2019浙江臺州玉環(huán)市教師招聘【50名】
為進一步優(yōu)化教師隊伍結構，滿足我市教育事業(yè)發(fā)展需要，決定面向社會公開招聘教師�，F將本次招聘工作有關事項公告如下:
一、招聘崗位、人數及應聘條件
具體招聘崗位、人數及應聘條件見附件1。
二、招聘程序
(一)網上報名
應聘人員登陸http://jsbm.ebanji.com/點擊右側“馬上報名”，輸入身份證號和手機號即可填寫相關信息參加報名。網上報名時間為2019年2月12日8:30——2019年2月22日17:00。每人限報1個崗位。
(二)資格初審
本次招聘由招聘主管部門負責資格初審。中小學合并及小學招聘崗位計劃數與報名人數比例達不到1：2，則核減或取消招聘崗位計劃數。
(三)現場確認
1.時間：
2019年2月26日——2月27日，上午9：00——11：30，下午2：30——4：30。
逾期不再受理。
2.地點：市教育局509室;電子攝像地點：市教育局508辦公室。
3.確認提交資料：
(1)《2019年玉環(huán)市公開招聘教師報名登記表》(網上報名后直接打印)。
(2)畢業(yè)證書(查看原件，上交復印件;學籍證明需上交原件)。
(3)本人身份證(查看原件，上交復印件)。
(4)戶口簿或戶籍證明(查看原件，上交戶主和本人頁復印件;配偶戶籍還須提供結婚證及復印件)。
4.考試費：根據收費標準，每人每門50元，2門共100元(支付寶現場網絡繳費)。
(四)筆試
1.筆試科目：教育基礎知識(教育理論及應用)和學科專業(yè)知識(學科知識與教學)兩門。不指定復習用書，考生可參閱浙江省教育考試網—社會考試欄目—《浙江省中小學教師錄用考試說明》;省教育考試網沒有公布的學科，請考生自行把握。
筆試總分100分，教育基礎知識占30%，學科專業(yè)知識占70%;職高崗位不參加筆試，直接進入面試。
2.筆試時間：暫定4月13日(具體以省教育考試院公布的時間為準)。
3.筆試地點和領取準考證時間另行通知。
(五)面試
1.面試對象：根據筆試成績，從高分到低分以錄用指標的一定比例確定面試人員(4人及以下按1:3，5-10人按1:2)，若筆試成績相同，以學科專業(yè)知識成績高者優(yōu)先。
2.面試形式：(1)應聘職高汽修、家具設計面試形式為模擬上課+專業(yè)技能測試，內容由現場抽簽確定。
(2)應聘中小學音樂、中小學體育、小學美術崗位面試形式為模擬上課+專業(yè)技能測試。應聘其他崗位面試形式為模擬上課。
(3)模擬上課時間10—15分鐘。
3.面試總分：100分。其中，加試專業(yè)技能測試的，專業(yè)技能測試和模擬上課的總分各100分，分別按60%和40%計入面試總分。
4. 模擬上課和技能測試合格均為70分，不合格者不予聘用。
5.模擬上課和專業(yè)技能測試的時間、地點另行通知(時間暫定6月)。
(六)成績計算
1.筆試、面試分數各按50%計入總成績(職高崗位按面試成績直接計入總成績)。
2.學科專業(yè)知識、教育基礎知識、面試(含專業(yè)技能測
試)等分數計入總成績時，保留小數點后兩位數字。
3.總分并列，以面試分數高者優(yōu)先;面試分數仍并列，則以筆試分數中的學科專業(yè)知識分數高者優(yōu)先。
(七)體檢
1.體檢比例：根據總成績從高分到低分按各崗位招聘數1：1的比例確定體檢對象，體檢費自理。
2.體檢標準：體檢參照現行《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢不合格的不予聘用。
(八)考察
考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)【2013】2號)有關規(guī)定執(zhí)行�？疾煲圆殚啽救藱n案為主，入圍體檢者應在2019年7月30日前將本人檔案(密封)轉移至玉環(huán)市教育局405室。
(九)公示
擬聘用對象將在 “玉環(huán)市人力資源和社會保障局(http://xxgk.yuhuan.gov.cn/yh014/)”以及微信公眾號“玉環(huán)微教育”上公示，接受社會和群眾監(jiān)督。
(十)擇崗
根據《關于進一步完善教師分配和調動工作的若干意見》(玉教〔2012〕29號)的精神，對應聘小學崗位(不含中小學合并招聘崗位)者按總成績從高分到低分的順序自主選擇崗位，崗位分配方案于擇崗前一周內公布在微信公眾號“玉環(huán)微教育”上，不服從分配者取消聘用資格。
(十一)聘用
1.擇崗、擬聘用公示無疑議后，辦理相關聘用手續(xù)。擬聘用人員辦理聘(錄)用手續(xù)時，未推行戶籍改革地區(qū)原戶籍在農村的農業(yè)戶口須辦理為非農業(yè)戶籍，已推行戶籍改革的應變更戶籍服務處所或將戶口遷至工作單位所在地等相關信息。師范類畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生派遣證。
2.面試成績在合格分以上未聘用為事業(yè)編制人員，可納入編外待聘管理，根據學校學科需求直接由教育局聘任為編外合同制教師。編外合同制教師實行一年一聘，待遇按相關文件執(zhí)行。
三、其它規(guī)定
(一)本次招聘面試后各環(huán)節(jié)均不再遞補。
(二)對偽造學歷、證書、證明等資料的人員或隱瞞有關情況騙取應聘和聘用資格的人員，或在報名、筆試、面試、體檢、考察、聘用等環(huán)節(jié)中發(fā)現與招聘條件不相符的人員，查實后取消聘用資格。
(三)新聘用的教師見習期為1年。見習期滿未取得教師資格證或考核不合格的，予以解聘。已有在編工作經歷的可按相關文件執(zhí)行。
(四)應聘者在應聘期間請密切關注“玉環(huán)市人力資源和社會保障局(http://xxgk.yuhuan.gov.cn/yh014/)”以及微信公眾號“玉環(huán)微教育”的有關通知。
(五)應聘人員至少須在本市教育系統(tǒng)完成6年服務期。
本公告未盡事宜，由玉環(huán)市教育局負責解釋。
附件下載>>>
1、《2019年玉環(huán)市公開招聘教師崗位、人數及應聘條件》.doc
玉環(huán)市人力資源和社會保障局
玉環(huán)市教育局
2019年1月28日
