘貼好近期免冠小一寸照片)、《成績(jī)登記表》(所有學(xué)科成績(jī)必須合格)原件、獲獎(jiǎng)證書(shū)原件。資格初審合格的考生，需提交上述證件的復(fù)印件一份。進(jìn)入擬聘人選的考生交近期免冠小一寸照片2張，填寫(xiě)相關(guān)表冊(cè)，并寫(xiě)出2019年7月31日前取得《高中教師資格證》、《畢業(yè)證》、《學(xué)位證》書(shū)面保證，等候統(tǒng)一考試通知。

(3)資格初審由報(bào)名工作人員在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)同時(shí)進(jìn)行。資格審查的主要內(nèi)容是：報(bào)考者是否符合所報(bào)崗位規(guī)定的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及其他資格條件;是否符合應(yīng)聘的其他要求。資格初審結(jié)果不作為是否符合招聘條件的認(rèn)定結(jié)果，應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所填信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若存在弄虛作假行為，對(duì)隱瞞真實(shí)情況不符合報(bào)名資格者，取消其報(bào)名或聘用資格，造成的后果由本人承擔(dān)。

(二)考試時(shí)間及地點(diǎn)

1.第一場(chǎng)考試時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間：2018年11月23日25日。

地點(diǎn)：云南師范大學(xué)呈貢校區(qū)。

2.第二場(chǎng)考試時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間：2019年3月(具體時(shí)間根據(jù)云南省2019屆師范高校畢業(yè)生雙向洽談會(huì)確定)。

地點(diǎn)：云南師范大學(xué)呈貢校區(qū)。

(三)考試內(nèi)容、程序及有關(guān)要求

1.專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考核

(1)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、政治、物理、化學(xué)、歷史、地理、生物、計(jì)算機(jī)、心理健康學(xué)科教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考核總分為100分。以學(xué)校教務(wù)處提供的考生大學(xué)期間各學(xué)期本學(xué)科重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)課程成績(jī)?yōu)橐罁?jù)，計(jì)算出平均分。

(2)體育學(xué)科教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考核總分為100分。參照《云南省高中體育專(zhuān)業(yè)高考專(zhuān)項(xiàng)考試標(biāo)準(zhǔn)》評(píng)分。其中：

①大姚縣第一中學(xué)考核內(nèi)容：體能測(cè)試(短跑100米、800米，立定跳遠(yuǎn))占60分，武術(shù)占40分。

②大姚縣實(shí)驗(yàn)中學(xué)考核內(nèi)容：體能測(cè)試(短跑100米、800米，立定跳遠(yuǎn))占60分，籃球占30分，足球占10分。

③武術(shù)、籃球、足球考試每項(xiàng)10分鐘。

(3)音樂(lè)學(xué)科教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考核總分為100分。其中，聲樂(lè)(25分)、器樂(lè)(25分)、舞蹈(40分)、才藝展示(10分)四項(xiàng)。

(4)美術(shù)學(xué)科教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考核總分為100分。其中，素描(35分)、色彩(35分)、速寫(xiě)(30分)三項(xiàng)。

2.面試

(1)面試人員的確定。語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、政治、物理、化學(xué)、歷史、地理、生物、計(jì)算機(jī)、心理健康學(xué)科教師根據(jù)專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考試成績(jī)，平均分達(dá)75分以上者進(jìn)入面試。體育、音樂(lè)、美術(shù)參加專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考核的所有考生全部進(jìn)入面試。

(2)面試最低控制分?jǐn)?shù)線。面試的總分為100分，面試的最低控制分?jǐn)?shù)線為70分，若報(bào)考者面試成績(jī)達(dá)不到70分的，不納入綜合成績(jī)計(jì)算排名，視為報(bào)考該崗位的綜合成績(jī)不合格，不得參與該崗位后續(xù)的體檢和考察。

(3)面試內(nèi)容及時(shí)間。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，每位考生的面試時(shí)間為15分鐘。面試時(shí)，組建面試考官小組，由7人組成�？脊偻ㄟ^(guò)考生對(duì)所提問(wèn)題的回答，對(duì)考生的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織與協(xié)調(diào)能力、人際交往的意識(shí)與技巧、自我情緒控制能力、求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性和舉止儀表等8個(gè)基本要素進(jìn)行測(cè)評(píng)。面試分?jǐn)?shù)的具體計(jì)算方法是：將7位考官的評(píng)分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，求出其余5位考官的平均分，即為該考生的最后面試成績(jī)。

3.考試要求

(1)考生進(jìn)行專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考核和面試期間，不準(zhǔn)攜帶任何通訊工具、資料、電腦等與考試內(nèi)容有關(guān)的物品進(jìn)入考室，否則按作弊論處，成績(jī)以0分記。

(2)考生應(yīng)按現(xiàn)場(chǎng)通知要求準(zhǔn)時(shí)參加考試，各科考試開(kāi)考15分鐘后未到考生按自動(dòng)棄權(quán)處理。

