2019年湖南懷化通道縣現(xiàn)場(chǎng)招聘教師公告【36人】
為加強(qiáng)我縣教師隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)[2019]1號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(湘人社發(fā)[2017]5號(hào))規(guī)定，經(jīng)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，我縣擬于2019年3月30日到湖南科技大學(xué)公開(kāi)招聘教師。具體方案如下：
一、招聘計(jì)劃、崗位及要求
此次計(jì)劃現(xiàn)場(chǎng)公開(kāi)招聘高中階段專(zhuān)任教師共36名，其中通道職中3名，通道一中33名。報(bào)考通道一中教師入編后須服從教育主管部門(mén)支教安排（到通道縣城區(qū)內(nèi)卓煌高級(jí)中學(xué)支教不少于3年）。具體的招聘人數(shù)、崗位、資格條件等詳見(jiàn)附件《通道縣2019年現(xiàn)場(chǎng)公開(kāi)招聘教師計(jì)劃表》。相關(guān)事宜，可通過(guò)懷化人事考試網(wǎng)（http://www.hhrsks.com/）、通道侗族自治縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)（http://www.tongdao.gov.cn/）查詢(xún)。
正式聘用后必須在通道縣服務(wù)五年以上。
二、招聘原則
1.德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t；
2.按崗招聘、擇優(yōu)錄用原則；
3.公開(kāi)、公平、公正原則；
4.注重綜合素質(zhì)原則。
三、招聘范圍
具備高中教師資格證的全日制師范類(lèi)本科畢業(yè)生及全日制碩士研究生畢業(yè)生；（詳情見(jiàn)附件《通道縣2019年現(xiàn)場(chǎng)公開(kāi)招聘教師計(jì)劃表》）。
四、報(bào)名條件及要求
（一）符合報(bào)名條件及要求
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
2.具有良好的品行和職業(yè)道德；
3.非通道縣在編在崗人員報(bào)考需提供所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明；
4.所學(xué)專(zhuān)業(yè)與招聘崗位專(zhuān)業(yè)相關(guān)，且具備招聘相應(yīng)學(xué)科高中教師資格證（職中計(jì)算機(jī)教師不限，需在聘用三年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證，否則予以解聘）；
5.普通話(huà)要求二乙及以上，其中語(yǔ)文教師要求二甲及以上；
6.本科生年齡要求30周歲以下（1989年3月30日以后出生），研究生可放寬到35周歲以下（1984年3月30日以后出生）；
7.提供學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證、普通話(huà)等級(jí)證、身份證、相關(guān)論文及榮譽(yù)證書(shū)等原件及復(fù)印件，交近期免冠紅底一寸照片3張。（2019屆畢業(yè)生，沒(méi)有取得畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等證書(shū)的，可由學(xué)校開(kāi)具應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表（含學(xué)習(xí)成績(jī)表）及能取得相關(guān)證書(shū)的證明，相關(guān)證書(shū)的原件必須在2019年7月31日前提供，否則取消聘用資格）；
8.招聘計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)的比例原則上達(dá)1∶3開(kāi)考。達(dá)不到開(kāi)考比例的，經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后，可以取消、核減招聘計(jì)劃或降低開(kāi)考比例，并設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)（70分）。
（二）不得報(bào)考的情形
1.尚在服務(wù)期限內(nèi)的特崗教師和通道縣在編在崗人員；
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
5.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入亊業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿(mǎn)的人員;
6.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
五、報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)
本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種方式。
1、網(wǎng)上報(bào)名。凡有意向參加本次招聘活動(dòng)的畢業(yè)生，自公告之日起即可網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名時(shí)間截止2019年3月28日17：30。網(wǎng)上報(bào)名者可將自己的《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》（樣表格式見(jiàn)附件2）、簡(jiǎn)歷、證件照片等資料發(fā)送到通道縣教育局人事股郵箱274901956@qq.com。網(wǎng)上報(bào)名的考生須于2019年3月30日9:00-13：00攜相關(guān)報(bào)名材料原件及復(fù)印件到湖南科技大學(xué)第二體育館現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名處進(jìn)行資格審查。
