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2021年浙江海寧市博達(dá)幼兒園光耀分園編外合同制教師招聘公告【若干名】

時(shí)間:2021-01-30 17:06:11 點(diǎn)擊:

文武教師溫馨提示:近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào),有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi),如信息中涉及報(bào)名收費(fèi),請各位老師謹(jǐn)慎鑒別,確認(rèn)無誤后再繳費(fèi)報(bào)名,以免上當(dāng)受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用,學(xué)校招聘不需要支付,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

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海寧市博達(dá)幼兒園(光耀分園)是在海寧市委市政府的大力支持下,由海寧市城投集團(tuán)下屬海寧市教育發(fā)展投資有限公司與海昌街道共同建設(shè)的一所全新國有民辦普惠性幼兒園。博達(dá)幼兒園以教育局下派優(yōu)秀園長為管理核心,致力于提升幼兒園整體辦學(xué)水平,為孩子營造更好的成長環(huán)境和成長氛圍。博達(dá)幼兒園(光耀分園)現(xiàn)因發(fā)展需要,面向社會(huì)公開招聘幼兒園教師:

一、報(bào)名時(shí)間及方式

1.報(bào)名時(shí)間:2021年1月26日至2月2日17:00

2.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名,報(bào)名材料以一個(gè)壓縮包形式、以“姓名+手機(jī)號碼”命名,發(fā)送到QQ郵箱:1341186292@qq.com.

3.報(bào)名咨詢電話:1516710207118368366852

二、招聘崗位及人數(shù)

編外合同制教師若干名。

三、招聘條件

1.熱愛幼兒教育工作,富有愛心,作風(fēng)正派,身心健康,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心,良好的溝通與組織能力,服從博達(dá)幼兒園人事崗位調(diào)配的原則。

2.18周歲以上,35周歲以下。報(bào)考人員具有幼師一級及以上教師職稱的,年齡可放寬至40周歲。

3.具有全日制?萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限(學(xué)前教育專業(yè)優(yōu)先);具有幼兒園教師資格證書。

屬于下列情形之一的,不受理報(bào)考:

1.當(dāng)前在全日制普通高校就讀的學(xué)生不能以已取得或即將取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考;

2.屬于根據(jù)《浙江省人事考試考務(wù)工作規(guī)程》(浙人社發(fā)〔2014〕15號),在近2年內(nèi)人事考試過程中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為的;

3.屬于《國家公務(wù)員局關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)第四條規(guī)定不得將其確定為錄用人選的;

4.報(bào)考崗位與《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形向沖突的;

5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

6.其他具有法律規(guī)定不得聘用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位、教師、國有企業(yè)工作人員的情形;

四、報(bào)名材料

1.海寧市博達(dá)幼兒園(光耀分園)教師招聘報(bào)名登記表(需填寫完整,見附件);

2.本人身份證正反面的電子掃描件或拍照件;

3.戶口簿戶主頁和本人頁的電子掃描件或拍照件;

4.學(xué)歷證書(應(yīng)屆畢業(yè)生可暫不提供;留學(xué)回國人員及中外合作大學(xué)畢業(yè)生應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書)

5.普通話等級證書。

6.學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(應(yīng)屆畢業(yè)生可用學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告代替;留學(xué)回國人員及中外合作大學(xué)畢業(yè)生可不提供)

7.本人近期一寸紅底免冠照片;

8.涉及教師職稱或教師資格證書要求的,須提供相應(yīng)證明材料的拍照件或掃描件;

報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)間將報(bào)名材料以一個(gè)壓縮包形式、以“姓名+手機(jī)號碼”命名,發(fā)送到報(bào)名QQ郵箱:1341186292@qq.com.

