2019河南鄭州鞏義補(bǔ)充招聘高中教師【30人】

招教網(wǎng)權(quán)威發(fā)布2019年最新教師招聘信息，方便考生查看。如有變化以準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)為準(zhǔn)。招教網(wǎng)現(xiàn)將2019河南鄭州鞏義補(bǔ)充招聘高中教師（30人）具體公告發(fā)布如下：

考試日程安排

報(bào)名時(shí)間：2019年7月15日—16日共2天(上午：8：30—12：00，下午：15：00—18：00)

面試時(shí)間：2019年7月18日

為進(jìn)一步擴(kuò)充我市高中教師資源，優(yōu)化師資配置，根據(jù)我市高中教育發(fā)展需求,經(jīng)市委、市政府同意，擬補(bǔ)充招聘高中教師30名。

一、招聘崗位

高中教師30名：其中語文1名，數(shù)學(xué)6名，英語7名，政治3名，歷史1名，地理1名,物理3名,化學(xué)1名，生物4名，體育2名，音樂1名。

二、招聘條件

1、熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品德優(yōu)良,五官端正,身心健康。

2、師范類：一本招生院校師范類專業(yè)全日制本科及以上畢業(yè)生;河南省重點(diǎn)師范院校(河大、河師大、信陽師院)師范類專業(yè)全日制本科及以上畢業(yè)生。

非師范類：全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生(全日制本科起點(diǎn)，本科、研究生學(xué)歷至少有一項(xiàng)為師范類專業(yè)，或者至少有一項(xiàng)專業(yè)與申報(bào)學(xué)科相關(guān));“雙一流”高校全日制一本專業(yè)及以上學(xué)歷畢業(yè)生。報(bào)考學(xué)科必須與教師資格證學(xué)科一致;

3、取得相應(yīng)學(xué)科的高中教師資格證(應(yīng)屆師范專業(yè)畢業(yè)生可暫不提供)。

4、本科、研究生年齡30周歲以下(1989年1月1日以后出生);博士年齡35周歲以下(1984年1月1日以后出生)。

注：參加招聘教師一經(jīng)聘用，需服務(wù)期滿5年后方能申請(qǐng)向鞏義教體系統(tǒng)以外的單位調(diào)動(dòng)。

三、招聘程序

本次招聘工作分為報(bào)名、面試、體檢、考核、聘用等五個(gè)步驟。

(一)報(bào)名

本次招聘面試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)學(xué)科(崗位)。

1、報(bào)名需提供材料：畢業(yè)證(2019年應(yīng)屆生持畢業(yè)證、就業(yè)協(xié)議書)、教師資格證(已通過教師資格認(rèn)定尚未發(fā)證的，可提供相應(yīng)教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)的查詢證明)、身份證、就業(yè)報(bào)到證等證件原件及復(fù)印件各一份，已辦人事代理人員需提供代理合同原件及復(fù)印件，有工作單位的應(yīng)出具單位同意報(bào)考證明，填寫《鞏義市2019年高中教師補(bǔ)充招聘報(bào)名表》一份(網(wǎng)上下載填寫也有效，貼一寸近期免冠彩照)，另附同底版一寸彩照三張。

2、資格審查：在報(bào)名時(shí)對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員所提供證件材料進(jìn)行審查，符合條件的人員發(fā)放準(zhǔn)考證號(hào)，按要求參加試講。資格審查貫穿招聘工作全過程，弄虛作假者，隨時(shí)取消其考試、聘用資格，所造成的一切后果由本人承擔(dān)。

3、報(bào)名：

時(shí)間：2019年7月15日—16日共2天(上午：8：30—12：00，下午：15：00—18：00)。

地點(diǎn)：鞏義市教育體育局一樓招生服務(wù)大廳(鞏義市永新路與嵩山路交叉口東30米路南，鞏義市公安局對(duì)面)

4、領(lǐng)取面試通知書：

時(shí)間：2019年7月17日(上午：8：30—12：00，下午：15：00—18：00)。

地點(diǎn)：同報(bào)名地點(diǎn)。

(二)面試

1、面試時(shí)間：2019年7月18日

2、面試地點(diǎn)：見面試通知書

3、面試采取試講的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者學(xué)科知識(shí)、教師基本素養(yǎng)、教育教學(xué)能力、語言表達(dá)、儀表舉止、專業(yè)特長(zhǎng)等綜合素質(zhì)。試講教材為高一、高二年級(jí)鞏義現(xiàn)用教材，由考生分學(xué)科現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽取試講題目，試講準(zhǔn)備時(shí)間15分鐘，試講時(shí)間10分鐘以內(nèi)。

4、評(píng)委老師對(duì)試講人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)打分。

面試結(jié)束后，成績(jī)將在鞏義市人民政府網(wǎng)上公示。

(三)體檢

1、根據(jù)分學(xué)科(崗位)總成績(jī)由高到低的順序，按照各學(xué)科(崗位)擬招聘人數(shù)1:1.2比例(四舍五入)確定體檢人員。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

(四)考察

依據(jù)面試成績(jī)和體檢結(jié)果,按擬招聘崗位等額確定考察對(duì)象�？疾觳扇≌{(diào)查了解、查閱檔案等方式進(jìn)行�？疾鞙y(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。

(五)聘用

根據(jù)面試成績(jī)、體檢、考察等情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在鞏義市人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日，公示無異議后按照事業(yè)單位聘用人員程序辦理審批手續(xù)，新聘用人員試用期為一年，期間工資待遇按國家相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，新聘用人員需在鞏義任教滿5年(含試用期)。

因達(dá)不到聘用要求或?qū)W科報(bào)名人數(shù)較少(未達(dá)到1:2的人數(shù)要求)而出現(xiàn)專業(yè)未招滿的，造成的空額將根據(jù)學(xué)科教師緊缺情況向其他專業(yè)調(diào)劑。

因體檢、考察不合格或自愿放棄聘用資格等原因造成招聘崗位名額空缺的，按分學(xué)科(崗位)成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。

四、其它事項(xiàng)

(一)招聘有關(guān)事項(xiàng)通知、擬聘用人員名單等有關(guān)事項(xiàng)均在鞏義市人民政府網(wǎng)站公布。招聘期間考生要經(jīng)常關(guān)注網(wǎng)站通知，保持電話暢通，凡各個(gè)環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生，視為自動(dòng)放棄。

(二)擬聘用人員必須服從工作分配，并按時(shí)到崗，否則視為自動(dòng)放棄。

(三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)本方案未盡事宜按國家有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。

(五)本次招聘工作政策解釋權(quán)歸市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

五、紀(jì)律和監(jiān)督

為加強(qiáng)對(duì)公開招聘工作的監(jiān)督，對(duì)違反紀(jì)律影響招聘工作的人員，將按照相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。對(duì)偽造、涂改證件和證明，以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，或在考試考察過程中作弊的，視情節(jié)輕重給予取消考試或聘用資格。對(duì)存在上述情節(jié)的已聘用人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。

監(jiān)督電話：0371—6435071269580019

郵箱：jtjrsk@126.comgygbk@126.com

鞏義市2019年高中教師補(bǔ)充招聘報(bào)名表.xls

2019年7月3日