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一、學校簡介
贛南師范大學位于國家歷史文化名城、江西省域副中心城市、素有“江南宋城、客家搖籃、紅色故都、生態(tài)家園、稀土王國、世界鎢都、臍橙之鄉(xiāng)”之美譽的贛州市,創(chuàng)辦于1958年,2003年成為碩士學位授予權(quán)單位,2016年更名為贛南師范大學,2017年,榮獲首屆“全國文明校園”(江西高校唯一),2020年蟬聯(lián)“全國文明校園”榮譽稱號,F(xiàn)有黃金、章貢、白塔(大學科技園)3個校區(qū),占地2300余畝。設(shè)有涵蓋10個學科門類的71個本科專業(yè)、16個一級學科碩士點和9個碩士專業(yè)學位授權(quán)點。全職引進和培養(yǎng)國家重大人才計劃、百千萬人才工程國家級人選、教育部新世紀優(yōu)秀人才計劃人選、享受國務院特殊津貼專家等國家級高層次人才20余人,博士生導師10人。建有國家臍橙工程技術(shù)研究中心、教育部人文社科重點研究基地——中國共產(chǎn)黨革命精神與文化資源研究中心2個國家級科研平臺,省有機藥物化學重點實驗室、省竹基新材料與物質(zhì)轉(zhuǎn)化工程研究中心、省工業(yè)(家具)設(shè)計中心、省哲學社會科學重點研究基地——美麗鄉(xiāng)村建設(shè)與發(fā)展研究中心等20個省級科研平臺,依托復旦大學和西南大學建有2個博士后科研工作站。近幾年學校自然指數(shù)排名保持在全國高校前200名,在基礎(chǔ)教育領(lǐng)域教師培養(yǎng)、蘇區(qū)與紅色文化、客家文化、陽明文化、家具設(shè)計、美麗鄉(xiāng)村規(guī)劃設(shè)計、藥物篩選、人工智能、臍橙工程技術(shù)、血吸蟲病防治新技術(shù)、稀土功能材料、竹基新材料等研究領(lǐng)域形成了顯著特色。
二、引進類別及條件
能自覺遵守中國法律法規(guī),具有堅定的政治立場、良好的職業(yè)道德和團結(jié)協(xié)作意識,恪守高校教師職業(yè)道德規(guī)范,學風正派,學術(shù)端正,身心健康。
第一類人才:學術(shù)造詣精深,在本學科領(lǐng)域取得重大學術(shù)研究成果的杰出人才,年齡不限。
第二類人才:學術(shù)造詣較高,在本學科領(lǐng)域具有較大學術(shù)影響力的領(lǐng)軍人才,自然科學領(lǐng)域年齡一般不超過55周歲,人文社科領(lǐng)域年齡一般不超過60周歲
第三類人才:在本學科領(lǐng)域具有一定影響力的學科學術(shù)帶頭人,自然科學領(lǐng)域年齡一般不超過50周歲,人文社科領(lǐng)域年齡一般不超過55周歲。
第四類人才:在本學科領(lǐng)域業(yè)績突出的科研學術(shù)骨干,自然科學領(lǐng)域年齡一般不超過45周歲,人文社科領(lǐng)域年齡一般不超過50周歲。
經(jīng)論證,海內(nèi)外具有相當學術(shù)地位和成就的專家、學者,可按第一至四類相應人才類別引進。積極鼓勵引進創(chuàng)新學術(shù)團隊,或領(lǐng)軍人才引進后由其自主組建團隊,實行“一事一策”。
第五類人才:學術(shù)科研業(yè)績較好或?qū)W校緊缺專業(yè)人才,自然科學領(lǐng)域年齡一般不超過40周歲,人文社科領(lǐng)域年齡一般不超過45周歲。
第六類人才:博士畢業(yè)生。
三、引進計劃
1.根據(jù)學科發(fā)展需要,第一、二、三類高層次人才,招聘專業(yè)、計劃不限。
2.博士專任教師招聘計劃
四、引進待遇
(一)第一類人才
1.提供安家費人民幣200萬元以上(含稅)及兩室一廳過渡性住房一套(免房租,過渡期不超過5年;或過渡期內(nèi)提供相應房補),與學校在編在崗教職工同樣享有集資分配人才住房資格。
2.提供科研啟動費:人文社科類人民幣400~500萬元,自然科學類人民幣1000~2000萬元。
3.享受年薪人民幣80萬元以上(含稅)。
4.配偶具有全日制普通高校大學本科及以上學歷的,學校解決工作。
(二)第二類人才
1.提供安家費人民幣80~120萬元(含稅)及兩室一廳過渡性住房一套(免房租,過渡期不超過5年;或過渡期內(nèi)提供相應房補),與學校在編在崗教職工同樣享有集資分配人才住房資格。
2.提供科研啟動費:人文社科類人民幣50~150萬元,自然科學類人民幣150~450萬元。
3.享受年薪人民幣40~50萬元(含稅)。
4.配偶具有全日制普通高校大學本科及以上學歷的,學校解決工作。