重慶渝北區(qū)2020年上半年面向全國公開選聘教育事業(yè)單位工作人員簡章【76人】
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為加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設(shè)，規(guī)范進(jìn)人行為，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)區(qū)政府同意、市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會公開選聘教育事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘單位及人數(shù)
本次公開選聘區(qū)外在編在崗教師76名。具體招聘單位及崗位詳見附件1。
三、招聘范圍和條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.符合崗位所需的其他條件；
6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件；
7.須系渝北區(qū)以外的事業(yè)單位在編在崗人員。
（一）以下人員不屬招聘范圍
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒�、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
現(xiàn)役軍人；在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員；市內(nèi)未滿現(xiàn)工作單位（崗位）的招錄公告中或雙方簽定的聘用合同中約定的最低服務(wù)期限（年限）的人員；尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或本簡章發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生。
具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
（二）年齡計算
本簡章所要求的年齡計算截止時間為2020年6月22日，如“40周歲以下”，指未滿41周歲，在1979年6月23日及以后出生，依次類推。
（三）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)
本簡章所要求的專業(yè)參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（詳見附件5，均簡稱《專業(yè)參考目錄》）審核應(yīng)聘人員專業(yè)與崗位要求的一致性。
專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。
因不同學(xué)歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的，視為符合專業(yè)要求；專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致，能證明所學(xué)課程內(nèi)容與崗位專業(yè)要求一致性較強的，經(jīng)負(fù)責(zé)資格條件審查的單位審核認(rèn)定，可視為符合專業(yè)要求。
（四）特別說明
本簡章所要求的條件中，如40周歲以下，均含40周歲；3年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿3年；如專技10級以上，均含專技10級，以此類推。
本簡章所涉及的時間節(jié)點，除明確約定外，均以本簡章發(fā)布之日計算。
本簡章要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書原件或發(fā)證機關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，且須在資格審查（復(fù)審）時提供。
四、報名和資格審查
本次公開選聘采取現(xiàn)場報名并進(jìn)行資格審查的方式。
1.報名時間2020年6月22日（星期一）至6月23日（星期二）上午9﹕00—12：00，下午2:00—5:00。
2.報名地點：渝北區(qū)教育委員會二樓會議室（地址：渝北區(qū)兩路街道渝航路228號）。報名同時進(jìn)行資格審查。
3.報名和資格審查要求：本次選聘考試報名采取定學(xué)校、定學(xué)科進(jìn)行，報考者只能選擇一個學(xué)校的一個學(xué)科進(jìn)行報名，在報考同一學(xué)校同一崗位的人員內(nèi)競爭。報名所需材料詳見《現(xiàn)場報名所需材料》（附件4）。現(xiàn)場確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報名材料與報考資格的相符性。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。
資格審查合格者，按照報名現(xiàn)場上通知的時間地點領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，按《準(zhǔn)考證》上載明的時間、地點和其他相關(guān)要求，攜帶身份證和《準(zhǔn)考證》件前往參加考試考核。資格審查不合格的，向應(yīng)聘人員說明原因。
4.未達(dá)到開考比例人員的處理。本次公開選聘實際報名人數(shù)與擬選聘崗位人數(shù)比例達(dá)到2:1方能開考，達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘；其中屬急需緊缺人才的，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定，可作為緊缺崗位開考。如考生滿足《簡章》相應(yīng)條件要求，且系“省級優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、省級骨干教師和地市級及以上學(xué)科名師學(xué)科帶頭人”的，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意屬緊缺人才或特殊崗位，可放寬開考比例最低至1:1。因選聘崗位取消而不能參加選聘考試的報名者，由區(qū)教委征得本人同意后將其調(diào)劑到符合報考條件的其他崗位參考，不能調(diào)劑或不愿意調(diào)劑的則取消報名資格。
確有事無法現(xiàn)場報名的，可以委托他人進(jìn)行報名。需出具本人簽名加蓋手印的委托書，寫明委托事項、委托雙方的身份證和聯(lián)系電話，并附被委托人的身份證原件和復(fù)印件。
5.各崗位報名人數(shù)、最終通過資格審查人數(shù)一覽表于報名結(jié)束后3個工作日內(nèi)在“渝北區(qū)人民政府網(wǎng)”（http://yb.cq.gov.cn/）公布。
五、考試考核
考試考核分為專業(yè)技能測試和綜合面試兩個部分。各崗位開展考試項目具體內(nèi)容詳見《崗位情況一覽表》（附件1），具體要求如下：
1.專業(yè)技能測試
專業(yè)技能測試由區(qū)教委牽頭，各選聘學(xué)校具體組織實施，時間暫定為2020年6月底，具體時間、地點及相關(guān)要求在“渝北區(qū)人民政府網(wǎng)”（http://yb.cq.gov.cn/）上發(fā)布，請報考人員自行查詢，準(zhǔn)時參考。
專業(yè)技能測試方式如下：
（1）小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語和特殊教育學(xué)科，專業(yè)技能測試內(nèi)容為上課、說課，分值為100分，其中，上課占70%，說課占30%，主要考核應(yīng)聘人員處理教材、駕馭課堂的能力。
（2）中學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、政治、歷史、生物學(xué)科，專業(yè)技能測試內(nèi)容為筆試（內(nèi)容為高考或中考試題）、上課和說課，分值為100分。筆試占30%，上課占50%，說課占20%，主要考核應(yīng)聘人員處理教材、駕馭課堂及學(xué)科專業(yè)能力。
（3）中小學(xué)（幼兒園）音樂、美術(shù)、書法、學(xué)前教育學(xué)科，專業(yè)技能測試內(nèi)容為上課、說課和學(xué)科專業(yè)能力測試，分值為100分，其中，上課占50%，說課占20%，專業(yè)能力測試占30%。主要考核考生的專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)水平和教學(xué)能力。
專業(yè)技能測試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。凡考生有一科缺考，取消面試資格。
專業(yè)技能測試成績在所有學(xué)校專業(yè)技能測試完畢后3個工作日內(nèi)統(tǒng)一在“渝北區(qū)人民政府網(wǎng)”（http://yb.cq.gov.cn/）予以公示。
按照各崗位擬招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:5的面試比例，根據(jù)專業(yè)技能測試成績從高分到低分依次確定面試人選。若最后一名面試人選專業(yè)技能測試成績出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入面試。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實際參加專業(yè)技能測試人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。