(3)專(zhuān)家組成員應(yīng)自覺(jué)遵守回避性原則和保密原則，嚴(yán)禁任人唯親。

(四)成績(jī)計(jì)算及公示

1.綜合成績(jī)=專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考核成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

2.所有考生考試成績(jī)分場(chǎng)次在考點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)公示，并在大姚縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示。

(五)資格復(fù)審

截止2019年7月31日，由考生本人提供原件到大姚縣教育局進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審審核報(bào)考人員是否具備招聘崗位要求的所有具體條件，凡不具備招聘條件中的任何一項(xiàng)或資格復(fù)審時(shí)不能提供相關(guān)證件原件及相關(guān)材料的，即視為不符合招聘條件，資格復(fù)審不合格。資格復(fù)審不合格或逾期未參加資格復(fù)審的報(bào)考人員，取消體檢、考察、聘用資格。

資格復(fù)審時(shí)報(bào)考人員須提供的主要證件：《身份證》或《戶(hù)口簿》、《畢業(yè)證》、《學(xué)位證》、《教師資格證》、《有無(wú)違法犯罪記錄》原件和《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》等有關(guān)材料。

(六)體檢、考察及聘用

1.確定進(jìn)入體檢人選。由大姚縣2019年高中緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在面試合格分?jǐn)?shù)線以上人員中依據(jù)各場(chǎng)次考生的綜合成績(jī)從高分到低分的順序，按照招考計(jì)劃數(shù)等額確定體檢人選。

2.體檢。由大姚縣教育局統(tǒng)一組織考生體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按現(xiàn)行公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢時(shí)間等具體事宜由大姚縣教育局另行通知。若出現(xiàn)本人自愿放棄體檢資格(以本人書(shū)面申請(qǐng)為準(zhǔn))或體檢不合格的，所空缺的崗位根據(jù)報(bào)考該崗位考生的綜合成績(jī)?cè)诿嬖嚭细穹謹(jǐn)?shù)線以上考生中從高分到低分按照各場(chǎng)次依次遞補(bǔ)一次。經(jīng)遞補(bǔ)后體檢仍不合格的，不再遞補(bǔ)。

3.考察。體檢合格進(jìn)入考核、政審。考核、政審標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家新錄用人員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。若出現(xiàn)考察不合格的不在遞補(bǔ)。

4.確定擬聘人選。根據(jù)各場(chǎng)次報(bào)考該崗位考生的綜合成績(jī)、體檢、考察情況確定擬聘人選。若出現(xiàn)放棄擬聘用的不在遞補(bǔ)。

5.公示。體檢、考核、政審合格的擬聘用人員報(bào)大姚縣人力資源和社會(huì)保障局在楚雄州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示，公示期為7天。

6.聘用。公示期滿(mǎn)未發(fā)現(xiàn)違反相關(guān)規(guī)定和紀(jì)律的擬聘用人員，由用人單位通知擬聘用人員填寫(xiě)《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》報(bào)主管部門(mén)審核，經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局同意后，報(bào)楚雄州人力資源和社會(huì)保障局辦理錄用審批手續(xù)。被聘用人員享受?chē)?guó)家規(guī)定的大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)工資待遇;試用期一年，試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格，辦理正式聘用手續(xù)，考核不合格的，解除聘用。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

整個(gè)招聘工作接受大姚縣紀(jì)委派駐縣教育紀(jì)工委及紀(jì)檢監(jiān)察人員的全程監(jiān)督。為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，報(bào)考人員在報(bào)名、面試、考察等過(guò)程中，若有弄虛作假等違紀(jì)行為的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格和招聘資格。監(jiān)督舉報(bào)電話：

楚雄州人力資源和社會(huì)保障局：0878-3389685;

大姚縣人力資源和社會(huì)保障局：0878-6211779;

大姚縣紀(jì)委派駐縣教育紀(jì)工委：0878-6222238。

六、組織實(shí)施

本公告涉及的相關(guān)事項(xiàng)由大姚縣教育局負(fù)責(zé)解釋。報(bào)名、考試、資格復(fù)審、體檢、考察、確定擬聘用人選由大姚縣教育局具體負(fù)責(zé);公告、公示、報(bào)批錄用由大姚縣人力資源和社會(huì)保障局具體負(fù)責(zé)。公告中未盡事宜由大姚縣2019年緊缺人才招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

特別提示：凡參加報(bào)名人員即視為已知曉本公告所有內(nèi)容，應(yīng)聘人員須留下有效聯(lián)系電話，因所填寫(xiě)聯(lián)系電話不能取得聯(lián)系，影響招聘工作的，即視為自動(dòng)放棄招聘資格。考試、體檢等事項(xiàng)通過(guò)公告、電話或當(dāng)面告知等方式通知，報(bào)考人員不按時(shí)參與招聘相關(guān)工作的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

未盡事宜請(qǐng)來(lái)電咨詢(xún)大姚縣教育局。

聯(lián)系電話：0878-6222725

點(diǎn)擊下載>>>

2019年大姚縣高中緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才招聘崗位信息表.xls

大姚縣人力資源和社會(huì)保障局大姚縣教育局

2018年11月9日