2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
時(shí)間：2019年3月30日9:00-13：00
地點(diǎn)：湖南科技大學(xué)第二體育館
六、考試辦法、面試時(shí)間及地點(diǎn)
1.考試只進(jìn)行面試。面試采取上微型課和現(xiàn)場(chǎng)交流方式進(jìn)行（微型課為一個(gè)完整課時(shí)10分鐘內(nèi)上完，現(xiàn)場(chǎng)交流時(shí)間2分鐘以?xún)?nèi)）。
2.面試內(nèi)容由評(píng)委在相應(yīng)學(xué)科高中教材中確定，考生現(xiàn)場(chǎng)抽簽選擇。具體考核考生的目標(biāo)制定是否準(zhǔn)確、過(guò)程設(shè)計(jì)是否合理、方法運(yùn)用是否恰當(dāng)、個(gè)人素養(yǎng)和基本功是否扎實(shí)、教學(xué)效果是否良好等，總分100分。準(zhǔn)備時(shí)間30分鐘，面試時(shí)間不超過(guò)12分鐘。
3.面試成績(jī)的計(jì)算：按去掉1個(gè)最高分，去掉1個(gè)最低分后，綜合產(chǎn)生的平均分為最終得分（保留兩位小數(shù)），并當(dāng)場(chǎng)宣布成績(jī)。設(shè)置面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)（合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為70分），面試總成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的人員不予聘用。若最后一個(gè)名額的面試成績(jī)出現(xiàn)并列，則加試微型課一次，加試成績(jī)僅用于確定并列人員名次。
4.面試時(shí)間：2019年3月31日
5.面試地點(diǎn)：待定(見(jiàn)面試通知單)
七、簽訂協(xié)議
1.簽訂就業(yè)意向協(xié)議。從每學(xué)科面試總成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線(xiàn)及以上的人員中按面試總成績(jī)由高至低的順序依次等額確定擬聘人員，現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)意向協(xié)議。
2.簽訂三方就業(yè)協(xié)議書(shū)。應(yīng)屆畢業(yè)生憑《就業(yè)意向協(xié)議》在15天內(nèi)到所在學(xué)校領(lǐng)取三方就業(yè)協(xié)議書(shū)，由本人、學(xué)校、用人單位簽訂三方就業(yè)協(xié)議書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂三方就業(yè)協(xié)議書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)視為自動(dòng)放棄。
八、體檢
按招聘計(jì)劃1：1的比例對(duì)擬聘用人員在縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行告知，體檢參照《公務(wù)員體驗(yàn)通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)由教育局承擔(dān)，交通費(fèi)、食宿費(fèi)由應(yīng)聘者自理，體檢不合格者取消聘用資格。
九、考察
對(duì)體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行實(shí)地考察,考察不合格者取消聘用資格。
十、公示與聘用
1.如有報(bào)考人員在面試、體檢、考核等方面不合格或中途放棄等情況，可依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)最多不超過(guò)兩次。
2.考核合格后對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示無(wú)異議后由縣編辦、縣人社局及用人單位按規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)。試用期滿(mǎn)考核不合格者，解除聘用合同并終止人事關(guān)系。在考核、擬聘公示過(guò)程中若發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)名資格或提供虛假資料，以及有違法違紀(jì)等行為的，一律取消聘用資格，空缺的名額不進(jìn)行遞補(bǔ)。
3.本次招聘人員啟用2019年教師用編計(jì)劃，進(jìn)入全額撥款事業(yè)編制，實(shí)行聘用制管理，上崗當(dāng)月起，按國(guó)家現(xiàn)行工資政策由財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資，享受學(xué)校在職人員同等待遇。
4.其它待遇按相關(guān)文件執(zhí)行。
十一、相關(guān)事宜
1.招聘專(zhuān)業(yè)參照《2018年湖南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》執(zhí)行。
2.本方案由通道縣教育局、人社局負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，請(qǐng)咨詢(xún)相關(guān)部門(mén)。
咨詢(xún)電話(huà)：0745—8629260
0745－8620433
3.本次招聘全程接受通道縣紀(jì)委監(jiān)委派駐教育局紀(jì)檢組監(jiān)督。
監(jiān)督電話(huà)：0745-8621918
附件一：通道縣2019年現(xiàn)場(chǎng)公開(kāi)招聘教師計(jì)劃表
附件二：湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表
通道侗族自治縣教育局
2019年3月15日
