3、筆試開(kāi)考比例。筆試開(kāi)考比例一般應(yīng)達(dá)到1:3，達(dá)不到規(guī)定比例的，取消該崗位招聘或減少該崗位招聘計(jì)劃，并退還報(bào)名費(fèi)。
4、筆試加分政策。根據(jù)國(guó)家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的政策要求，服務(wù)時(shí)間截止2020年8月31日，對(duì)服務(wù)期滿2年且考核合格（稱職）的“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生村官（大學(xué)生村官須仍在崗）、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員實(shí)行加分政策優(yōu)惠，在折合成百分制的筆試成績(jī)上增加5分。在軍隊(duì)服役5年（含）以上的高校畢業(yè)生退役士兵，享受同等加分優(yōu)惠政策。對(duì)上述人員中已經(jīng)通過(guò)考試等途徑成為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的，不再享受加分政策。請(qǐng)符合條件的應(yīng)聘人員，主動(dòng)下載填寫《襄陽(yáng)市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘享受優(yōu)惠政策審核表》（附件3），持原招錄時(shí)的報(bào)到證、服務(wù)協(xié)議或合同、服務(wù)單位所在地縣級(jí)以上人社或組織部門出具的服務(wù)證明（書），以及本人年度考核等相關(guān)證明材料（原件和復(fù)印件各一份），在報(bào)名時(shí)辦理筆試加分手續(xù)，未按公告要求按時(shí)申請(qǐng)加分的，視為放棄加分。
5、考生應(yīng)提前關(guān)注考試當(dāng)天天氣、考點(diǎn)附近交通狀況等，做好出行和飲食規(guī)劃。因防疫需要，入場(chǎng)檢查時(shí)間較長(zhǎng)，請(qǐng)考生提前計(jì)劃到達(dá)考點(diǎn)時(shí)間。
6、筆試成績(jī)?cè)谙尻?yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示。
六、面試
1、面試內(nèi)容。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員專業(yè)水平、教學(xué)能力、教材駕馭能力、組織協(xié)調(diào)能力和語(yǔ)言文字表達(dá)能力等。高校教師崗位采取說(shuō)課、講課與答辯方式進(jìn)行，面試時(shí)間總計(jì)20分鐘，其中說(shuō)課5分鐘，講課10分鐘，答辯5分鐘；非教師崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，回答三道題，時(shí)間10分鐘，答題時(shí)間比例為3：3：4。
2、面試人員比例。參加筆試考生，根據(jù)考生筆試成績(jī)，由高分到低分，按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)和面試人數(shù)之比1：3的比例確定參加面試人選。達(dá)不到開(kāi)考比例的，取消或核減本次該崗位招聘計(jì)劃�？忌鲃�(dòng)放棄考試資格的，須向?qū)W院出具手寫書面聲明或?qū)⒙暶魍ㄟ^(guò)傳真、掃描等方式發(fā)送至學(xué)院招聘郵箱576991041@qq.com。未出具書面聲明而工作人員確實(shí)無(wú)法聯(lián)系到考生本人的，由學(xué)院2名以上工作人員確認(rèn)并記錄在案證實(shí)，出現(xiàn)的面試人選缺額，按該崗位筆試成績(jī)?cè)诤细窬�內(nèi)從高到低依次遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)人員進(jìn)行資格復(fù)審。面試人選缺額，造成該崗位達(dá)不到開(kāi)考比例的，取消或核減本次該崗位招聘計(jì)劃。
面試入圍人員確定后，學(xué)院在襄陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站、襄陽(yáng)市人社局網(wǎng)站同時(shí)發(fā)布《面試公告》。面試公告一經(jīng)發(fā)布，因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定開(kāi)考比例的，不再遞補(bǔ)，按實(shí)際參加考試人數(shù)開(kāi)考。
3、面試成績(jī)合格線。為了保證招考人員質(zhì)量，面試成績(jī)合格線劃定為60分。但面試只有1人參加的，其面試成績(jī)必須達(dá)到75分以上，否則不予聘用。
4、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行確定，詳見(jiàn)面試公告。
七、成績(jī)計(jì)算
招聘考試總成績(jī)實(shí)行百分制，折算比例如下:
總成績(jī)=（筆試成績(jī)×40%）+（面試成績(jī)×60%）
若某崗位所有考生總成績(jī)均未達(dá)到60分，取消該崗位招聘計(jì)劃。
八、成績(jī)排名原則
總成績(jī)相同的，《崗位一覽表》說(shuō)明有“優(yōu)先”條件要求的，可優(yōu)先進(jìn)入考察、體檢、公示程序；若《崗位一覽表》中無(wú)“優(yōu)先”說(shuō)明的，以筆試成績(jī)高低確定；總成績(jī)相同且筆試成績(jī)也相同的人員以及“免筆試”人員出現(xiàn)的考生面試成績(jī)相同時(shí)，均組織面試加試。
九、成績(jī)查詢
筆試成績(jī)、面試成績(jī)及總成績(jī)均由學(xué)院人事處在襄陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)（http://www.hbxytc.com）公示。
十、考試收費(fèi)
根據(jù)鄂價(jià)費(fèi)[2007]18號(hào)文件規(guī)定，事業(yè)單位公開(kāi)招聘收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：筆試每人每科50元，面試每人每次50元。
十一、考察、體檢、公示、聘用管理
對(duì)在總成績(jī)合格線以上人員，依據(jù)從高分到低分排序按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)之比1:1的比例對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考察和體檢。出現(xiàn)考察、體檢不合格或者考生自愿放棄情形的，根據(jù)考試總成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的考生成績(jī)，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（一）考察
1、考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，如有需要可以對(duì)應(yīng)聘人員參加國(guó)家法定考試的誠(chéng)信記錄等各類誠(chéng)信信息和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的情況進(jìn)行延伸考察。
2、考察中對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)核。
3、考察中若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。
（二）體檢
1、體檢按照《湖北省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》中體檢標(biāo)準(zhǔn)與要求，由襄陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院指定醫(yī)院進(jìn)行。
2、報(bào)考人員必須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性應(yīng)聘人員，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對(duì)胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目，體檢合格的再行辦理相關(guān)手續(xù)。
3、報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，經(jīng)學(xué)院研究同意，可以申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
4、體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。申請(qǐng)復(fù)檢的，由申請(qǐng)方承擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。
（三）擬聘用人員確定及公示
由襄陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院分別在學(xué)院官網(wǎng)、市人社局網(wǎng)站上對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員在公示期間被發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)確有違反考試考核紀(jì)律的，取消聘用資格。
（四）辦理聘用手續(xù)
公示期滿無(wú)異議的，由襄陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院按相關(guān)規(guī)定辦理人事聘用手續(xù)，簽定《事業(yè)單位工作人員聘用合同》，享受國(guó)家政策規(guī)定的待遇。試用期考察不合格人員，取消聘用。
十二、防疫須知
報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)自覺(jué)服從學(xué)院防疫工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和招聘考試時(shí)，要出具健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則，健康碼為“綠碼”的才能進(jìn)場(chǎng)。不服從學(xué)院防疫工作安排的，取消考試、應(yīng)聘資格；故意隱瞞新冠肺炎真實(shí)病情或病原接觸史的，依法追究相關(guān)責(zé)任。
十三、聯(lián)系電話
咨詢電話：0710-13972247440（人事處）
監(jiān)督電話：0710-3571657（紀(jì)委）
附件1：2020年襄陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表.xlsx
附件2：2020年襄陽(yáng)市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位表.doc
附件3：2020年度襄陽(yáng)市市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘享受優(yōu)惠政策審核表.xls
襄陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2020年6月30日