五、招聘程序和錄用

(一)資格初審

資格初審與接受報(bào)名工作同步展開,如發(fā)現(xiàn)材料缺少、不符合報(bào)名條件的將聯(lián)系告知,請報(bào)考人員保持通訊暢通。

資格審查將貫穿招聘工作全過程,報(bào)考人員應(yīng)對提交的報(bào)名信息和材料真實(shí)性、準(zhǔn)確性、有效性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘、錄用的資格。

根據(jù)資格初審?fù)ㄟ^情況,確定本次招聘考試采用“筆試+面試形式”或者“直接面試形式”。

(二)現(xiàn)場復(fù)審

通過資格初審的報(bào)考人員,招聘單位將采取短信、電話、電子郵件等形式通知應(yīng)聘人員參加現(xiàn)場復(fù)審。報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi),按要求攜帶報(bào)名材料原件和復(fù)印件到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審。未按規(guī)定參加現(xiàn)場復(fù)審的視作自動(dòng)放棄報(bào)考。

如本次招聘采取筆試+面試形式的,通過現(xiàn)場復(fù)審時(shí)將發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。

(三)考試

1.筆試

筆試滿分為100分,主要考察報(bào)考人員學(xué)科專業(yè)知識(shí)、教育教學(xué)理論知識(shí)和其他綜合知識(shí)。采取筆試+面試形式時(shí),以一定比例,按照筆試成績從高分到低分確定面試人數(shù)。

2.面試

面試共分三個(gè)環(huán)節(jié),分別為授課試講、現(xiàn)場問答和特長(才藝)展示。授課試講環(huán)節(jié)和現(xiàn)場問答環(huán)節(jié)采取合并評分,兩個(gè)環(huán)節(jié)的總分為100分。特長(才藝)展示環(huán)節(jié)總分為100分。面試成績按授課試講和現(xiàn)場問答得分*75%+特長(才藝)展示得分*25%計(jì)算得到。

3.綜合成績

本次招聘采取筆試+面試形式時(shí),綜合成績按“筆試成績*40%+面試成績*60%”計(jì)算得到;采取直接面試形式時(shí),面試成績即是綜合成績。

根據(jù)綜合成績從高分到低分的排序(若綜合成績相同的,以筆試成績高的排序靠前),確定體檢對象。

(四)體檢

體檢按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢對象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加體檢的,視作放棄體檢。首次體檢不合格者,可且僅可申請一次復(fù)檢,復(fù)檢仍不合格者即予以淘汰。放棄體檢或體檢不合格的,體檢對象按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用自理。

(五)公示、錄用

經(jīng)體檢合格,擬錄用人員名單在海寧市人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期滿,沒有問題反映或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的,按規(guī)定要求辦理錄用手續(xù);對反映問題查有實(shí)據(jù)并影響錄用的,不予錄用,并不再遞補(bǔ);對反映問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待查清后再?zèng)Q定是否錄用。

擬錄用人員須在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù),無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,視作自動(dòng)放棄,相關(guān)職位不再遞補(bǔ)。報(bào)到后,按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理錄用手續(xù)并簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)行試用期和試崗期制度,試用期、試崗期出現(xiàn)考核不合格的,將解除勞動(dòng)合同。

六、其他說明

(一)本次招聘工作中,市城投集團(tuán)、市教育發(fā)展投資公司和博達(dá)幼兒園不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)、單位和個(gè)人舉辦各類考前培訓(xùn)和輔導(dǎo)、不發(fā)放任何考前培訓(xùn)等資料,不指定輔導(dǎo)用書。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物(資料)等,均與本次招聘考試無關(guān)。任何機(jī)構(gòu)、單位和個(gè)人不得假借名義,組織開展各類的考前培訓(xùn)輔導(dǎo),本次招聘組織方保留追究相關(guān)責(zé)任的權(quán)利。

(二)本公告未盡事宜由海寧市博達(dá)幼兒園負(fù)責(zé)解釋。

(三)監(jiān)督電話:0573-87638532

2021年海寧市博達(dá)幼兒園(光耀分園)教師招聘報(bào)名登記表.docx

海寧市博達(dá)幼兒園

2021年1月26日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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