2020福建教師招聘 莆田市教育系統(tǒng)招聘新任教師專項(xiàng)招聘公告【94人】
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為提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)，推進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展，建設(shè)教育強(qiáng)市，貫徹落實(shí)中共莆田市委莆田市人民政府《關(guān)于實(shí)施人才“壺蘭計(jì)劃”的意見》(莆委發(fā)〔2017〕2號(hào))，引進(jìn)部屬師范大學(xué)師范類優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生到我市教育系統(tǒng)中小學(xué)幼兒園任教。方案如下：
一、招聘對(duì)象
1.2020屆教育部直屬師范大學(xué)應(yīng)屆公費(fèi)師范畢業(yè)生。
2.2020屆教育部直屬師范大學(xué)師范類全日制本科及以上優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
二、基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法;
3.熱愛教育事業(yè);
4.具有良好的品行;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6.具備符合職位要求的工作能力;
7.具備職位所要求的其他資格條件。
三、招聘形式
赴部分教育部直屬師范大學(xué)現(xiàn)場考核招聘部屬師范大學(xué)師范類全日制優(yōu)秀本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(含公費(fèi)師范生)。舉辦4場招聘會(huì)(東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)和西南大學(xué)各1場)。
四、招聘崗位、人數(shù)
計(jì)劃招聘中小學(xué)幼兒園教師94名(見附件1)。
當(dāng)上一場招聘會(huì)出現(xiàn)未招滿情況，其空缺名額可累加到下一場使用，招聘會(huì)結(jié)束后，未招滿的名額不再補(bǔ)招。每場招聘崗位情況請及時(shí)關(guān)注莆田市教育局網(wǎng)站或現(xiàn)場咨詢。
五、報(bào)名方式
采用招聘會(huì)現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行：根據(jù)現(xiàn)場報(bào)名人員提供的報(bào)名材料進(jìn)行資格審核，擇優(yōu)確定面試人選，現(xiàn)場組織面試考核。
六、招聘面試時(shí)間和地點(diǎn)
11月29日，東北師范大學(xué)
12月2日，華中師范大學(xué)
12月4日，陜西師范大學(xué)
12月6日，西南大學(xué)
具體面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，提前一周在莆田市教育局和招聘會(huì)舉辦學(xué)校等相關(guān)網(wǎng)站上通知)
七、招聘程序和考核辦法
1.通告發(fā)布
在教育部直屬師范大學(xué)及有關(guān)大學(xué)網(wǎng)站、畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)中心、莆田市人社局、莆田市教育局和用人單位網(wǎng)站發(fā)布招聘通告。
2.組織報(bào)名
應(yīng)聘者在招聘會(huì)現(xiàn)場遞交《報(bào)名表》(見附件2)，并出示以下材料原件及其復(fù)印件：身份證、就業(yè)推薦表、在校成績證明、教師資格證相關(guān)證明材料、就業(yè)協(xié)議書。
3.資格審核
考核組對(duì)應(yīng)聘者的資格條件進(jìn)行審核，審核通過后，組織應(yīng)聘者面試。應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)依據(jù)福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2019年)進(jìn)行審核。
4.面試
面試考核采用結(jié)構(gòu)化面試或問答方式形式。面試成績須達(dá)到70分方為合格。
5.簽約
分?jǐn)?shù)從高分到低分，按擬簽約人員與崗位計(jì)劃聘用人數(shù)1:1的比例確定擬聘用對(duì)象，選擇就業(yè)學(xué)校，當(dāng)場簽訂就業(yè)協(xié)議書(或就業(yè)意向書)。未簽訂協(xié)議的，視為放棄聘用資格，并在報(bào)考人員中按成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。若擬簽約對(duì)象面試成績相同的，則加試一場。
擬聘用人員名單在招聘高校、用人單位或教育部門網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。
6.體檢及考察
擬聘用人員來莆報(bào)到時(shí)，由各用人單位組織到體檢醫(yī)院進(jìn)行體檢。未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，取消聘用資格。體檢參照《福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)(2018年修訂)》，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。對(duì)面試考核、體檢均合格的報(bào)考者組織考察。
7.聘用及遞補(bǔ)
符合條件的優(yōu)秀畢業(yè)生在市委組織部或市人社局網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，經(jīng)公示無異議后，按照干部管理權(quán)限和相關(guān)用人程序，辦理相關(guān)聘用手續(xù)�？疾觳缓细裾撸挥杵赣�。進(jìn)入體檢、考察的人員因體檢、考察缺席或不合格而造成招考職位空缺的，經(jīng)單位同意，從報(bào)考該崗位進(jìn)入面試合格線上的人員中按照面試成績由高到低確定遞補(bǔ)人選。
八、其他事項(xiàng)
1.簽約人員報(bào)到時(shí)應(yīng)提供以下材料：
教師資格證書或教育部教師資格考試中心頒發(fā)的教師資格考試合格證明和相應(yīng)的普通話水平測試等級(jí)合格證書(或相應(yīng)的普通話水平測試等級(jí)合格證明);畢業(yè)證書;學(xué)位證書;
應(yīng)屆碩士、博士畢業(yè)生必須在2020年12月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位;應(yīng)屆本科生畢業(yè)時(shí)間截止為2020年7月31日，截止時(shí)間前仍未取得以上證書的不予聘用。
2.凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者在考試過程中有違規(guī)作弊現(xiàn)象的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按照《國家教育考試違規(guī)處理辦法》(教育部令第33號(hào))處理。
3.應(yīng)聘人員提交的個(gè)人信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確。凡弄虛作假、惡意報(bào)考，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。應(yīng)聘人員因信息錯(cuò)漏、聯(lián)系方式有誤等情況影響考試或聘用的，后果自負(fù)。
4.應(yīng)聘人員通過偽造證件、證明、檔案及其它材料獲得應(yīng)聘資格，在考試、體檢中舞弊的，或在考核中欺騙組織的，除取消考試或聘用資格外，納入個(gè)人誠信檔案。
5.聘用前，教育行政部門將通過中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(http://zxgk.court.gov.cn)核實(shí)擬聘用人員有無失信被執(zhí)行情況。聘用對(duì)象在試用期被列為失信被執(zhí)行人的，取消其聘用資格。
6.本次公開招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)監(jiān)督。
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2020年莆田市教育系統(tǒng)招聘新任教師報(bào)名表.docx
2020年莆田市教育系統(tǒng)招聘新任教師崗位需求表部屬師范大學(xué)專項(xiàng)招聘.docx
莆田市教育局
2019年11月19日
